1、市政工作目标责任书市政工作目标责任书篇一：市政工程施工项目管理目标责任书市政工程施工项目管理目标责任书宁夏正建【20XX】目标责任书第_号公司（甲方）：（以下简称甲方）项目经理（乙方）：（以下简称乙方）为了按时完成_工程施工的任务，保证工程质量，安全生产和文明施工，明确双方责、权、利关系，经双方协商签订以下施工合同。一、工程名称：_二、承包内容：_三、工期：_四、工程质量标准：_五、项目部质量人员：项目部人员由乙方从公司内部选聘，经主管经理及公司经理批准，公司发文确认。如公司内部暂无合适人选，乙方可从社会上选聘，经公司批准后使用。项目部人员的工资标准由乙方确定。工程完成或进入冬季停工阶段，由乙
2、方向公司写出书面停工报告，公司批准后，其项目部六、安全生产和文明施工乙方是安全生产的直按责任人，必须按国家的安全法律、法规及公司安全管理制度和规定组织施工，保证安全生产和文明施工。发生安全事故，由乙方承担经济及法律责任。甲方负责监督管理责任。七、承包形式：1、人工费（包括项目部人员工资）按工程总造价的7%计取承包费。2、材料费：（1）材料采购由项目部（乙方）与供货方商谈报公司主管副总经理及总经理批准后，签订合同，盖公司合同章方可执行。（2）材料价格实行市场价。（3）材料使用量按预算定额及实际工程量计算，超用材料由乙方承包费弥补，节约材料，甲方奖励乙方节约额的30%。市政工程施工项目目标责任书_
3、号第1页3、机械费：（1）所使用的机械设备全部由机运分公司提供。（2）价格按机运分公司单价计算。（3）工程机械使用费按预算定额计算，如实际机械使用费超过预算机械费，超过部分由乙方承包弥补，如节约机械费，甲方奖励乙方节约额的10%八、付款方式及工资发放1、材料款支付：（1）路床填土方、路基砂砾石、砂、石、砖、钢材、水泥白灰、大理石道牙、井盖、给、排水关键等大宗材料，乙方必须向3家以上供货商询价，填写询价表，报公司有关经理批准后，签订采购合同、材料发票、材料员材料入库结算单及经公司有关经理签字的借款单方可付款，如手续不全或超过合同价时，财务部有权拒绝付款。（2）如发生赊购现象，供货商不能提供发票，
4、乙方必须在材料入库6日内，凭供货合同，材料入库结算单及经公司有关领导鉴定后，到财务必部办理挂账手续，如不按时办理，其责任由乙方及当事人承担。（3）工地使用的零星材料可直接采购，但必须在3天内报账，否则由当事人自己承担责任。2、工资发放：（1）、项目管理人员工资由乙方造工资表，公司批准后到财务部同公司机关人员一起领取。项目经理暂按公司机关部负责人标准发放。（2）、看工地人员及其他工地保卫人员，每月按40%发放工资，年底没有材料及机械丢失情况时，一次性结清。（3）、承包施工队工资，乙方每月可按其完成的工程量60%审批预借款，年终保留5%的保修费外，其余一次性结清。承包项目部每月必须将审批预借款的9
5、0%用于发放工人工资，发放工资时，施工队承包人必须造工资表一式三份，由乙方（项目经理）监督发放，工资发放完毕后，工资表由乙方（项目经理）签字确认，一份施工队留底，一份乙方（项目经理）保存，另一份上交公司财务部存档。如上月工资表没有上交公司财务部，财务部有权拒绝支付下月工资历及其他款项。3、机械费支付、（1）、工地内土方转土运费、挖掘机、推土机、吊车及其他零星运费，乙方按当月完成工程量的50%审批预借款，剩余部分年终支付到80%。（2）、使用公司机动公司机械即时签认完成工程量或台班数，按机运分公司原来的核算程序核算。（3）、工地使用的其他用具如钢模、钢架杆、电缆、电线、水泵、搅拌机等乙方必须办理
6、领用手续，使用完毕后即时交回公司，发生损坏丢失时，由乙方负责赔偿。4、工地另行开支支付：（1）、零支必须由项目经理签字，经公司领导批准后，由材料员办理，零支每次不超过3000元，办理下次零支借款时，必须将上次票据结清，否则公司财务部可拒绝支付。（2）、零支款如用于购买工程材料、支付试验费、支付搬家、搬运设备等费用时，年底可进入工程成本。（3）、零支款如用于招待费、报销项目部人员交通费、项目比人员生活费时计入乙方承包中。九、双方责任与权力甲方责任与权力市政工程施工项目目标责任书第_号第2页1、负责工程总进度计划的安排，对完不成进度计划的乙方可给予批评，令其赶上工期，并给与罚款20010000元。
