1、乡镇党代会工作总结乡镇党代会工作总结篇一：乡镇党代会工作总结坚持改革创新 狠抓工作落实为全镇经济社会提质提速发展保驾护航在中共xx镇第四次代表大会上的纪委工作报告（XX年3月14日） 各位代表： 现在，我受中共xx镇纪律检查委员会的委托，向大会报告工作，请予审查。一、过去五年的工作回顾XX年以来的五年，是xx镇经济社会加快发展进程中不平凡的五年，也是党风廉政建设工作在继承中创新、在改革中发展的五年。五年来，在市纪委和镇党委的坚强领导下，镇纪委认真贯彻市党委关于党风廉政建设的重大决策部署，全面落实科学发展观，围绕发展大局，认真履行职责，加强组织协调，积极协助党委推进惩治和预防腐败体系建设，全镇党
2、风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效，为全面落实全镇经济社会发展目标任务发挥了重要保障和促进作用。（一）注重预防之效，党员干部防腐能力有新提高。五年来，全镇认真贯彻新修订的中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，反腐倡廉宣传教育和监督工作得到全面加强。启动实施“媒体宣廉、文艺颂廉、广告警廉、典型示廉、法规传廉、党课讲廉”宣传教育活动。在全州率先启动实施百米廉政文化宣传长廊，组织廉政歌曲演讲歌咏比赛、廉政书画制作展览等活动。廉政文化建设得到了市纪委领导的高度评价。对新任的站所和村级干部进行任前廉政谈话，切实增强新任干部的拒腐防变能力。结合廉政文化建设的实际，摄制了古镇清风、千年古镇沐春风专题记录
3、片，在全镇上下营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围，五年来全镇领导党员干部未出现不廉洁的行为。（二）注重治本之举，信访案件查办工作有新成效。五年来，镇纪委十分重视信访工作，把信访工作作为密切党和人民群众关系的桥梁和纽带。通过健全完善信访举报平台，推行纪委领导接访、下访、约访等制度，充分发挥举报在发现案件线索方面的主渠道作用，对群众来信来访认真接待和处理，做到件件有调查，事事有落实，努力提高查办案件的质量和效果。五年来，累计收到群众来信来访27件，市级信访件13件，办结率达100；对1名违反计划生育法超生党员进行党纪立案，给予留党察看处分；对3名党员干部进行诫勉谈话。通过查办群众信访举报，教育和
4、保护了干部，化解了社会热点、难点和焦点问题，维护了发展稳定大局。（三）注重制度之力，拒腐防变长效机制有新拓展。五年来，我镇始终围绕“管人、管钱、管事、管权”四个方面，在贯彻落实党风廉政建设责任制的基础上，不断完善拓宽民主监督渠道，规范基层党风廉政建设，建立健全完善工作制度，形成“上下相通，横向到边，纵向到底”的组织监督与群众监督相结合的监督体系。第一，启动实施村组干部述职述廉制度。随着社会主义新农村建设的深入实施，各级对农村的资金投入力度逐步加大，村组干部面临着为民履职和清正履职的风险考验。镇纪委在全省率先实施了村组干部述职述廉制度，把领导干部述廉评廉工作向村级延伸，由党员干部、村民代表面对面
5、进行质询、评议，接受上级和基层群众的监督,收到了良好的效果。第二，启动实施阳光村务E路通查询制度。镇纪委按照“决策讲民主，办事重民意，财务真公开”的原则，在全省率先开办了xx镇“阳光村务E路通”查询平台，用现代化的信息系统狠抓村务公开工作，努力探索更为行之有效的惩防体系。“阳光村务E路通”平台开通后，全镇5 个村委会和89个村民小组的村务、财务全部可以通过互联平台查询，形成了由下而上公开和自上而下监督的长效机制，解决了过去不会监督、不好监督等问题，增强了资金使用的透明度，堵住了财务管理漏洞，群众知情权、监督权、参与权和决策权得到全面落实。第三，全面实施农村财务委托代管制度。严格按照“一项委托、
6、二级审核、三权不变、四层监督、五个统一”的原则，全面实现农村财务委托代管制度。五年来，全镇5个村委会89个村民小组全面实现了农村财务委托代管，帐务全部交由镇农村集体财务核算中心代管，从源头上减少和杜绝了财务违纪案件的发生。（四）注重民生之本，维护人民群众利益有新举措。五年来，我们始终坚持把维护人民群众利益作为工作的出发点和落脚点，按照群众所需所想开展工作。一是积极推行服务承诺制。镇领导班子成员和各站所、村委会干部结合自身实际，将服务内容和要求向社会公开承诺，并按照“五制五办”要求，切实提高办事质量和服务效率。二是规范服务收费行为。各站所认真执行上级有关政策，严格按规定收费，并将收费项目及标准向
