五整治五落实活动总结.docx
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五整治五落实活动总结
五整治五落实活动总结
五整治五落实活动总结篇一五落实五到位情况
贵州强盛集团投资有限公司安龙县海子乡龙康煤矿
五落实五到位贯彻落实情况
安龙县安监局煤监股:
我矿已于2021年4月1日将五落实五到位规定落实到位,落实情况如下:
1、已制定了“五落实五到位”挂图,在矿办公室里挂了一块,井口挂了一块
2、已完善了安全生产领导责任制,调整安全生产管理机构人员,建立相关工作制度;
3、已落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责;
4、已落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任;
5、已落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构;
6、已落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
上述资料之前托李飞已经报送贵局!
贵州强盛集团投资有限公司
安龙县海子乡龙康煤矿
二〇一五年四月二十四日
五整治五落实活动总结篇二一.公司落实五落实五到位汇报doc
一、“五落实”、“五到位”情况汇报
1、根据文件要求公司修订完成《安全生产责任责任制》明确了各级党政领导干部与各部门在安全生产中的工作职责,全面履行安全生产工作职责和大力支持安全生产工作,严格落实“党政同责、一岗双责”,“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”的要求。
2、为了加强公司安全生产工作,《安全生产责任责任制》明确规定了各级领导班子成员在日常的安全生产工作中的工作职责及责任制,“一岗双责”为今后的安全生产工作提供了有力保障。
3、根据要求,我公司成立了以厂长为安委会主任的安委会组织机构
4、为进一步提高矿井安全生产管理水平,促进安全生产形势良好状态持续稳定不断提高,公司成立安全生产管理机构安全科,用文件发布。
按照要求配齐安全员2人,特殊工种人员持证3人。
5、根据要求,我公司明确规定了对工厂安全工作情况汇报程序分为即时、定期二种形式。
即时汇报:
由当班的跟班干部、班组长对当班各点的安全生产情况及时向当天的值班干部进行汇报。
定期汇报:
由单位负责人按每周、每月定期向公司董事会汇报工厂的安全生产信息,主要包括:
安全、设备可靠性、生产情况和建设情况。
二、“五到位”情况
1、安全责任到位
根据要求,公司在2021年初按照安全生产法修订编制完成了各级领导岗位人员、职能机构、岗位安全生产责任制,同时在对员工进行培训时对每一位员工的岗位要求进行了培训。
安委会主任与所有领导班子成员人层层签订了安全目标管理责任书。
安委会成员及部门负责人与班组及个人进行了签订。
安全目标管理责任书的签订有效的加强了公司安全管理工作,增强了员工之间的“联保、互保”。
同时增强了施工班组及个人的安全意识。
为了加强公司安全生产管理,使每一位干部都能将安全生产工作放在第一位,夯实安全基础,实现长治久安,有效的控制和杜绝事故的发生,在年初编制完成了本单位的安全生产目标管理考核奖惩制度。
制度中明确规定了本年度的安全目标及安全生产奖惩标准。
2、安全投到位
安全生产费用的提取及使用情况。
根据公司实际生产能力,预计2021年度投入安全专项资金20万元,安全专项资金主要用于安全质量标准化达标建设,人员的安全培训费用,隐患整改,劳保用品等。
3、安全培训到位{五整治五落实活动总结}.