7、对乙方工作拖拉，不服从公司安排与管理，存在与他人合伙冒名顶替承包队或供货商来领取工程款或材料费，给公司造成损失的按监守自盗，渎职等处理，情节严重移交司法机关处理。2、负责监督、检查工程质量，对存在质量问题的分布、分项工程，有权要求乙方征稿、返工，并视其情况不同给予20010000元罚款。如乙方拒不整改，有权解除施工合同，造成的损失由乙方承担。3、负责监督、检查安全生产、文明施工工作，对存在的安全、文明施工隐患提出整改要求，乙方必须按照甲方的要求立即整改，造成安全事故由乙方承担经济损失，并且甲方有权给予20010000元罚款处理。工程招投标、工程前期手续，协调与监理、建设等单位的关系。4、负责办
8、理工程招投标、工程前期手续，协调与监理、建设等单位的关系。5、负责工程技术管理与指导，负责工程图纸会审、设计变更、工程签证工作，负责施工组织设计审核、施工技术资料的检查指导等工作，组织工程竣工验收。6、负责分布、分项工程量的验收，乙方提出工程量结算要求后，甲方必须在三天内验收完成，如验收不合格，令其限期整改或返工，如验收合格，必须在当月内办理完工程量结算手续。7、负责审核机械设备租凭合同，协助乙方做好机械设备的供应工作。8、负责审核材料采购合同，协助乙方做好材料供应工作。乙方责任与权力1、证工程进度，按照公司总施工进度计划及时组织机械、材料、劳动力进入施工现场，服从施工管理，如工程不能按时竣工
9、，甲方罚乙方总承包价的1%，提前竣工，甲方奖乙方总承包价的1%2、必须保证工程质量，按照施工图纸及设计变更住址施工，严格执行国家施工规范的质量验评标准，确保工程质量，吐竣工验收有时工程质量达不到合同标准，承担因质量造成的一切损失。（材料，人工，机械）超过合同标准时，甲方奖励乙方总承包价的1%。获西夏杯或凤凰杯，甲方奖励乙方20000元（执行其中一项）。3、必须保证安全施工、文明生产，严格执行国家安全生产的法律、法规，如发生安全事故，由乙方承担全部经济损失，如没有发生安全事故，甲方年终奖励乙方10000元。4、做好机械设备的供应工作，询价程序同上。甲方批准后签订租凭合同。5、做好技术管理工作，每
10、道工序施工前，都要想施工队进行书面技术交底，如及时交底错误造成工程返工时，由乙方承担全部损失。6、工中如工程地质情况及施工环境、现场等施工图纸设计不符时，即使向甲方提出设计变更或者工程量签证要求。否则造成损失由乙方承担，并追究有关人员责任并视情况给予罚款200010000元。7、及时组织分布、分项工程量的验收，如因乙方耽误，造成施工队工资、材料款、机械费不能即使支付，影响工程进度时，由乙方承担责任，并给予罚款200500元。本合同一式拾份，甲、乙双方各执一份，只管生产经理、财务经理、总经理、预算部、工程部、安全部、财务部、办公室各一份。在执行中双方必须认真履行合同的各项条款。工程竣工验收合格，
11、保修期满，工程款付清后自动终止。甲方：_乙方：_代表人：_代表人：_年月日年月日篇二：市政、园建工程师管理目标责任书贵阳花溪恒产置业发展有限公司市政、园建工程师管理目标责任书二、绩效指标1、工资绩效标准1）、工资的组成分配：年薪12=月薪；月薪80%=基本工资；月薪10%考核得分百分比=绩效工资；年薪10%=绩效奖金；基本工资+绩效工资+绩效奖金=年薪；2）、发放方式：每月发放：基本工资；每季度发放：绩效工资（绩效工资=绩效考核成绩的百分比）；2、车旅费补贴指标1）、因公出差，凭任务派遣通知单以及车旅票据实报销；2）、上下班车费补贴按照集团公司相关规定办理3、加班费补贴指标原则上双休日可休息或
12、调休，若因工作公事所需，要求加班，每0.5个工作日补贴￥60.00元/次，加班不得超过10次；三、考核指标市政、园建工程师考核指标篇三：政府工作目标管理责任书张家港省级经济开发区（杨舍镇）政府工作目标管理责任书张家港省级经济开发区杨舍镇20XX年度政府工作目标责任书为全面贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，深入实践科学发展观，紧紧围绕区镇提出的经济社会发展“围绕一个目标，加快五个提升”的总体思路，切实改善民生，稳步推进城乡一体化发展，全力保障社会安定有序，为构建大杨舍千亿产业基地夯实坚实发展基础，特签订本责任书。一、主要工作目标1.财政规划目标：全口径财政收入24.5亿元，增长8%；地方一般预
