1、湖北省工程系列煤炭工程专业 高中级专业技术职务任职资格评审条件湖北省工程系列煤炭工程专业 高、中级专业技术职务任职资格评审条件xx-05-28来源：鄂职改办2000190号文第一章总则第一条为了适应社会主义市场经济发展对专业技术人员队伍建设的要求，客观公正地评价煤炭工程专业技术人员的能力和水平，使专业技术职务任职资格评审工作科学化、规范化、制度化，促进科技进步和经济发展，根据工程技术人员职务试行条例和职称评审经常化以来的有关政策，结合我省实际，制定本评审条件。第二条本条件适用于从事煤炭工程生产、建设、设计和科研等部门的专业技术人员申报晋升高、中级技术职务任职资格的评审。第三条煤炭工程专业高、中
2、级专业技术职务任职资格的名称为高级工程师和工程师。第二章任职资格条件第四条申报条件一、凡申报评审专业技术职务任职资格的专业技术人员，必须拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论；热爱科学事业，认真履行岗位职责，积极完成本职工作，成绩显著；遵纪守法，作风正派，有良好的职业道德；能坚持正常工作，积极为社会主义现代化建设服务。二、学历、资历条件1符合下列条件之一者，可以申报评审高级工程师任职资格：博士研究生毕业后，取得工程师任职资格，并从事工程师工作二年以上；硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作八年以上，取得工程师任职资格，并从事工程师工作五
3、年以上；大学本科毕业后，从事本专业技术工作十年以上，取得工程师任职资格，并从事工程师工作五年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得工程师任职资格，并在职后取得达标学历后从事工程师工作五年以上。2符合下列条件之一者，可以申报评审工程师任职资格：博士研究生毕业后，或硕士研究生毕业后并从事本专业技术工作三年以上，经考核合格，可认定为工程师；获得双学士学位或研究生毕业后，从事本专业技术工作三年以上，取得助理工程师任职资格，并从事助理工程师工作三年以上；大学本科毕业后，从事本专业技术工作五年以上，或大学专科毕业后，从事本专业技术工作七年以上，取
4、得助理工程师任职资格，并从事助理工程师工作四年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得助理工程师任职资格，并在职后取得达标学历后从事助理工程师工作四年以上。三、破格申报条件1破格申报高级工程师职务任职资格，必须具备下列条件中的第五条或第2至第6条中的两条：获国家科技奖的主要贡献者；或获省级科技奖一等奖的主要贡献者。获省级科技奖二等奖以上的主要贡献者；或获两项以上省级科技奖三等奖的主要贡献者；或获市级科技奖一等奖两项以上、二等奖三项以上的主要贡献者。在国际专业学术会议或刊物上宣读发表过一篇论文；在全国专业学术会议或刊物上宣读发表过二篇论文
5、；在重要学术刊物上发表过三篇以上有学术价值的论文。独立完成并正式出版过有学术价值或实用价值的专著或译著。在省级以上重大工程建设、重大攻关、重大技术中担任主体设计、施工、技术方面的主要负责人，并做出突出贡献，取得显著经济效益者。直接主持管理过国家或省的重大建设项目，或在大、中型企业解决了技术难题，或技术水平得到了省内外同行专家公认，并取得显著经济效益和社会效益者。2破格申报工程师职务任职资格，必须具备下列条件中的两条：获得省级科技奖三等奖或获市级二等以上科技奖的主要贡献者。在省级专业学术会议上宣读交流或在重要学术刊物上发表过两篇以上有学术价值的论文。承担省级以上工程项目，作出显著成绩，取得较好经