7、社会予以公布。三是深入开展民主评议行风活动。配合组织人大代表、党员和群众代表，对镇各站所和有关单位的工作职责履行情况进行行风评议，评议结果向社会公开，促进了行风的进一步好转。四是认真开展纠风治乱工作。围绕市纠风治乱工作主要内容，深入开展检查评议活动，退耕还林、粮食直补、良种补贴、抗旱救灾以及义务教育、农村新型合作医疗、计划生育奖优免补等强农惠农政策全面落实，五年来全镇没有发生加重农民负担情况。（五）注重队伍之能，纪检监察干部履职有新形象。五年来，镇党委十分重视纪检监察干部队伍建设，在政治待遇上、人员力量上和工作经费上给予大力支持。一是健全队伍，形成纪检监督，使纪检监察不留死角，在村党总支配齐了
8、纪检委员、党风廉政监督员。二是加强学习，提高纪检监察工作人员的工作能力。为适应不断发展的形势需要，镇纪委为基层纪检委员、党风监督员建立了学习培训制度，使之不断提高政治业务水平。三是开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动。五年来，镇纪委主动与上级有关部门沟通协调，累计协调争取各类资金37万元。总之，五年来，全镇纪检监察工作始终突出贴近中心工作，服务科学发展，党风廉政建设和反腐败工作呈现出良好的发展态势。这些成绩的取得，是上级纪委和镇党委坚强领导的结果，是镇人大、镇政府关心支持的结果，是全镇广大党员干部和人民群众积极参与的结果。在此，我谨代表镇纪委向所有关心、支持、参与纪检监察工作的社
9、会各界人士表示诚挚的感谢！ 在回顾总结成绩的同时，我们也清醒地看到，当前我镇正处于加快发展的战略机遇期和矛盾凸显期，国家各方面政策法规、体制机制还不够完善，滋生腐败的土壤仍然存在，党风廉政建设仍面临不少新情况、新问题，工作任务依然艰巨。我们必须深刻认识党风廉政建设的长期性、复杂性、艰巨性，既要看到党风廉政建设形势依然严峻复杂，居安思危，增强忧患意识，又要看到党风廉政建设取得的明显成效，充分认识深入推进党风廉政建设的有利条件，增强机遇意识，以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的措施，推进党风廉政建设各项工作，不断取得党风廉政建设工作的新成效。 各位代表，过去的五年，我们在党风廉政建设实践中
10、初步探索了一条独具特色的工作路子，积累了一些基本工作经验。一是党风廉政建设必须坚持围绕中心，服务大局。只有始终不渝地围绕中心、服务大局，才能保证党风廉政建设工作的正确方向。二是党风廉政建设必须坚持惩防并举，德法并重。只有始终不渝地坚持惩防并举、德法并重，才能构筑起思想道德和党纪国法两道防线。三是党风廉政建设必须坚持以人为本，执纪为民。只有始终不渝地以人为本、执纪为民，党风廉政建设工作才能获得广泛的群众基础。四是党风廉政建设必须坚持齐抓共管，形成合力。只有始终不渝地齐抓共管、形成合力，营造良好社会氛围，党风廉政建设工作才有可靠的领导保证和支持力量。党风廉政建设必须队伍优良、战斗力强。只有始终不渝
11、地建设一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检监察干部队伍，才能担当起党风廉政建设的重任。这些经验，我们必须在今后工作中坚持和运用，并不断加以丰富和发展。二、今后五年的工作重点今后五年，是我镇实现经济社会提质提速发展的战略黄金机遇期。全镇经济社会发展的机遇千载难逢，发展的任务十分繁重，纪检监察工作责任重大。镇党委按照需要和可能的原则，提出了今后五年社会总产值年均递增12%以上，农村经济总收入递增10%以上，财政收入、农民人均纯收入分别递增10%的发展目标。实现这个目标需要上级党委、政府的全力支持、需要全镇上下的共同努力，需要纪检干部有更大作为。我们要积极适应当前特殊形势的需要
