1、14第十四节竞赛评比检查制度第十五节奖惩制度16第十六节队服管理制度第十七节事故抢险救援报告制度18第二章 兼职矿山救护队工作任务及职责20第一节 兼职矿山救护队工作任务第二节 兼职矿山救护队工作职责21一、队长工作职责二、队员工作职责22三、值班员工作职责23第一章兼职矿山救护队管理工作制度第一节值班工作制度、实行24小时值班制度，不论在任何情况下都必须保证6人以上值班。小队长必须参与上岗值班，有事时和小队起出动;二、值班期间，上装备前，小队长要进行个人及小队装备全面检查，符合规定后方可上车。 “必须保证氧气呼吸器完 好，氧气压力不得低于I8MPa，小队装备必须根据小队人员 进行分工保管，严
2、格按规定检查、登记；个人和小队装备必 须经常保持全、亮、准、 尖、禾1、稳，不得短缺，保证I 00 % 合格和完整好用。”值班小队人员听到事故报警后，应立即 做好出动的准备，保证 1分钟内出动;三、值班人员作息时间，严格按小队规定的作息时间表 执行，任何人不得违反;四、值班人员负责看守好队内的装备和设施， 若值班期间 发生损坏或丢失，照价赔偿;五、值班期间，室内卫生由各小队宿舍值勤人员轮流打扫，室内必须保持清洁、整齐;请假的，必须向队长汇报，矿长审批;话，及时、准确传达上级领导的指使精神，并及时向值班领 导汇报，杜绝误传误报事故电话或上级指使精神导致救护工 作失误。第二节待机工作制度、待机队是
3、转入值班的预备队， 要服从领导，听从指挥，有事先请假，否则不得擅自外出活动。、待机队要保持有 6人在队，以便随时转入值班。三、待机小队的各种技术装备、仪器要保持完好、卫生、 整齐，并放在指定地点待命。四、待机小队人员节假日休息时只能在城区活动， 确保随叫随到。务训练。部门和领导汇报事故情况和出动情况。第三节交接班制度、值班、待机交接班必须按时进行。注意事项要当面交接清楚， 并作好记录，发现问题及时上报、 处理。三、接班人在未接班前，首先将仪器、装备、工具全部置于值班车上，交接班后进行正常值班。四、值班人员要认真作好交接班记录， 并按要求填写交接 班簿。五、在交接班时，如有意外事项，应及时向值班
4、负责人报 告。第四节技术装备维修保养制度、兼职救护队员都必须对自己所佩带的氧气呼吸器，做到认真保养和维护，矿长每月对小队装备进行全面的抽 查。小队在值班、待机前必须对自己保养的小队装备及个人 装备进行全面检查，达到 100%标准要求、救护器材和装备（包括个人装备）平时要精心保养，认真检查，有问题及时处理，保证作战时的正常使用，并按 规定，干净、整齐地放在指定地点。三、兼职救护队员必须按自己的编号使用氧气瓶， 禁止乱拿乱用，对使用后的氧气瓶，要用粉笔注明，有问题的要 清楚地写明，并及时处理，禁止私自处理和乱丢乱放。四、小队长要对小队的技术装备和队员佩用的仪器进行全面的检查，以掌握小队全部装备的情
5、况，对不符合标准要 求的必须全部要求整改合格。五、煤矿矿级领导负责对技术装备进行定时或不定时的检查和抽查，抽查结果进行认真记录，并对不合格的仪器、 装备责令其立即要求整改合格。六、兼职救护队员必须做到励行节约，不得浪费药品、配件和氧气，对不认真爱护、保养仪器及装备；对故意损坏 装备及配件，造成浪费的，按奖惩制度处罚。七、处理事故或演习训练结束后，无论疲劳程度如何，必须检查、整理好一切救援装备，使之达到战备标准要求。、值班、待机技术装备，必须在值班，待机前进行检查维护、保养，达到“全亮、准、尖、利、稳”的标准要求。二、在检查、维护、保养救护技术装备时，必须做到严格认真，一丝不苟。三、技术装备维护
