最新范文市国税系统教育培训工作意见(共3页)1600字.docx
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市国税系统教育培训工作意见
##市(区)局、市区各分局、市局各处室、各直属单位:
sXXXX年
~年是实施“十五”计划的冲刺年,也是加强“两基”工作主线,推进科学化、精细化管理,提升基层税务管理能力的关键一年。
全市国税系统教育培训工作的指导思想是:
以邓小平理论、“xxxx”重要思想和xx届三中、四中会会精神为指导,继续贯彻落实全国人才工作@@省局教育工作会议精神,牢固确立人才资源是第一资源的观念,按照“全员培训、系统学习、终身教育”的思路,大力实施人才强税战略,坚持以人为本,突出人力资源能力建设,努力培养造就数量充足、种类齐全、素质全面的国税人才队伍,##市国税系统的健康发展提供坚强有力的人才保障和智力支持。
围绕上述指导思想,重点抓好以下三个方面的工作:
一、以全员培训为重点,大力开展干部教育培训
@@省局教育培训要求和我局实际情况,进##市局系统“分级负责,脱产培训、短期学习、日常教育相结合”的教育培训体系。
脱产培训着重于基础性知识技能,短期学习着重于应急性知识技能,日常教育着重于操作性知识技能,互为补充。
一是继续开展干部脱产培训。
认真落实“在编干部每五年接受一次脱产培训”的要求,努力形成制度化的干部脱产培训、更新知识机制。
脱产培训采取分级、分岗位、分年龄段培训的方法。
根据实际确定培训对象、培训内容,并##市区人员进行培训。
##市(区)局按照“培训对象、培训内容、培##市区一致、培##市区错开、培训任务在年内完成”的原则,各自组织好本单位相关人员的脱产培训,并负责本单位培训人员的资料、证书管理工作。
继去年系统内部组织窗口人员轮训后,##市区、##市(区)局范围内,以征管一线管理岗位的干部为重点,以省税校为培训基地,组织300人左右、为期7--10天的片管员脱产培训,促进干部更新知识,掌握有关专门业务。
二是认真组织形式多样的短期学习。
继续由教育部门和有关业务部门协同配合,按照“急学急用、学以致用”的原则,组织好多种形式的“以会代训”和短期~(天数在3天以内)。
年内,我们将根据能级的试行要求,重点@@省局专业等级考试的有关配套培训,并根据有关业务部门的提出的滴裥枨螅适弊橹盟盟跋喙刂丁⑿氯慰啤⑺と沃芭嘌怠?
/span《税务行政复议规则》、中层干部理论学习等短期~。
三是强化日常教育。
日常政治学习一月不少于1次,日常业务学习一月不少于2次,**区分局科所、农村分局根据实际情况安排、组织。
日常政治、业务学习要进一步突出“干什么、学什么”、“缺什么、补什么”的要求,通过一线干部共同学习、相互启发,努力取得更大的实效。
年内还要认真组织科级分局@@省局培训,为省局第四届高层次复合型人才班输送人才,推进高层次复合型人才的培养力度。
二、以“xx国税网上学校”为依托,积极开展网上教学
要进一步建好xx国税内部网上“网上学校”,促进干部在线学习,使网络成为新时期国税机关开展教育培训的有效辅助工具。
一是要及时通过“网上学校”,省税校学习网等内部学习网站,为干部学习获得各类学习资讯提供便利。
二是要及时通过“网上学校”,发布有关学习教材、课程教案、辅导资料,供干部自学参考。
特@@省局专业等级考试的有关复习大纲、复习辅导资料,要及时发布,供干部下载、学习。
三是要开辟网上学习交流专栏,供干部在线讨论学习中的难点、疑点,建立起干部相互讨论、相互学习的网络平台。
四是要相对稳定一支国税网上学校师资队伍。
挑选一批业务水平高、表达能力强、知识面广、素质较高的同志担任网上学校的老师,定期通过固定的栏目,接受干部咨询,为干部答疑解惑。
五要通过“网上学校”,定期开展培训业务需求调研。
了解各部门、各单位和广大干部对教育培训的需求和意见,努力把脱产培训和各类短期学习办得更富有成效。
各级要鼓励干部充分利用业余时间上网学习,对干部的合理化意见、建议要##市局,共同营造“关心网上学校、建设网上学校、参与网上学校学习”的良好氛围。
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