12、，科学准确地分析全镇经济社会发展的主要矛盾和突出问题，以服务全镇经济社会提质提速发展作为我们的立身之本、谋事之道、履职之基、力量之源。根据镇党委工作报告明确的指导思想，今后五年全镇党风廉政建设工作的总体要求是：全面贯彻党的十七届五中全会和中纪委六次全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真落实党风廉政建设责任制，全面加强作风建设，加强惩防体系建设，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，围绕中心、服务大局，突出重点、整体推进，改革创新、狠抓落实，不断提高党风廉政建设科学化水平，为加快全镇经济社会提质提速发展保驾
13、护航。围绕工作的总体要求,重点抓好以下六方面的工作:（一）注重监督检查，在服务科学发展上寻求突破。坚持围绕中心、服务大局，始终把推动党委、政府决策部署的贯彻落实作为重要任务，进一步加强监督检查的力度。重点围绕加强三农工作、惠农政策、重大项目等工作加强监督检查，保证全镇今后五年经济社会发展目标任务落到实处。认真贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，引导党员干部牢固树立科学发展观和正确的政绩观，发扬求真务实的作风，全力支持党员干部大胆创新，勇创一流业绩，为全镇经济社会提质提速发展营造良好的社会环境。（二）注重教育防范，在干部廉洁从政上寻求突破。贯彻为民、务实、清廉的要求，把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培
14、养、使用、管理各个环节。改进教育方式，创新教育载体，开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育，重点突出工程建设领域反腐倡廉教育，提高教育实效。加强廉政文化建设，巩固扩大廉政文化“五进”建设成果。充分发挥反腐倡廉大宣篇二：乡(镇)召开党代表大会年会工作总结乡（镇）召开党代表大会年会工作总结根据中共米脂县委关于党代表大会常任制试点工作实施方案、县十六届第二次党代表大会的安排布署，近日党代会常任制秘书处在桃镇镇、杜家石沟镇、杨家沟镇、高渠乡4个乡镇组织召开了党代表大会年会。就工作情况总结如下：主要做法周密安排 准备会以中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例为依据，以党的十
15、七大、十七届三中全会精神为指针。10月份党代会常任制秘书处工作人员深入各试点乡镇就党代表大会年会会议的指导思想、程序、内容进行指导。各乡镇分别成立了党代表大会常任制试点工作领导小组，全面领导协调党代会常任制试点工作。精心组织 开好会严格遵循中国共产党基层组织选举工作暂行条例，于11月上旬分别组织试点乡镇召开党代表大会年会，听取并审议了各乡镇党委工作报告和纪委工作报告，补选了党委委员和纪委委员。并增加了对各乡镇领导班子及成员信任度民主测评和党委领导班子及成员向党代表进行意见建议征询等内容。会后党代会秘书处就民主测评和建议意见征询进行汇总，并分别进行反馈和向县委主要领导汇报。 工作的成效通过四个乡
16、镇党代表大会年会召开，充分调动了党代表们的积极性和创造性,加强了对党员领导干部的监督，密切了党群干群关系，扩大党内民主，增强了党的凝聚力和战斗力。保证了党委的核心领导作用各试点乡镇党委充分准备，认真组织，把党的代表大会年会作为统一干部思想、贯彻党委领导意图、明确任务、落实措施、进行决策的大会。把乡镇的重大问题放在党代表大会上讨论决定，从而提高了党委在地方工作中的核心领导作用。2.加强了对党委领导班子及成员的监督作用大会向各试点乡镇党代表共发放了党委领导班子信任度民主测评表、党委领导班子及成员信任度民主测评表各335份，收回各335份。党代表认真地填写评议,形成了一种来自党内由上而下的监督，强化
17、了对党员领导干部的监督作用，体现了党代表的监督职能。3.调动了党代表的积极性和创造性，增强了责任感和使命感。 从思想上改变党代表对党代会常任制的认识。党代会常任制秘书处工作人员向党代表阐述了党代会常任制的特点、意义和职能（表率、参谋、监督、桥梁）。宣讲了中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例。使代表们改变了过去“五年开次会、吃吃饭、举举手、画画圈、会后靠边站”的旧观念。党代表听取了党委、纪委的工作报告，对报告中的重大事项进行讨论、审议、发表建议意见。在选举会上采用无记名投票方式补选了党委委员、纪委委员。强化了党代表对党内重大事务的知情权和参与权，使党代表积极地参与到参政议政