6、保养工作完成后必须及时按要求填写技术装备维护保养登记簿，并报负责人审查四、兼职救护队指战员在维护、 保养维护技术装备时， 有关负责人必须认真把好质量关，确保完好率达 100%。五、兼职救护队负责人和矿级领导定期不定期组织人员对 值班、待机技术装备进行抽查，发现问题按要求进行处理。六、兼职救护队指战员在维护保养技术装备遇到自己不能 解决的问题时，要及时向有关负责人汇报，采取措施进行处 理。七、兼职救护队指战员必须认真保管好自己分管的各种技 术装备，不得丢失和无故损坏。八、事故处理完毕后，要及时清点、清洗维护、保养技术装备，如有丢失和损坏，应及时汇报。九、交班、处理事故或演习训练结束后， 技术装备
7、要认真 检查，及时放入装备室妥善保管，随时达到战备标准要求。第五节学习和训练制度、学习和训练做到年有计划，季有安排，并有明确的目标和要求，做到学习和训练相结合。二、业务理论的学习和体质训练作为兼职救护队日常工作来抓，每天除正常下井工作外，学习和训练严格按每月工 作日程表执行。、集体项目、演习训练的项目，由兼职救护队根据每月计划安排组织实施。四、学习由小队长组织，除矿长安排布置专人负责督促外，由小队长组织实施，训练从基础开始，结合实际，从难 从严，从实战出发，严肃认真，并具有实用性，要求纪律严 明，认真做好记录。五、每次学习和训练课，课前课后要集合，认真安排工作任务和课后总结。训练期间一定要严肃
8、认真地完成安排的 各训练项目。学习和训练时，不得私自外出办私事或迟到、早退、缺席，否则，按奖惩制度进行处罚。目进行考核，考核结果严格按奖惩制度进行奖罚。七、小队每季度进行一次理论、体能考核，每半年进行次综合考核，考核时严格遵守考场纪律，如违反纪律者，煤矿领导研究决定补考或参照上次考核执行。第六节考勤制度负责打考勤，每日进行一次考勤登记。批准假期严格执行，并有小队长批准的书面假条交到矿长， 若有事不能按时归队者，要提前说明续假原因，如不按时归 队又不续假者，按旷工论处。三、小队长和副小队长必须至少有一人在矿值班， 有事必须向矿长请假，同意后方可离矿。队员临时外出必须向小队长请假，方可执行，但不得
9、超过 30分钟。四、值班期间原则上不允许请假， 若特殊情况需请假者，必须首先向小队长或副小队长请假，同意后，方可向矿长请 假。五、请病假，需持有医院证明，且只批三天（重大病情除外），请病假必须持有县级以上住院证明，经队领导批准 后，方可按病假处理。的参考。第七节战后总结讲评制度出事故抢救报告、每次事故处理完毕后，都必须进行战后总结讲评，认真总结经验教训，以利再战。三、每次处理事故后，由小队长对小队进行认真总结。从闻警出动、作战方案、战术运用、协同工作，以及工作中 遵守煤矿安全规程、煤矿救护规程和组织纪律，完成 任务情况等方面，认真总结。通过总结，对处理事故中表现 突出的在小队会上进行表扬，对存
10、在问题认真分析，提出整 改和防范的措施，总结后，及时写出总结报告。四、对勇敢作战，积极完成任务的队员，进行表扬和奖励，对有突出贡献的，报上级有关部门给予记功嘉奖； 对“三 违”人员和工作中萎缩不前，执行任务拖拉的人员给予经济 制裁和相应的纪律处分，因行动迟缓，贻误战机，造成重大 损失的责任人，将追究相关责任。第八节预防性安全检查制度的思想。、按主动预防的原则，有计划地安排小队下井进行熟悉巷道，以及预防性安全检查工作，工作中必须按照小队领 导的布置，认真完成任务。三、下井中，必须认真了解各采掘工作面的巷道布置情况，熟悉矿井通风系统，以及井下各设施、要害硐室的位置。是:坚持：坚持安全第一的方立断，
