1、生产制造企业车间生产安全标准化手册* 有限公司安全生产标准化手册编写：二零一七年十二月三十日编制目 录一、安全生产目标 1.目标责任书 01公司级安全生产目标承包责任书（部门）02安全生产目标承包责任书（车间）03部门（车间）安全生产目标承包责任书04部门安全生产目标承包责任书05行政部安全生产目标承包责任书2.总体安全生产目标3.年度安全生产目标 4.部门年度安全生产分目标 5.安全生产目标和指标实施计划监测记录6. 安全生产目标考核记录表 二、组织机构和职责 2.1组织机构和人员01安全主任任命通知02安全主任职责 03任命安全生产主要负责人 04各部门、车间第一责任人任命通知05关于设置
2、安全生产管理机构的决定06组织架构图 07安全生产领导小组职责 08关于成立安全生产委员会的通过直2.2职责 01主要负责人安全责任书02安全生产责任制评审表03安全责任制 04安全生产责任完成情况考核表05安全生产培训记录表（责任制）06车间责任书07部门责任书 2.3安全生产管理责任书 三、安全投入3.1安全生产费用01安全投入使用计划表02年度安全投入季度费用台账03安全投入计划费用台账表04资金投入计划一览表05安全投入资金申请表06安全生产经费日常统计台账3.2相关保险 01参保证明、工伤保险缴费证明02保障受害伤员工相应的保险与赔付 四、法律法规与安全管理制度 4.1法律法规、标准
3、规范4.2规则制度4.3操作规程4.4-4.5评估、修订 五、教育培训 5.1教育培训管理01培训计划 02安全生产培训管理台账03培训记录表 5.2主要负责人和安全生产管理人员教育培训01企业主要负责人和安全生产管理人员登记表5.3操作岗位人员教育培训1.三级教育01新工人入厂教育台账02新员工三级安全教育03三级安全教育内容04公司级安全教育05日常教育2四新培训3岗位教育 5.4特种作业人员的培训01特种作业人员登记台账02特种作业人员名单5.5外来人员5.6安全文化建设01安全文化宣传02安全文化建设计划03安全文化手册04安全生产月活动总结05安全生产活动方案06安全生产简报 六、生
4、产设备设施 6.1生产设备设施建设01生产设备设施建设02设备维修记录03设备设施台账04设备设施台账维修计划05空压机维修方案06设备责任人07设备检维许可证 08安全、消防设备、设施台账09消防设备检查表 6.3设备设施到货验收和报废拆除01生产设施拆除和报废交接记录表02设备拆除、报废计划表03生产设施拆除方案04生产设施拆除和报废审批表 一、安全生产目标 01.目标责任书 1.1 *有限公司安全生产目标承包责任书（总经理与分管经理）为认真做好我公司2018年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监
5、督一级，一级对一级负责”的原则，现由总经理与分管经理签订如下安全目标责任书。 一、工作目标 1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。 二、责任内容 1、认真贯彻安全生产“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。 2、按公司要求及时制定、修订公司安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划，并认
6、真组织实施。 3、积极开展各种形式的安全大检查，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划；并上报总经理；对公司级安全检查出的隐患要按照要求认真进行整改。 4、积极开展安全竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验，积极参加我公司组织的各种安全培训教育活动。5、按照“四不放过”原则，及时对各部门发生的事故进行处理。6、定期召开安全工作会议，分析我公司生产动态，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。7、根据车间生产情况，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。 8、完成总经理安排布置的临时性安全工作。 三、考
7、核 如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。 四、附则 1、本责任书有效期限为一年，即：2018年1月1日至2018年12月31日。 2、签订人因工作变动，由继任人承担责任。3、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（总经理）签字： 乙方（分管经理）签字： 2018年1月安全生产目标承包责任书（分管经理与班组长） 为认真做好我生产车间2018年的安全生产工作，确保我车间及全体职工的生命财产安全，根据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级对一级负责”的原
8、则，现由分管经理与班组长签订如下安全目标责任书。 一、工作目标 1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。 二、责任内容 1、贯彻执行公司和车间对安全生产的指令和要求，全面负责本工段（班组）的安全生产。 2、组织职工学习并贯彻执行公司、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。 3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班
9、后总结安全。 4、负责对新工人（包括实习、代陪人员）进行岗位安全教育。 5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析、落实防犯措施。 6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。 7、搞好班组安全生产竞赛，表章先进，总结经验。 8、抓好班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。 三、考核 如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核
10、标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。 四、附则 1、本责任书有效期限为一年，即：2018年1月1日至2018年12月31日。 2、签订人因工作变动，由继任人承担责任。3、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（生产经理）签字： 乙方（班组长）签字： 2018年1月安全生产目标承包责任书（分管经理与班组职工）为认真做好2018年的安全生产工作，确保职工自身的生命财产安全，根据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级对一级负责”的原则，现由分管经理与班组职工签订如下安全目标责任书。 一、工作目标 1