18、、献谋献策的主流中来，增强了责任感和使命感。4.增强了基层党组织的凝聚力、战斗力，密切了党群干群关系 大会分别向党代表发放了党委领导班子及成员征求党代表建议意见表335份，收回335份，为党代表提供了参与党内重大事项决策的平台。通过建议意见征询畅通了广大党代表表达意见建议的渠道，使党组织更广泛地听取党代表和党员的建议意见，进一步转变工作作风。提高了党组织自身的创造力、凝聚力和战斗力，密切了党群干群关系。三.工作不足和建议党代会年会工作虽取得了一些成效和经验，但由于主观和客观原因还存在不足，必须改进加强。1. 少数党员干部群众对开展党代会常任制工作的重要性认识不够；2. 对党代表宣传、教育、培训
19、不够；3. 党代表自身素质和能力有限，职能发挥不够积极主动；4. 活动开展不够平衡，个别代表活动不够，效果不明显；5.缺乏理论指导和法规、条文依据。针对问题和不足，提出以下建议1.进一步加大学习宣传党代表常任制工作的力度，党委、组织、宣传部门通力合作，在宣传的力度、广度、深度下功夫，营造良好的氛围，使广大党员干部群众充分认识实行常任制的重要意义和作用。2.进一步统一部门和领导的思想，提高认识，协调配合，把党代会常任制试点工作作为一件政治大事来抓；3.扎实开展教育培训活动，努力建一支素质高、结构优的党代表队伍；4.丰富代表活动内容：调查研究、考核督查、建议意见征询及反馈、学习培训等；5.对试点工
20、作加强指导、探索研究、不断总结。中共米脂县代表大会常任制秘书处二00八年十一月十二日篇三：党代会工作总结 团发XX33号 县委： 根据县委指示，现将中共团陂镇第九次党代会换届选举工作总结呈报。 中共团陂桥镇委员会 二一一年九月二十一日 抄送：县委组织部 中共团陂镇第九次党代会换届选举工 作 总 结根据县委关于做好乡镇党委换届工作的部署和要求，我镇党委高度重视，精心筹备，严肃纪律，规范程序，于XX年9月20日召开了换届选举大会，大会出席党代表105名，到会率达%，大会选举产生了中共团陂镇第十四届委员会委员9名，纪律检查委员会委员5名和出席县第十三次党代会代表24名，圆满完成了各项议程，县委提名候
21、选人全部全票当选，组织意图得到充分体现。通过这次换届，镇党委、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，班子平均年龄有所下降，年轻干部比例有所提高。一、主要做法此次乡镇党委换届选举工作，是基层党组织政治生活中的一件大事，也是一件严肃的政治任务。为积极稳妥地推进我镇党委换届工作，高标准、高质量地完成好这次换届选举，我镇党委认真分析，超前谋划，制定扎实有效的工作措施，确保乡镇党委换届选举工作的顺利开展。1、高度重视抓筹备。镇党委高度重视换届工作，成立党委书记任组长，其他班子成员任副组长，相关人员为成员的换届工作领导组，下设秘书、宣传、后勤和保卫四个工作小组，明确专人负责，确保各项环节准确到位。制
22、发了团陂镇党委换届选举工作实施方案，认真起草了镇党委、纪委工作报告，全面总结了五年来，镇党委、纪委工作成绩，对未来五年的全镇工作进行了科学安排。2、严肃纪律，确保换届风清气正。镇党委高度重视严肃换届纪律工作，本着预防在先、教育在先、警示在先的原则，认真开展好形式多样的警示教育活动。一是开展换届纪律教育活动，采取党委中心组先学，再组织全体镇村干部集中学习纪委、中组部通知精神以及省、市、县委严肃换届纪律要求，教育党员干部，特别是领导干部顾大局、守纪律，自觉抵制不正之风；二是结合正在开展的“创先争优”承诺活动，做到了镇党政班子成员以个人名义向镇党委承诺，支部书记向镇党委作出承诺，确保换届纪律工作落到
23、实处；三是多形式多渠道广泛宣传中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，营造浓厚的严肃换届纪律氛围；发放换届纪律提醒卡；开展换届风气测评活动；开展畅通群众举报渠道等活动；用铁的纪律狠刹歪风邪气。3、层层组织学习培训，明确党委换届选举的指导思想、主要任务和基本原则。一是镇党委充分利用中心组学习时间，认真组织全镇广大党员干部重点学习了党章、关于党内政治生活的若干准则、中国共产党地方组织选举工作暂行条例、召开党代会进行换届选举的主要程序等内容；二是积极组织镇、村党员学习县委发放的乡镇党委换届选举工作培训材料， 进一步贯彻县委有关乡镇换届选举工作的文件和领导讲话精神、深入理解中国共产党基层组织
