1、学校新教师入职培训方案学校新教师入职培训方案学校新教师入职培训方案1 一、指导思想在新课程背景下，较快熟悉、适应基础教育阶段教育、教学、教研的各项要求；进一步懂得教育的神圣和教师的崇高；掌握基本的.教育教学的规范和方法；为教书育人奠定稳固的基础。二、培训目标1、提高新教师的政治思想水平，提升师德修养和人文素养。2、确立先进的教育理念，树立终生学习观，紧跟现代教育的步伐。3、帮助新教师优化知识结构和拓宽专业知识，初步了解现代教学方法和现代教育技术，提高实践能力、创新能力和自身学养。三、培训对象培训对象为：全国各类大学分配在我区各中小学工作的本年度应届毕业生，往届毕业新进入福田区各类学校工作的青年
2、教师（35岁以内）。四、培训形式及课时安排1、采取集中培训和教学实践两阶段进行。集中培训将从“职业常识、专业知识、职业道德、人文素养、课例评析”五个方面安排课程。教学实践将在师徒结对帮教的基础上，完成观课议课、评教评学、反思总结等作业。2、培训课时：以一学年度为期，上学期面授32学时，下学期实践环节计28学时。学年度共计为60课时。 学校新教师入职培训方案2 一、入口管理坚持“选人大于培训人”原则二、重点考核：1、教师的个人形象2、工作态度3、个人语言修养4、教学能力5、培训综合知识三、考核实行“情景模拟面试+笔试”结合四、今后依然要实行过程管理坚持“不间断培训”原则。处于不同阶段的老师都要做
3、培训1、新入职教师（1）教学流程类第一次课、第一次家长会等（2）专业技能类个性化教学模式培训、沟通技能与技巧等（3）基础类企业文化与行业展望、人事制度等2、教师在岗培训（1）新课程标准学习、实施与研究（2）学生个案研讨与分析（3）中高考备考专题研究（4）公司试题库的筹备与建立3、骨干教师培训确立公司骨干教师团队，带动公司教师团队的良性发展。促动教师之间良性竞争，达到“共优”标准。 学校新教师入职培训方案3 一、指导思想为了不断提高教师素质，坚持按需施教，教、学、用相结合，讲求实效性和时代性的原则开展培训。通过培训使新教师尽早适应角色转变，尽快缩短工作的不适应期，力求新教师胜任教育教学工作。二、
4、培训目标1、帮助新教师尽早适应教师角色，迈好教师成长的第一步。2、帮助新教师了解、掌握基础教育新课程改革（新纲要颁布）的有关情况。3、帮助新教师掌握幼儿园一日活动组织的方法、技能和技巧。4、帮助新教师掌握各领域教育教学活动的技能和方法。三、培训内容、时间和方式培训内容主要为：教师职业道德规范、新纲要观念解读、各领域教育教学活动的基本组织策略、教育教学常规、教学基本功等。培训时间为一年，合计120学时，原则上分成四个阶段：第一阶段通识培训，集中学习3次，合计16学时。第二阶段教研员讲座、考察、听课、指导，合计30学时。第三阶段岗位培训，幼儿园结队导师指导、自主学习与实践，合计54学时。第四阶段利
5、用会课、研讨、作业等形式进行考核，合计20学时。四、培训时间：20xx年10月20xx年6月。五、培训考核新教师的培训考核由学员所在单位和区教师进修学校共同承担，具体要求如下：1、新教师在任职一年期间，必须按照培训计划完成120学时的培训任务。2、新教师必须完成一份命题试卷、一份教案、一篇教育教学论文、一年的培训总结。3、对每位学员的培训考勤在管理平台上完成。4、各学员所在单位根据第三阶段岗位培训和第四阶段考核的具体要求，制订培训计划书，并上交进修学校备案，方可承认培训学时，合计54学时。5、进修学校对完成上述四项考核并合格的学员，颁发新教师岗位培训合格证书，江宁区教育局人事科以此证书作为新教