13、算收入13.8亿元，增长10%；可用财力6.65亿元，增长8%。2.农民增收目标：村级可用财力达到2.83亿元，增长6%；农民纯收入达到18300元，增长12%。3.教育工作目标：培育苏州市级以上教学骨干8名；创国家级教育教学成果奖国家一等奖1个、省级一等奖2个、苏州市级一等奖5个；创省级示范性学校4所；全镇学校综合质量评估一等奖8所、二等奖18所、三等奖2所，获奖率100。4.计划生育工作目标：争创全国计划生育优质服务示范站，创建江苏省新农村新家庭示范镇；全镇户籍人口依法生育率100%，暂住人口计划生育率达92%以上，无四个月以上的引产；保持市“人口协调发展先进镇”荣誉，所有村（社区）保持市
14、“人口协调发展模范村”的标准要求；金宝宝早教中心和白鹿幼儿园早教中心争创“苏州市早教示范基地”。5.农业工作目标：新增育秧流水线3套、塑料硬盘3万只，施肥条播一体机10台，中拖15台，秸秆还田机10台，农机化综合水平达到91%；新增高效农业面积2500亩（其中设施农业面积1250亩），标准化农田2000亩。重点发展壮大神园葡萄标准化生产示范基地、优质翠冠梨基地、放心蔬菜基地和金麦穗生态农业研发基地；新增1-2个三品认证，三品农产品占食用农产品比例达82.7%。梁丰牛奶申报省级名牌农产品。加强整顿治理，确保21家畜禽养殖户全部治理达标。6.社保工作目标：城镇登记失业率控制在3%以内，充分就业社区
15、达标率90%以上，充分转移行政村达标率90%以上，新增就业岗位5000个，开发公益性岗位200个；抓好6000余名符合财政补贴的农保参保对象农保费的征缴工作；新增城保5000人，社会保险综合参保人数巩固在12万人以上，参保率稳定在99%以上；做好1.8万余名老年农（居）民养老补贴的发放；劳动争议调结率100%，正确率100%；新增住房公积金缴存3000人。7.环保工作目标：通过iSo14000认证或者获得产品环境标志认证的企业5家以上，完成市局下达的清洁生产审核任务；关停乘航水泥厂；企业污水处理设施运转率100%，达标率95%以上；企业排放废水达太湖流域最新限值标准，中水回用率达50%以上；深
16、入推进节能减排和环保“三三三”工程，减少co2和So2的排放量，完成恒德胶粘剂、章卿化工等10家区外化工企业的关停整治任务和1-2家区内化工企业的关停并转；完成泗港污水管网与西区污水厂贯通工作，2-3个拆迁安置小区生活污水接入市政污水管网，接入户数600户以上；晨新村争创省级生态村，白鹿小学、暨阳湖幼儿园争创省级绿色学校，白鹿社区、福前社区、江帆社区争创省级绿色社区，七里庙社区、南新花苑社区、徐丰社区争创苏州市级绿色社区；所有新建社区均创建成张家港市级绿色社区。8.村建、国土工作目标：全镇范围内无建筑施工安全事故，杜绝出现新的农村违章建筑，争创苏州市级村镇建设先进集体；抓好斜桥小区、徐丰小区三
17、期安置小区配套工程建设和新乘花苑二期安置房建设；严格落实上级下达我镇的耕地保有量、基本农田保护面积任务；加强宣传和执法力度，力争全镇无违法用地，争创省级“土地执法模范乡镇”。9.城管、爱卫工作目标：全面完成苏州市“三十佳卫生村”、苏州市“亿万农民健康促进行动”先进村、苏州市建设健康城市先进村、市“双十佳卫生村”等创建任务；进一步健全环境卫生长效保洁管理制度，加大环境卫生督查力度，提高环境卫生日常管理水平；进一步巩固全国文明城市、国家卫生城市、省级卫生村等创建成果，确保爱卫千分考核名列全市第一。10.合管工作目标：居民基本医疗保险（以村、社区为单位）覆盖率达100%，基金及时到账率达100%；加
18、强社区卫技队伍建设，社区卫生服务站具有执业（助理）医师以上资格不少于55名，占社区医生总数的30%以上；百家桥、严家埭、七里庙、包基、河北等社区卫生服务站创建成苏州市示范社区卫生服务站。11.防保工作目标：全面实施社区卫生服务“六位一体”职能，疾控、公卫、妇幼保健等各项工作开展率100%，规范率90%以上，居民家庭健康档案及主要慢病建档率100%；健康教育知识普及率达95以上，居民健康知识知晓率达80以上；70岁以上老年人健康体检率85%以上。12.民政工作目标：加强低保动态管理，建立“救助渐退”机制，做到“应保尽保、应出即出”；全镇所有村创建成市级低保档案示范单位；30%的村（社区）试行建省级标准居家养老服务站；创建江苏省aaa居家养老服务中心1个，江苏省示范居家养老服务站1个；