24、选举工作暂行条例，同时对换届选举工作中可能出现的问题进行讨论，并制定解决方案，提高了做好党委换届工作的政策水平和解决具体问题的能力。4、深入调研，周密安排，做好党委换届选举的组织准备。我镇党委首先结合我镇实际，对镇内党员队伍进行了深入细致的调查摸底，在此基础上，注重把好“四关”，保证党代表的广泛性、先进性和代表性。一是把好代表名额分配关。根据县委给我镇党代表的指导性比例，下发了关于中国共产党团陂镇第九次代表大会名额分配的通知；二是把好代表构成的比例关。镇党委根据各支部党员构成，合理确定妇女代表、先进模范代表、专业技术代表的比例，保证了党代表的广泛性和代表性；三是把好代表素质关。镇党委对党代表的
25、文化程度、年龄结构、群众基础等方面作了明确的规定，成立了党代表资格审查小组，认真考察党代表候选人预备人选，对党代表候选人预备人选、党代表资格进行审查，实行推选党代表公示制度，在党代表候选人预备人选所在的工作单位或居住地对其进行公示，接受群众监督。四是把好代表的推荐程序关。代表候选人预备人选由党支部组织全体党员酝酿提名，根据多数人的意见确定，提交党员大会进行选举，召开党员大会选举产生代表时，做到实到会党员超过半数以上，保证了每个党员的民主权利。5、强化指导，规范程序，严格把关，顺利实现组织意图和党员意愿的有机结合。在换届选举过程中我们严格按照县委要求严格遵守选举工作有关规定，规范程序，严格依法办
26、事，做到步骤不减少，标准不降低。为确保县委对我镇“两委”委员候选人审批方案的顺利实施，做到会议期间的选举工作万无一失，会前从推荐人选、推荐方式，选举办法到选票的印制和发、投票等各项方案、每个细节都一一做了反复研究修改，使选举工作能够合法、规范、顺利的进行。二、经验和启示在县委的坚强领导下，在县委组织部的精心部署和安排下，在县联系领导的大力指导下，通过我镇广大基层党员干部积极参与以及镇党委换届工作领导小组的努力工作，使我镇党委换届选举工作圆满完成，取得了较好效果，并且得到了一些经验和启示，主要表现在以下几个方面：一是思想认识统一、领导重视，是做好镇党委换届选举工作的前提。镇党委换届工作是事关全局
27、的大事，开展不好，就会在社会上造成不良的影响，甚至会影响党的各项方针政策在基层的贯彻落实，为此，镇党委领导思想高度统一，并纳入重要工作日程，认真研究部署，建立组织领导机构，使换届选举工作扎实有效地开展。二是严格程序、依法办事，是做好镇党委换届选举工作的关键。在换届选举过程中，镇党委严格按党内法规和程序办事，对每一个程序都严格把关，不图省事、简单化，充分体现党代会的严肃性、科学性，保证了换届选举工作高质量地完成。三是充分酝酿、集中民智，是做好镇党委换届人事安排的核心。在整个换届选举人事安排过程中，镇党委始终坚持走群众路线，发扬民主，对“两委”班子候选人反复酝酿，广泛征求意见，集中民意，从而达到把
28、班子选优配强的目的。三、存在问题我镇党委换届选举工作虽然取得了圆满成功，但与上级党委的要求还有一定差距和不足，主要是：党代会开始前宣传范围不够广泛；部分党员认识上存在差距，党代表对代表义务和职责重视程度不够。四、下一步打算镇党委换届是阶段性工作，现在已经结束，但下一步我们将重点做好以下工作：1、要加强思想政治工作。我们要充分发挥党政治思想工作的优势，首先要鼓励当选的同志放开手脚，大胆工作，对落选的同志要及时谈话，引导他们放下思想包袱，继续努力工作，确保换届工作成效。2、要切实加强党代表队伍建设。首先，要提高党代表的素质，加大对党代表的培训教育力度，不断提高他们的思想素质，增强他们参与党的工作的自觉性和主动性。其次，要建立和完善党代表的工作制度、督查制度、责任制度等，通过完善体制机制，提高党代表参与党建工作的效率，让党代表切实起到代表的作用。3、扎实抓好村级换届选举工作。以我镇党委换届圆满完成为契机，按照县委的部署，提前谋划好村两委换届工作，严格规范好村党组织换届“两推一选”。提高村党支部书记、村委会主任“一肩挑”的比例，通过换届选举，注重选优配强村党支部书记，进一步改善村级领导班子结构，确保我镇村级两委换届工作圆满结束。