6、师的转正依据。 【额外附赠精品范文2篇】 【附赠范文一：幼儿园招生方案】 幼儿园招生方案1 生源是学校生存发展的命脉，为了激发和调动全校员工参与招生工作的热情，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的发展，特制定招生工作奖励办法，落实奖励政策，鼓励全员积极参加招生工作，对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的奖励。具体方案如下：一、户外招生活动的时间：上午或下午，一般是1.52小时左右/次活动（视天气和现场情况而定）二、户外招生活动内容：发简章、发气球（吸引孩子注意力）、发小礼物（吸引孩子注意力）、组织大型活动、发体验卡（针对即将入园的宝宝）、咨询讲解、登记资料。说明：简章发放每人30张（
7、视情况而定）。三、奖励政策落实：完成户外招生活动工作人员予以以下奖励1）活动补助：20元/次/人（下班时间后）2）登记有效资料：5元/份说明：有效资料：电话可以接通，能联系到孩子的父母无效资料：a、索取的联系方式是座机，电话可以接通，但是经过招生老师回访三次未联系到孩子的父母等情况，被视为无效资料。b、索取的联系方式，经过招生老师回访三次，出现无人接、空号、挂断、无法接通、错号等情况被视为无效资料。3）报名学生：200元/个，通过户外招生活动索取信息资料，经过招生老师回访跟踪后报名的学生，提成奖励（获得分成的包含小组团队每位成员、招生老师）4）如果该幼儿入园不满一学期即退托，该老师的招生奖励要
8、如数追回。5）该奖励由招生办主任于次月3日前公示在园务展板上。附加总体说明：每次户外招生活动结束后，需要在前台填写（户外招生活动明细表），并报告给招生办主任确认；同时如果未按照园长、招生办主任提出的要求完成户外招生活动的工作人员，不予享受招生活动奖励政策。 幼儿园招生方案2 幼儿园是基础教育的奠基阶段，是国民教育的重要组成部分。幼儿园招生，关系到千家万户，是社会关注的热点问题，是事关社会和谐稳定发展的难点问题。本着服务社会、方便群众的原则，我园20xx年招生工作安排如下：一、招生名额：小班100人。二、招生对象：20xx年9月1日至20xx年8月31日出生。三、招生条件：1、子女户口随父母在安
9、海镇区（兴胜、海东、鸿塔、复兴、东鲤、镇直、型厝、西安、安东）的独生子女。2、户籍报户（或迁入）、办理独生子女证（光荣证）的时间为20_(请自填)年1月1日前。3、一名幼儿只能选择安海幼儿园或安海苗苗中心园其中一所的“xx园20xx年新生入园申请表”进行填写，如发现重复者，将一律取消两个园所的入园登记资格。4、健康体检合格。四、录取程序：1、20xx年5月6日发布招生方案。2、20xx年6月17日上午9：0011：00来园领取“安海幼儿园20xx年新生入园申请表”。3、20xx年7月5日上午8：3011：30持以下资料到幼儿园核对：（1）户口簿：原件、复印件【户口扉页，户主页、父母一方页和幼儿
10、页】（2）独生子女证（光荣证）：原件【须加盖单位计生专用章】、复印件【全册复印】（3）镇计生证明。（4）预防接种卡。【全册复印】（5）安海幼儿园20xx年新生入园申请表。4、20xx年7月6日根据招生计划及幼儿登记情况送镇招生领导组审核。5、20xx年7月15日公布审核结果。五、其他事项说明：户口簿与独生子女的幼儿姓名必须一致，若有出入必须到相关部门盖校对章，否则不予办理。若登记人数超过招生计划数，将在各级的监督下采取现场抽签并公示名单后发出入园通知书。 幼儿园招生方案3 一、招生人数市幼儿园东校区（九天南路）：小班90人市幼儿园南校区（红兰南路93号）：小班120人市幼儿园北校区（海新西路8