11、果断处理。五、下井熟悉巷道和安全检查必须按规定线路对所有工作面、工作点进行认真检查；对下井检查不认真，走形式的 按奖惩制度进行处罚。六、预防检查结束后，必须填写工作面及隐患记录，由本人签字认可；不填写的，按未下井处理；弄虚作假的，加 重处罚。七、队员每周下井检查不得少于 4次，少一次对小队长进行处罚；队员拒绝不执行下井任务者，按奖惩制度处 罚。八、在矿下井搞预防安全检查时，下井人员必须按规定佩戴好劳动保护用品。第九节内务卫生管理制度、兼职救护队全体指战员必须自觉爱护队部和周围的环境卫生，严禁乱丢、乱摆、乱倒杂物，禁止在墙上乱写乱 画弄脏墙面。队部必须做到无垃圾、无杂草、无积水，整齐 美观、舒适
12、，不乱丢纸屑、果皮、烟头和随地吐痰。为工作 和学习创建一个良好的卫生环境。二、电话值班员每天8点以前，必须按规定打扫值班室内、外及大门口的卫生，保持室内外清洁整齐、窗明壁净。电话机、窗子、窗台、宣传牌板、电脑、桌椅等每天至少擦 试一次，地板每天上午 8点前、下午7点前拖干净。屋内出 现蜘蛛网时，及时清除干净。三、每天早上值班队早操结束， 按规定打扫好队部卫生。包括车库、学习室、宿舍、厕所、值班室及休息室。四、每周一下午训练结束，值班队进行卫生大扫除，所有人员按中队安排对值班室、学习室、更衣室、澡堂、厕所 及水沟进行全面的清扫。五、队部集体宿舍，无论值班、待机、休息每天必须在8点前，将被子叠放整
13、齐，一切按照正规救护队内务卫生管理制度进行管理。行检查。发现不合格的均按奖惩制度处罚。七、搞好个人卫生，常洗澡、常理发、常换衣服，做到衣服整洁，室内窗明壁净，墙壁、窗台无灰尘，个人物品陈 设整齐、清洁。第十节材料装备库房管理制度、库房必须保持干净卫生，设备分类整齐存放，做到、对库房物品，做到每季度检查一次，按规定保持定数量的零配件，满足战备需要。三、要经常掌握技术装备的使用情况，对已废设备，要及时报废，更新设备及时购进，做到长计划、短安排。四、严格执行库房审批制度，物未进库不签字，物未批准不出库节车辆管理使用制度、值班、待机司机必须 24小时坚守岗位，经常对车辆进行检查、维修、保养，使其保持战
14、备状态。、车辆必须做到勤擦洗、勤检查、勤保养，保证车辆制动好，方向灵，一脚着车，各紧固螺丝不松动，车内外整 洁卫生。、救护车必须做到专车专用，严禁调用救护车做与救护无关的工作，更不得私借他人。四、救护车必须专车专人管理，建立行车卡，严禁混乱用车。五、所有车辆非抢救事故出动，司机都必须向分管领导或队长请示同意后方可出车。六、车辆需维修时，应首先报告队长，审批同意后方可修理。七、值班司机若听到出动警铃，立即发动车辆，听从指挥员指挥，按时出动。八、矿山救护车停在事故矿井时， 应时刻处于战备状态，司机应负责照看好车上的救护装备和指战员的衣物。节兼职救护队计划与财务管理制度、计划与财务管理要做到年有计划
15、、季有安排、月有措施。做到长计划、短安排、有条不乱。二、加强财务管理，严格财经审批，做到年初有预算，年终有决算，日清月结。、严格执行财经纪律，发票报帐要有经办人、证明人签字然后领导签报。四、仓库材料装备要有经手人、验收人签字，然后领导签报，仓库材料进出要有入库单和出库单。五、要认真抓好四大管理，励行节约，反对浪费。第十三节会议制度、小队长必须参加由矿上主持的安全生产办公会议，认真讨论每月的工作计划及上月的工作总结，及时贯彻传达上级和矿的工作要求，并对队部的工作及时作出处理和落 实。二、小队每周召开一次全体队员大会， 贯彻传达上级和矿的工作要求及工作安排，认真总结本队上月的工作，安排 布置下月的
