中国石油大学华东钻井液工艺原理第3阶段在线作业钻井液工艺原理第3阶段在线作业一判断题答题要求 :判断下列说法是否正确.窗体顶端15.0分触变性是指钻井液剪切变稀,静止后又变稠的现象. A 正确 B 错误参考答案:正确收起解析解析:无窗体底端,收起解析解析:无窗体底端2(5.0分)油气层损害会导致油气
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1、中国石油大学华东钻井液工艺原理第3阶段在线作业钻井液工艺原理第3阶段在线作业一判断题答题要求 :判断下列说法是否正确.窗体顶端15.0分触变性是指钻井液剪切变稀,静止后又变稠的现象. A 正确 B 错误参考答案:正确收起解析解析:无窗体底端。
2、收起解析解析:无窗体底端25.0分油气层损害会导致油气层渗透率下降.35.0分钻井液用降粘剂主要通过拆散或削弱网络结构而起到降粘作用.45.0分压差卡钻可以在钻柱转动过程中发生.错误5。
3、加强油田井下作业现场安全管理详细版文件编号:GDFS7659管理制度范本系列加强油田井下作业现场安全管理详细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, 。
4、 编辑: 单位:日期: 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有。
5、3.3业绩我公司承担过西气东输二线嘉峪关压气站大庆石化120万吨年乙烯改扩建工程呼和浩特石化公司500万吨年炼油扩能改造项目等一批优良工程,获得了业主总包的好评.并在山东菏泽广西等地也承担过大型道路工程,五十多名工程技术人。
6、石油行业钻井安全生产标准化评分办法工作分工石油行业钻井安全生产标准化评分办法工作分工钻井公司二一三年五月说 明1.为规范全国石油行业安全生产标准化评审工作,合理确定评审等级,根据石油行业安全生产标准化 导则AQ20372012和石油行业安全。
7、中国石油大学北京钻井液工艺原理在线作业答案第一阶段在线作业单选题共14道题1.2.5分钻井液又称A泥浆B混合流体C连续液D多相流体我的答案:A此题得分:2.5分2.2.5分钻井液中最常见的连续相是A水B空气C油D氮气我的答案:A此题得分:2。
8、标准化等级最终由标准化得分和安全绩效两个指标共同确定,取其中较低的等级确定最后等级.等级划分标准如下:安全生产标准化等级划分表评定等级标准化得分安全绩效一级90评审年度内未发生人员死亡的生产安全事故二级。
9、塑性粘度为:C此题得分:8.2.5分使用Fann35A型旋转粘度计,测得某种钻井液的60037,30025.动切力为:D此题得分:9.2.5分使用Fann35A型旋转粘度计,测得某种钻井液的60037。
10、A0.02B0.01C0.0315.井深在3500m以内,18m井架后头道地锚中心至井口的距离是.A18至20mB20至22mC16至18m16.对修井机类型特点或适用环境等的叙述,不正确的是。
11、12年3月10日12年6月28日 中国石油大学华东远程与继续教育学院完成时间: 2013 年 7 月 1 日毕业大作业实践报告实践单位评议表年 级网络11秋层 次高起专专 业钻井技术。
12、单项选择1某次起重作业过程中,吊物未捆绑好导致吊物坠地,将附近操作人员砸伤,根据企业职工伤亡事故分类,该事故应该判断为:bA物体打击B起重伤害C机械伤害D其它伤害2对某施工检维修项目全局安全管理最适用的安全管理方法是aA三三制现场安全管理方。
13、秋中国石油大学北京钻井液实用工艺原理在线作业问题详解第一阶段在线作业 单选题 共 14 道题 1.2.5 分 钻井液又称A 泥浆B 混合流体C 连续液D 多相流体我的答案: A 此题得分: 2.5 分2.2.5 分 钻井液中最常见的连续相是。
14、现场钻录测试作业跟踪及分析,预探井:指在油气勘探的圈闭预探阶段,在地震详查的基础上,以局部圈闭新层系或构造带为对象,以发现油气藏计算控制储量和预测储量为目的的探井.它属于新油气藏田的发现井.按其钻井目的又可将预探井分为:新油气田预探井,它是。
15、石油北京17秋钻井工程含课程设计第一次在线作业 第一次在线作业 单选题 共15道题 展开收起1.2.5分 目前对地层压力等级的划分尚未有统一的明确的标准.应用我国石油工业的习惯用语,一般将地层压力分为四个级别.超高压地层压力PP为 A0.9。
16、秋中国石油大学北京钻井液工艺原理在线作业答案第一阶段在线作业单选题 共14道题 1.2.5分 钻井液又称 A泥浆 B混合流体 C连续液 D多相流体 我的答案:A 此题得分:2.5分 2.2.5分 钻井液中最常见的连续相是 A水 B空气 C油。
17、加强油田井下作业现场安全管理完整版编号:TQCK360加强油田井下作业现场安全管理完整版In the collective management, in order to make all employees of the collecti。