11、号）：小班200人二、招生范围、对象凡20xx年9月1日、20xx年8月31日出生，户籍、住址在台城老城区（东至通榆河，南至泰东河，西至东台镇行政所辖区域，北至经济开发区）、身体健康、智力正常的幼儿均可报名。三、招生时间、地点请家长陪同幼儿于20xx年7月10日上午8：0011：00带户口簿、房产证、身份证原件及两张两寸幼儿照片就近到市幼儿园相应园区报名。四、收费标准保育教育费 每生1600元/学期（录取后收费）五、录取程序幼儿报名时，家长可以为幼儿自主选择两个园区作为第一选择和第二选择 （注：南校区、东校区不可同时选）。录取新生时，如果“第一选择”该园区的幼儿数超过该园区招生计划数时，则从
12、“第一选择” 该园区幼儿名单中采用电脑派号的方法产生该校区新生录取名单；如果“第一选择”该园区幼儿数不足计划招生数，则所差名额从“第二选择”该园区幼儿中电脑派号产生。六、注意事项一经发现使用假户口本、冒用他人姓名入学者，一律取消入学资格；园区间幼儿不调整。 【附赠范文二：幼儿园的招生方案】 幼儿园的招生方案1 一、指导思想：依据xx学前教育招生工作的相关规定，坚持“相对就近，免试入园”及便民便利、公开透明的招生工作要求，强化责任意识和服务意识，充分利用现有资源，积极落实随迁子女的入园政策，尽力满足学区内广大人民群众的需求，努力做好20xx年学xx幼儿园招生工作。二、招生原则：1、坚持公开、公正
13、、公平的原则。按区教育局托幼办统一规定的时间和内容向社会公开招生信息和招生细则。2、坚持率先满足36岁接受全日制正规的学前教育为主的原则。率先保证36岁幼儿接受正规的学前教育，满足入园要求。3岁前婴幼儿的早期教育将通过幼儿园早教指导站提供不同的服务与指导。3、坚持按照市相关要求设定班级数和班额数。按要求严格将班级数和班额数控制在xx20xx学年度幼儿园教育事业计划规定的范围内，20xx学年我园共开设6个班，小班2个，每班25人；中班2个，每班30人；大班2个，每班35人。4、关于来沪随迁子女的入园。在保障本市户籍适龄子女入园的基础上学额有余的，可依据来沪人员持xx市居住证且积分达到标准分值、持
14、有年限等条件设定优先顺序，安排随迁子女入园。同时，孩子须持有本市临时居住证件。无法进入公办幼儿园就读的，可自行选择到民办幼儿园就读。三、与条件：根据区教育局20xx学年xx幼儿园招生意见精神以及行政的讨论，结合本地区地域特点，制定以下要求：（一）20xx年9月1日至20_(请自填)年8月31日期间出生的身体健康、可正常参加集体活动、并符合以下条件之一的适龄儿童。（二）招生条件1、户籍及居住所在地为xx市xx社区所辖各居委会、各村的幼儿。2、因特殊原因未报xx市户籍的练塘镇辖区幼儿，父母一方必须持有xx市户籍，并持有所属居委会或村委会的证明（书记签字），方予认可。3、居住于本镇范围内并具备以下条
15、件之一的来沪人员随迁子女：入园幼儿户籍应跟随父母。父母一方持有xx市居住证且积分满120分，入园幼儿已经取得xx市临时居住证，并持有招生区域内居住证明。（三）自主招生条件根据上级有关精神和我园实际情况，自主招收一部分常住于本镇范围内的来沪人员随迁子女，条件优先顺序依次为：（1）父母一方持有xx市居住证，幼儿持有xx市临时居住证，持有招生区域内居住证明。（2）父母一方持有灵活就业证明满两年（20_(请自填)年7月31日前办理的）和xx市临时居住证满三年（20_(请自填)年7月31日前办理的），幼儿持有xx市临时居住证，持有招生区域内居住证明。四、招生人数：小班2个班级，共50名幼儿；五、招生工作