6、济效益或获得国家专利证书者。凡破格申报晋升专业技术职务任职资格的专业技术人员，在具备上述条件的同时，还必须参加由评委会组织的专家答辩，成绩合格者，方可提交评委会评审。各级评委会原则上不受理越级破格申报。四、申报评审煤炭工程专业高、中级专业技术职务任职资格的专业技术人员，聘期内年度考核或任职期满考核为称职以上，其中，破格申报晋升的人员，在近两年年度考核中，至少有一次为优秀。五、获取及处理信息的能力1掌握一门外语，水平达到湖北省职称改革工作领导小组办公室规定的标准。2掌握计算机技能，水平达到湖北省职称改革工作领导小组办公室规定的标准。第五条评审条件一、高级工程师1专业理论水平具有本专业系统扎实的基
7、础理论知识和专业知识，是本单位、本系统专业技术的带头人，在煤炭探测、生产、建设、设计、科研、技术管理中有专长。在科技应用过程中，能够掌握本专业国内外科技发展动态和现代技术管理的发展趋势，并能将国内外先进技术或新理论应用于实际工作中，具有开拓新的研究领域的能力。在技术方面提出过重要见解，并能解决生产技术中的重大问题。具有为本部门科技进步和提高技术管理水平提供决策依据的能力。了解并掌握本专业有关的法律、法规、技术规范、规程和规章制度及全面质量管理的基本概念、质量标准、质量管理的内容。2实践经验和工作能力具有丰富的实践经验和技术管理工作能力，能够主持或作为技术骨干参与大、中型矿井和煤田地质勘探项目的
8、设计、实施工程技术管理工作和成果报告编写全过程的经历。指导和组织矿井建设工程重大项目的设计、施工与安装。在重大科学研究项目中，取得一定成果并担任主要负责人或能组织大、中型煤矿的开采，并取得较好的经济效益和社会效益。主持或作为技术骨干参与编写本行业规章制度。实施条例、管理规范。工作善于创新，能够推广和应用新技术、新工艺、新经验，出色地完成任务。有参与评审、鉴定重点项目的经历和能力。3业绩与成果取得过具有应用价值和显著社会经济效益的技术成果，并获得以下奖励之一的主要完成者：获得省级科技奖；担任过矿井重大工程设计或施工，获省级优秀设计或优秀工程三等以上奖；能组织和独立承担本专业工程项目的设计、施工，
9、获专业主管部门科技进步或优秀设计奖；在科研成果的推广和应用中取得重大的社会经济效益或获得过省级以上的技术成果奖。撰写以下论文、著作之一者：正式出版专著；正式出版译著；在国家权威学术刊物上发表一篇以上论文；在重要学术刊物上发表二篇以上论文；在省级学会发表三篇以上论文。二、工程师1专业理论水平具有扎实的专业基础理论知识和专业技术知识，是本单位、本专业的技术骨干，在技术管理过程中起主要作用。在技术应用过程中，不断求实和创新，掌握本专业国内外科技发展动态，并能应用在生产中。在本单位的技术工作中起一定的作用，有丰富的实践经验，能解决重要的技术问题。组织技术培训和培养技术人才方面有一定成效。2实践经验和工
10、作能力作为技术骨干指导和组织大中型项目的设计与实施。作为技术骨干能独立承担完成本专业单项工程项目设计与实施，或运用常规技术、工艺按期完成任务，成绩优秀者。在本单位的技术工作中起一定作用，能独立负责和解决较大技术难题，在推广科研项目实施中，取得一定成绩者。组织、制定本单位的发展规划，组织单项工程施工设计，年度计划及年度施工组织设计者。工作善于创新，从实际出发，能推广和应用新技术、新工艺、新经验。3业绩与成果取得过以下具有实用价值和社会效益的技术成果之一者：在煤炭工程专业技术岗位上能出色完成任务，取得较大的社会经济效益。担任过矿井中型以上工程项目设计或施工的负责人。能承担本专业单项工程建设项目中施
11、工的负责人。在一些项目实施中能起主要作用，或在本单位的专业技术工作中起过一定作用，能独立解决生产管理工作中较复杂的技术问题，在技术管理工作中取得过较大成绩者。获市级科技奖三等奖以上奖励。撰写以下论文、著作之一者：正式出版专著；正式出版译著；在省级专业学术会议上宣读交流或在重要学术刊物上发表过论文，或在省行业学会上交流论文；主持编写过省颁标准、规划和管理办法。第三章附则第六条凡在五年内有以下情况之一者，不得参加高、中级专业技术职务任职资格评审：1工作严重失职，造成恶劣影响的；2考核不称职或连续二年考核基本称职的；3伪造学历、资历，或申报业绩弄虚作假，剽窃他人成果的。第七条本条件由湖北省职称改革工作领导小组办公室负责解释。第八条本评审条件自下发之日起执行。