11、、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。 二、责任内容 1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违犯劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。 2、精心安排，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接必须交接安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。 3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如时地向上级报
12、告，并保护现场，作好详细记录。 4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。 5、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。 6、上岗必须按规定着装，妥善保管正确使用各种防护器具和灭火器材。 7、积极参加各种安全活动，岗位技术练兵和事故预防训练。 8、有权拒绝违章作业的各种指令，对他人违章作业有权劝阻和制止。 三、考核 如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。 四、附则 1、本责任书有效期限为一年，即：2018年1月1日至2018年12月31日。 2、签订人因工作变动，由继任人承担
13、责任。3、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（分管经理）签字： 乙方（员工）签字： 2018年1月安全生产目标承包责任书（部门与部门成员） 为认真做好我部门2018年的安全生产工作，确保部门成员的生命财产安全，根据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级对一级负责”的原则，现由部门经理与部门成员签订如下安全目标责任书。 一、工作目标 1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100
14、%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。 二、责任内容 1、对本岗位在生产（工作）中所辖区域的安全生产工作负责，对本部门领导负责。2、严格遵守有关安全生产的法规和公司的各项规章制度，严格遵守操作规程，遵章守纪。3、积极参加各项安全学习、安全检查和事故处理。4、积极参加各种安全活动，岗位技术练兵和事故预防训练。 5、有权拒绝违章作业的各种指令，对他人违章作业有权劝阻和制止。 三、考核 如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。 四、附则 1、本责任书有效期限为一年，即：2018年
15、1月1日至2018年12月31日。 2、签订人因工作变动，由继任人承担责任。3、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（部门经理）签字： 乙方（部门成员）签字： 2018年1月02.总体安全生产目标 *有限公司文件 安全生产总体目标 1、安全生产管理制度齐全2、重大人身伤亡事故为零。 3、重大火灾事故为零。 4、重大生产事故为零。5、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；6、财产损失超过本年销售额的千分之二；7、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 8、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。9、安全设施、设备完好率98%10、特种作业人员持证上岗率
16、100% 安全生产目标实施计划： 全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种安全会议精神、积极开展“安全生产月”等活动及安全生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反馈情况和上报安全生产信息。建立健全和落实全员安全生产责任制，将安全生产责任层层分解落实到车间及每个岗位。建立健全各级安全生产管理机构，按照法律法规设置安全管理部门或配备安全管理人员。 制定实施年度安全生产工作计划和保障措施。依据公司年度安全生产目标、计划，制定、落实本公司年度安全生产工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度，建立健全公司各级安全生产制度和操作规程。 组织安
17、全生产检查，及时消除各类事故隐患。每季度召开一次安全工作会议，总结、布置安全生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查；适时组织各类专项安全生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强危险源管理，开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实安全生产保障措施。加强职业危害防治工作，建立职业病防治台帐，开展职业病普查登记和申报工作，职业危害检查率100%。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生产活动、工作，及时反馈和上报安全生产信息。 完善生产安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，掌握现
18、场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善基础安全设施，提高预防特、重大事故的能力。 制定落实年度安全生产培训计划。认真组织开展各种形式的安全生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广大员工的安全生产防范意识和安全技术素质。 严格执行、落实公司对外包业务安全生产要求，将外包工序纳入安全生产管理范畴，同步落实安全生产责任；同步要求、同步制定计划；同步检查、考核。 按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过”的原则调
19、查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产安全事故报告和调查处理条例（国务 院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向公司主要负责人报告。 9全面持续的完善和改进安全生产管理的各项工作。10认真贯彻执行安全生产责任书。 03.年度安全生产目标 *有限公司文件 2018年度安全生产目标1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家