16、工作。同时，每月还必须召开一次事故案例分析 会议。、每次召开全体队员会议以前， 值班人员事先要按要求布置会场，会议结束后，负责会议的卫生清理工作。四、开会前，由小队长整队，列队进入会场，并按规定入座，如违反纪律，按奖惩制度严肃处理。五、开会时，应集中精力，认真听讲，不得交头接耳讲小话和随意出入，手机必须调在振动或关机，禁止打磕睡;要求发言者，应先举手报告，取得会议主持人同意后，方可 发言。第十四节竞赛评比检查制度、个人评比检查和方法1、业务技术好：以每月业务知识考核成绩为依据。2、基本功训练好：按每月考核成绩为依据。3、技术装备维护保养好：按每次抽查结果为依据。4、体质锻炼好：按每天训练成绩为
17、依据。5、劳动纪律好：按考勤和遵守纪律的情况为依据。6、清洁卫生好：按每天卫生检查情况为依据。7、工作表现好：按处理事故和日常工作为依据。&安全情况：按查出隐患、“三违”等情况为依据，如发生轻伤，当月取消评比资格。上述八大项累计出当月个人情况，月底由中队审核评疋。二、小队评比检查和方法 1、组织实施小队工作计划完成情况。2、业务学习、演习训练和体质达标情况。等。按以上几个方面的情况，把每月小队总得分评定出来，然后根据各小队总分高低，评比出小队名次，由小队按季度评出优胜小队 ，填入小队评比记录中，评比结果作为年终小队总评的主要依据。第十五节奖惩制度、训练期间，小队长每天进行点名，如不遵守劳动纪律
18、，每迟到1分钟，罚款2元；迟到超过10分钟，教育批 评：迟到30分钟，全矿通报批评。、电话值班员脱岗，误传误报、不报告事故电话或上担由此产生的一切责任。检讨。六、值班期间丢失或随意损坏公共财物而未能及时查出责任人，由值班小队负责照原价赔偿。七、小队长对队员的违章现象不制止或隐瞒不报，发现次处罚小队长 50元；不按规定组织学习和训练，罚款 20 兀。八、不服从命令和分工、消极怠工的，罚款 50元/次;情节严重的，罚款100元/次。九、下井预防检查，必须深入采掘工作面，认真查找隐患，写出隐患整改记录，无检查结果、不到指定工作面或不签名的，取消一切井下津贴，并罚款 20元/人次。、在处理事故时，畏缩
19、不前，临陈逃脱不执行战斗命令者，经查实罚款 500元/次；并报矿处理。、在处理事故，抢救遇险遇难人员时，隐瞒事实真相，谎报、假报灾情，导致指挥失误，造成不良后果的，罚 款500元/人次；情节严重的，扣发当月工资、报矿开除，并 追究其他责任。、煤矿组织抽查小队及个人装备时，发现未按规定将仪器、装备摆放整齐，战斗服、安全帽、矿灯不按规定摆放的罚款50元/人；四小时呼吸器不合格，罚款 50元/台次;苏生器、瓦斯检定器等达不到合格，罚款 20元/台；小队及个人装备缺件或达不到要求，罚款 10元四、材料、配件的领取，氧气充填，必须登记造册，次。五、季度、年度抽查、事故抢救、综合演练时，不按要求着装的，罚
20、款50元/次。六、在抢险救灾中，积极抢救，方法得当，按时或提前完成任务，避免了事故的扩大，未发生轻伤及以上事故的， 给予500元/次的奖励。七、在井下预防检查工作中及时排出隐患，避免重大事故发生的，按矿有关规定给予表彰和奖励。六节队服管理制度、值班队在值班期间，必须按规定着装制服，因从事训练工作时，可更换训练服。、便服和队服不得混穿，着装队服时不得进入与自己身份不相符的场所，更不得做违法乱纪的事。三、上级领导莅临或参加大型活动时，必须按中队指挥员的安排，统一着装。违反者严格按奖惩制度处罚。七节事故抢险救援报告制度、矿山兼职救护队实行 24小时值班制，小队长或畐q小队长必须有一名在矿值班， 同时
