从管理队伍建设入手提高后勤综合素质 本文作者: 黑龙江同江边防检查站 由汪斌 发布于20091203 不断推进后勤规范化建设,需要做的工作很多,但我认为,最根本的是要建立一支高素质的后勤管理队伍.因此,各级在推进后勤规范化管理的过程中,应坚,（一）在提高认识、转变观念上下工夫。一是坚持以认为本，转变
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1、从管理队伍建设入手提高后勤综合素质 本文作者: 黑龙江同江边防检查站 由汪斌 发布于20091203 不断推进后勤规范化建设,需要做的工作很多,但我认为,最根本的是要建立一支高素质的后勤管理队伍.因此,各级在推进后勤规范化管理的过程中,应坚。
2、一）在提高认识、转变观念上下工夫。
一是坚持以认为本，转变重钱财轻人才的观念。
后勤规范化管理，对后勤管理人才的需求比钱财更迫切。
一些单位财、物管不住，说到底就是没有把人管住；有些工作表面上看是制度、规定不落实，实际上是人员素。
3、从管理队伍建设入手提高后勤综合素质汇总从管理队伍建设入手提高后勤综合素质 本文作者: 黑龙江同江边防检查站 由汪斌 发布于20091203 不断推进后勤规范化建设,需要做的工作很多,但我认为,最根本的是要建立一支高素质的后勤管理队伍.因此。
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