20、法律、法规规定的各项工业卫生标准。 安全生产目标实施计划： 1. 建立、健全企业的安全生产管理机构，配备专职的安全生产管理人员，全面提高企业安全生产管理水平。2.进一步完善安全生产条件，从完善设备设施等物质条件、作业环境条件以及安全管理条件等三方面着手，保证安全生产投入，提高企业生产条件安全化水平，预防和减少生产安全事故的发生。 3.健全和完善企业安全生产规章制度，规范员工的安全生产行为，将生产经营活动与安全工作结合起来，最大限度地保障员工的安全。 4.加强安全生产宣传教育，使广大员工掌握安全生产知识，提高安全操作水平，发挥自控自防的自我保护作用，有效地防止事故的发生。 5.常态化的开展安全生
21、产检查，及时发现生产过程中安全状况的各种变化和可能引起的事故隐患，及时采取治理和防范措施，以避免事故的发生。 6.严格生产现场安全管理，加强对作业过程和人的行为管理，控制违章违纪行为；加强对设备设施和作业环境管理，控制物的不安全状态。 7.重视职业安全与健康。建立健全职业安全卫生制度，积极推行职业危害监控，为从业人员提供符合国家规定的职业安全卫生条件。 8.强化应急管理工作。制定事故应急预案，建立应急救援组织，配备应急物资和装备，保持有效的应急能力。 9.做好生产安全事故管理。对于事故和未遂事故都应重视，按照“四不放过”原则加以处理，并从中吸收教训，防止类似事故再次发生。04.部门年度安全生产
22、分目标 （一）安全生产办公室2018年度安全生产目标1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。安全生产目标实施计划： 1、遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规、标准，不断完善、落实企业的安全生产规章制度。 2、提供必要的人力、物力、财力资源以保证企业安全生产目标的实现。 3、按照“分级管理、分线负责”的原则督促各部门、各车间、各岗位安全生产第一责任者认
23、真贯彻、落实安全生产责任制及安全生产管理制度，抓好安全生产工作。4、落实安全技术措施，不断强化对危险源的监控积极防范各类事故的发生，持续提高企业的安全生产管理绩效。 5、开展应急救援培训和演练，进一步完善应急救援预案。 6、及时、如实上报工伤事故，并按“四不放过”原则严格对事故进行调查处理。7、完成安全生产责任制和各项安全生产责任制度和安全操作规程的修订完善工作，使之符合安全生产法等新颁法律法规的要求。 8、不断改进安全生产管理工作，落实各项安全防范措施，提高安全生产管理水平。9、对实现安全生产目标和在安全生产工作中做出突出贡献的部门和个人进行奖励，对违反安全生产管理制度者、工伤事故责任部门和
24、责任人进行处罚。 （二）生产部年度安全生产目标1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。安全生产目标实施计划： 1、严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和责任制。 2、生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准，各种机械设备转动部位安装防护罩、栏杆、劳动防护用品必须按需配备发放实物。3、生产作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程，在有较大危险因素的生产经营
25、场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。 4、落实安全技术措施，不断强化对危险源的监控积极防范各类事故的发生，持续提高企业的安全生产管理绩效。 5、杜绝违章指挥、违章作业，违反劳动纪律的行为：对新员工上岗前进行安全教育培训，特种作业人员持证上岗。 6、定期开展安全生产检查活动，检查要有记录，发现隐患应及时上报并落实整改。7、定期组织开展安全培训教育活动，定期召开安全生产例会，并有记录。 8、发生生产安全事故必须按“四不放过”原则，及时组织有关人员调查事故原因，提出处理意见，落实整改措施，及时上报企业领导及有关部门。（三）其他部门（综合管理部、财务部、销售部、品质部、设备部）年度安全生产目
26、标 1、重大人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大生产事故为零。4、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；5、财产损失超过本年销售额的千分之二；6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 7、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。安全生产目标实施计划： 1、严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和责任制。 2、作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程，在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。 3、落实安全技术措施，不断强化对危险源的监控积极防范各类事故的发生，持续提高企业的安全生产管理绩效。 4、杜绝违章指
27、挥、违章作业，违反劳动纪律的行为：对新员工上岗前进行安全教育培训。5、定期开展安全生产检查活动，检查要有记录，发现隐患应及时上报并落实整改。6、定期组织开展安全培训教育活动，定期召开安全生产例会，并有记录。 7、发生生产安全事故必须按“四不放过”原则，及时组织有关人员调查事故原因，提出处理意见，落实整改措施，及时上报企业领导及有关部门。06年度部门目标、指标实施计划监测记录序号部门监测依据第一季度第二季度第三季度第四季度全年1公司安全指标2生产部安全指标和对策措施3综合管理部安全指标和对策措施4财务部安全指标和对策措施5销售部安全指标和对策措施6品质部安全指标和对策措施记录人：审核人：0720
28、18年安全生产目标考核记录表序号责任部门安全目标（指标）考核部门考核日期实际情况达成情况审核1安全生产办公室1、重大人身伤亡事故为零。 安全生产领导小组记录：审核人：奖惩情况：22、重大火灾事故为零。 33、重大生产事故为零。44、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；55、财产损失超过本年销售额的千分之二；66、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 77、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。2018年安全生产目标考核记录表序号责任部门安全目标（指标）考核部门考核日期实际情况达成情况审核1生产部1、重大人身伤亡事故为零。 安全生产领导小组记录：审核人：奖惩情况：22、重大火灾事故为零。 33、重大生产事故为零。44、工伤费用开支不超过本年销售额的千分之二；55、财产损失超过本年销售额的千分之二；66、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。 77、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。2018年安全生产目标考核记录表序号责任部门安全目标（指标）考核部门考核日期实际情况达成情况审核1综合管理部1、重大人身伤亡事故为零。 安全生产领导小组记录：审核人：