21、在矿的兼职员不少于 6人。二、值班人员接到事故通知后，应在问清和记录事故地点、时间、类别、遇险遇难人员数量、通知人姓名，并立即 召集出动。三、服从指挥和安排，积极配合上级救护队，根据应急预案，成立抢救指挥部，按照指挥部的安排和部署实施有效四、矿山兼职救护队出动救援时，小队长应立即按程序向上级领导报告。告。六、抢险救援工作结束后，必须立即进行小队的战后总结讲评，并认真做好详细记录。七、小队必须组织全体兼职救护队员，认真总结抢险救援中成功经验和失败教训，制定出相应的措施。八、抢险救援工作结束 3日内按上级的有关规定，整理材料，写出事故抢险救援报告及时上报。章 兼职矿山救护队工作任务及职责第一节兼职
22、矿山救护队工作任务、对兼职矿山救护队的战斗准备与行动，技术教育与训练，日常管理等工作全面负责;、组织制定兼职矿山救护队长远、年度、季度和月度计划，并定期布置、检查、总结、评比等各项工作;三、负责组织全队的矿山救援业务活动;四、处理事故时的具体职责是: （一）及时随队出发到事故矿井，负责指挥各小队的矿山救援工作;（二）在事故矿井，是负责兼职矿山救护队具体工作的直接领导，必要时亲自带领兼职矿山救护队下井进行矿山救援 工作;（三）参加抢救指挥部的工作，参与制定事故处理方案，并组织制定兼职矿山救护队的行动计划和安全技术措施;（四）掌握兼职矿山救护队工作进度，合理组织和调动战 斗力量，保证救援任务的完成
23、；（五）与指挥部总指挥研究修订事故处理方案。第二节兼职矿山救护队工作职责、队长工作职责、装备室由矿办公室管理， 必须保持库房干净、卫生，设备器材存放整齐、有序，存取方便。严格按领用单批准手 续，未经领导同意，不得随意借出库房内的物品，一切备品 备件应做到“帐、卡、物”相符;、材料保管员必须及时、认真地做好进货、发货记录，所有物品都必须详细登记造册；损耗、报废必须经兼职矿山 救护队队长认可、矿长同意，并及时从帐、卡中消除和报矿 有关部门;、做好本年度装备统计报表及下年度装备购置计划、技术装备及备用品、备件的补充计划，每年 11月30日前上 报小队领导，兼职矿山救护队队长根据实际情况，向矿长汇 报
24、同意后进行购置;四、装备室内禁止吸烟，非工作人员禁止进入库房内，库房内的装备及器材， 除处理事故、训练外，不得随便拿用;五、消耗的技术装备和个人领用的备品配件，必须及时填写在“材料消耗登记簿”内，并分类、分卡建帐，认真掌 握库房的材料消耗情况，做到帐物相符、保障供给;六、装备必须定期检查，并保持合格，大型装备每季检查一次，使其达到技术标准，并做到存放整齐、清洁，严禁乱堆乱放，造成损失按相关规定处理;七、必须做好备品、备件和物资的保管，以及统计工作，严格执行领发手续，不得乱领乱发或私自拿用，否则，追究 相关责任人的责任。、队员工作职责精神;苦练基本功;四、自觉遵守安全生产法、矿山安全法和煤矿安全规程、矿山救护规程等安全、救护法规和各项规章 制度，制止任何人的违章作业，拒绝任何人的违章指挥;五、爱护公共财产，厉行节约，爱护救护仪器装备，认真做好仪器装备的维修保养工作，使其保持在完好的战斗准 备状态;六、按规定参加战备值班工作，坚守岗位，随时做好出动的准备;七、服从命令，听从指挥，勇敢果断，积极参战，完成救援和其他各项战斗任务。、集中精力，时刻守在电话机旁，不许做其他无关事务;二、听清、记清事故召请电话，做好填写记录，及时传达 各种命令;三、发出事故报警并向值班指挥员报告;四、在井下值班时，保持同工作小队和抢救指挥部的联系， 并向抢救指挥部报告救护工作小队的停留地点和工作情况。
