1、企业方与职工方依法就企业工资增长水平及方案、内部分配制度、工资分配形式、工资支付办法、保险福利等事项签订的工资专项集体合同，由人力资源和社会保障行政部门进行审查。收到专项合同等报审材料的，发给工资专项集体合同受理回执。（三）法律效力工资专项集体合同订立后，应当报送人力资源和社会保障行政部门；人力资源和社会保障行政部门自收到工资专项集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，工资专项集体合同即行生效。依法订立的工资专项集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。（四）审批对象企业工资专项集体合同与行业性、区域性工资专项集体合同。五、审
2、批条件（一）准予批准的条件：1、签订工资专项集体合同的主体是符合法律规定的适格主体。2、签订工资专项集体合同的程序符合法律法规的规定。3、签订工资专项集体合同的内容符合法律法规的规定。（二）不予批准的情形：申请人不符合以上条件的，或者不能提供足以证明以上条件的书面申请材料。1、新办序号提交材料名称原件/复印件份数纸质/电子报件要求1工资专项集体合同原件1份纸质企业、个体经济组织、民办非企业单位申报时需提供。双方首席代表须签名及加盖公章。2工资专项集体合同送审表送审表须加盖公章。3企业营业执照副本或个体经济组织、民办非企业单位主体证明材料复印件4工会法人资格证书（或工会委员会成立批复文件）5工资
3、专项集体合同协商代表基本情况表代表基本情况表表须加盖公章。6职工代表大会表决通过工资专项集体合同草案的决议职代会决议须加盖工会公章。7工资专项集体合同协商过程的说明工资专项集体合同协商过程的说明须包括代表的产生、协商的时间、地点、程序、主要议题和协商结果等并加盖公章。8行业性或区域性工资专项集体合同行业性或区域性工资专项集体合同申报审核时需提供。必须双方首席代表签名。9行业性或区域性工资专项集体合同送审表10企业认可行业性或区域性工资专项集体合同的证明材料企业认可行业性或区域性工资专项集体合同确认书，须各企业法人代表签名及加盖公章。11认可行业性或区域性集体合同的企业营业执照12认可行业性或区
4、域性工资专项集体合同的企业工会法人资格证书13企业方代表产生的证明材料授权委托书须各企业法人代表签名及加盖公章。14职工方代表产生的证明材料授权委托书须各企业工会主席签名和加盖工会章。15行业性或区域性工资专项集体合同协商代表基本情况表16区域职工代表大会同意区域性集体合同草案的证明材料，或者认可行业性或区域性集体合同草案的企业全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意该草案的证明材料2、依申请变更代表基本情况表须加盖公章。工资专项集体合同协商过程的说明须包括变更的内容及原因，协商的时间、地点、程序、主要议题和协商结果等并加盖公章。3、延续工资专项集体合同协商过程的说明须包括上期合同的履行情
5、况以及本期协商代表的产生、协商的时间、地点、程序、主要议题和协商结果等并加盖公章。（三）申请文书名称1、工资专项集体合同送审表2、工资专项集体协商代表基本情况表3、行业性、区域性工资专项集体合同送审表4、认可行业性、区域性工资专项集体合同企业名单5、企业认可行业性、区域性工资专项集体合同确认书6、授权企业代表方面的委托书7、行业性、区域性协商代表基本情况表八、审批期限受理期限：当场受理办理期限：15日九、审批证件工资专项集体合同受理回执工资专项集体合同审查意见书十、收费依据及标准无十一、申请人权利和义务（一）申请人依法享有以下权利：1.提出申请的权利2.了解审查办理进度情况和审查结果的权利（二
6、）申请人依法履行以下义务1.证明申请人符合审查条件的义务2.如实提供申请材料的义务，并须对申请材料的真实性负责3.配合审查机关开展实地勘察、专家评审等工作的义务十二、申请接收（一）接收方式1.窗口接收对由市人力资源和社会保障局负责审查的工资专项集体合同接收部门名称：市人力资源和社会保障局接收地址：天山路1800号1号楼716室2.网上接收网上预约： （二）接收时间星期一至星期五 上午9：0011：30 下午13：3017：30十三、咨询途径（一）窗口咨询长宁区天山路1800号1号楼716室（二）电话咨询12333（三）网上咨询（四）电子邮件咨询（五）信函咨询咨询部门名称：上海市人力资源和社会保
7、障局综合计划处通讯地址：邮政编码：200051十四、投诉渠道（一）窗口投诉江西中路209号（每周三）（二）电话投诉（三）网上投诉（四）电子邮件投诉（五）信函投诉江西中路209号,200002十五、办理方式（一）新办1.一般程序（1）业务描述审查机关收到报送材料齐全后开具工资专项集体合同受理回执。（2）评审审查机关自收到报送材料之日起15日内对签订工资专项集体合同的主体、程序和工资专项集体合同内容进行合法性审查。（3）决定审查机关自收到报送材料之日起15日内未提出异议的，工资专项集体合同即行生效。审查机关对报送的工资专项集体合同有异议的，应当自收到报送材料之日起15日内将审查意见告知报送单位或组
8、织，并发出工资专项集体合同审查意见书。（二）依申请变更审查机关收到报送变更材料齐全后开具工资专项集体合同受理回执。审查机关自收到报送变更材料之日起15日内对变更工资专项集体合同的主体、程序和工资专项集体合同内容进行合法性审查。审查机关自收到报送变更材料之日起15日内未提出异议的，工资专项集体合同即行生效。审查机关对报送变更的工资专项集体合同有异议的，应当自收到报送变更材料之日起15日内将审查意见告知报送单位或组织，并发出工资专项集体合同审查意见书。（三）延续审查机关收到报送续订材料齐全后开具工资专项集体合同受理回执。审查机关自收到报送续订材料之日起15日内对续订工资专项集体合同的主体、程序和工
9、资专项集体合同内容进行合法性审查。审查机关自收到报送续订材料之日起15日内未提出异议的，工资专项集体合同即行生效。审查机关对报送续订的工资专项集体合同有异议的，应当自收到报送续订材料之日起15日内将审查意见告知报送单位或组织，并发出工资专项集体合同审查意见书。十六、决定公开依法依申请公开。附 录 1附 录 2企业工资专项集体合同送审表企业名称职工人数组织机构代码企业性质法定代表人企业方首席代表工会主席职工方首席代表联系人联系电话联系地址邮政编码合同性质 首次签订 中断后重新签订 续签起止日期本工资专项集体合同自 年 月 日起至 日止报送日期年 日备注注：企业性质指国有及国有控股企业、集体企业、
10、私营企业、港澳台商投资企业、外商投资企业或其它企业。 行业性（区域性）工资专项集体合同送审表行业（区域）名称工会组织名称覆盖企业数覆盖职工人数联系人联系电话 联系地址补充资料：覆盖国有及国有控股企业 户，职工人数 人；覆盖集体企业覆盖私营企业 覆盖港澳台商投资企业覆盖外商投资企业覆盖其它企业工资专项集体协商代表基本情况表代表方姓名性别部门及职务身份证号码劳动合同期限企业方首席代表职工方如代表人数较多，可按照格式增加。行业性（区域性）工资专项集体合同协商代表基本情况表单位及职务附 录 3审批办理所依据的技术标准目录附 录 4审批办理所依据的审查细则清单1. 原上海市劳动和社会保障局关于印发上海市集体合同审查办法的通知（沪劳保关发200843号）