16、时间安排：1、方案制定：5月4日制定本园招生方案并上交教育局。（与镇社会发展事业科共同商议制定，并有镇社会发展事业科确认盖章）。2、公告发布：5月5日开始向社会公布本园招生入园招生计划、招生区域范围、幼儿园性质、等级、收费标准、招生电话及报名的要求和日期等。3、招生时间：5月30日、31日、6月6日为全区公办幼儿园统一招生登记时间。4、报名材料准备：（1）在规定的时间内，符合招生条件的上海市户籍幼儿，由家长带领（一般情况下幼儿须到场），带好四证原件到幼儿园指定的地点办理报名手续（带好户口簿、身份证（父母）、幼儿出生证、儿童预防接种证）等原件到我园办理报名、登记手续。（2）在规定时间内，符合招生
17、条件的来沪人员随迁子女，由家长带领（一般情况下幼儿须到场），带好带好户口簿、身份证（父母）、幼儿出生证、儿童预防接种证原件证件以及招生条件中的相关证件和证明到幼儿园指定地点办理报名手续：5、材料查阅审核：幼儿报名登记入园，家长需填写报名登记表。幼儿园招生工作人员认真核查相关证件，仔细核对家长所填信息，登记幼儿出生年月、身份证号码、家庭住址、户籍所在地、上海市临时居住证号码；父母姓名、身份证号码、上海市（临时）居住证号码、工作单位、联系电话等，确保幼儿的报名材料真实、完整。6、发放通知单：6月13、14日发放本地区适龄幼儿入园通知单。7、自主招生时间：8月15日至8月25日为自主招生时间。（在学
18、额未满情况下非户籍幼儿根据登记报名资料的情况进行录取）六、招生工作的组织领导：1、成立招生工作领导小组，认真做好招生前的准备工作领导小组组长：徐xx招生方案制定及招生工作会议精神的传达招生小组成员：xxx招生通告、家长宣传咨询、拟定家长宣传单等陆xx、潘xx、吴xx、陆xx各类信息核实登记2、设立幼儿园招生电话，耐心接待家长咨询，妥善处理好各种问题。xxx招生责任人：胡老师3、对全体领导小组成员和全体教职员工开展招生工作培训，领会招生工作精神，熟练掌握招生政策、法规，做好户口簿、房产证、居住证、幼儿出生证、儿童预防接种证等有关证件的查验、登记工作，确保招生工作的公正性。4、与镇卫生院协调确定新
19、生入园体检日期，体检合格者方可入园。请广大家长在看到公告后将相关信息相互转告，同时希望本次招生工作能得到各位家长的理解、配合与支持。 幼儿园的招生方案2 一、招生人数市幼儿园东校区（九天南路）：小班90人市幼儿园南校区（红兰南路93号）：小班120人市幼儿园北校区（海新西路8号）：小班200人二、招生范围、对象凡20xx年9月1日20xx年8月31日出生，户籍、住址在台城老城区（东至通榆河，南至泰东河，西至东台镇行政所辖区域，北至经济开发区）、身体健康、智力正常的幼儿均可报名。三、招生时间、地点请家长陪同幼儿于20xx年7月10日上午8：0011：00带户口簿、房产证、身份证原件及两张两寸幼儿照片就近到市幼儿园相应园区报名。四、收费标准保育教育费每生1600元/学期（录取后收费）五、录取程序幼儿报名时，家长可以为幼儿自主选择两个园区作为第一选择和第二选择（注：南校区、东校区不可同时选）。录取新生时，如果“第一选择”该园区的幼儿数超过该园区招生计划数时，则从“第一选择”该园区幼儿名单中采用电脑派号的方法产生该校区新生录取名单；如果“第一选择”该园区幼儿数不足计划招生数，则所差名额从“第二选择”该园区幼儿中电脑派号产生。六、注意事项一经发现使用假户口本、冒用他人姓名入学者，一律取消入学资格；园区间幼儿不调整。