年度安全培训计划,年初安全部门根据公司的实际情况编制了公司2021年度安全培训计划,培训人员主要包括安全生产管理人员、特殊工种、新工人。
培训课程主要有:
安全生产法律法规、安全生产各项管理制度及岗位人员操作规程、树脂生产安全、职业病防治及应急处置、自救互救。
4、安全管理到位
领导带班
安全员跟班
设备管理
5、应急救援到位
根据实际情况编制了安全生产应急救援预案与灾害预防与处理计划。
计划与预案中明确了应急预案的组织体系、发生各项灾害事故的可能行、应急指挥部人员各部门人员的职责、将各项灾害进行了响应分级,明确报告程序、事故的预防与预警、预防措施、各项灾害事故的处理、人员的自救互救、等内容,为保障人员的生命财产安全提供了有力保障。
计划在今年“安全生产月”活动期间进行应
急救援演练活动。
为了更好的加强灾害预防与处理,有效的减少灾害损失,保障职工的生命财产安全,今年公司与县救护队签订了救护技术服务协议。
广德吉利涂料科技有限公司
2021年7月5日
五整治五落实活动总结篇三公司五落实五到位汇报
安全生产责任体系“五落实五到位”工作汇报为进一步加强公司安全生产管理,提高公司管理水平,促进安全生产形势良好状态持续稳定不断提高,坚定把安全生产摆在第一位,树立“零死亡”理念,加强安全生产工作的监督、检查、督促和考核,确保公司安全生产,公司根据《关于进一步明确企业安全生产责任体系“五落实五到位”规定》文件建立健全了公司有关“五落实五到位”的相关规定,现将落实情况汇报如下:
一、“五落实”情况
1、根据文件要求公司编制完成《XX有限责任公司安全生产“一岗双责”管理制度》,文件详细说明了“党政同责、一岗双责”在企业安全生产中存在的必要性。
明确了公司各级党政领导干部与公司各单位、部门在公司安全生产中的工作职责,全面履行安全生产工作职责和大力支持安全生产工作,严格落实“管生产必须管安全、管业务必须管安全”的要求。
文件同时强调了责任追究,明确了公司安委会成员在公司安全生产工作中所承担的领导责任。
2、为了加强公司的安全生产工作,公司“一岗双责”管理制度中明确规定了公司各级领导班子成员在公司日常的安全生产工作中的工作职责及责任制,为公司今后的安全生产工作提供了有力保障。
3、根据文件要求,我公司成立了以公司总经理为安委会主任的安委会组织机构《关于设立安全生产管理组织机构和专职安全生产管理人员的通知》(XX煤发„2021‟7号)文件,按照相关文件要求配齐公司安全管理人员,现阶段公司安全管理人员持证11人,安全员4人,特殊工种人员持证48人。
4、根据文件要求,我公司根据公司实际情况编制了公司安全生产报告制度,本制度明确规定了对公司安全工作情况汇报程序为即时汇报和定期汇报。
即时汇报:
由当班的跟班干部、班组长对当班各点的安全生产情况及时向当天的值班干部进行汇报。
定期汇报:
由安环部长每月定期向公司董事会、业绩考核部门汇报公司的安全生产信息,主要包括:
安全、设备可靠性、生产情况和建设情况。
5、全年安全隐患排查451项,完成整改451项,整改率100%。
6、对外来施工单位下达隐患整改57项,整改率100%。
二、“五到位”情况
1、根据文件要求,公司安环部在2021年3月份编制完成了公司各级领导岗位人员职能机构安全生产责任制,责任制内对公司各工种的岗位责任制进行了明确,同时在对员工进行培训时对每一位员工的岗位要求进行了培训。
2、责任书的签订,根据文件要求公司成立了以公司总经理为安委会主任的公司安委会组织机构。
安委会主任与公司所有领导班子成员层层签订了安全目标管理责任书。
各单位负责人与班
组及个人进行了签订。
安全目标管理责任书的签订有效的加强了公司的安全管理工作,增强了员工之间的“联保、互保”。
同时增强了施工班组及个人的安全意识。
3、为了加强公司安全生产管理,使每一位员工都能将公司安全生产工作放在第一位,夯实公司安全基础,实现公司稳定生产,有效的控制和杜绝公司事故的发生,在年初编制完成了本单位的安全生产目标管理考核奖惩制度。
制度中明确规定了公司安全生产奖惩标准。
4、安全生产费用的提取及使用情况。
根据公司实际销售额,公司预计2021年度投入安全专项资金135万元,检维修投入提取52万元,安全专项资金使用计划共计83万元。
安全专项资金主要用于公司的安全设备设施、器材检测,日常维护及人员的安全培训费用等。
5、年度安全培训计划,年初公司安环部根据公司的实际情况编制了公司2021年度人员安全培训计划,培训人员主要包括公司安全生产管理人员11人、特殊工种48人、新工人168人。
培训课程主要有:
公司各项安全生产管理制度、安全生产法、岗位危险源辨识、岗位人员操作规程及职业病防治。
6、根据公司实际情况编制了安全生产事故应急救援预案、专项应急预案、现场处置方案。
计划与预案中明确了公司应急预案的组织体系、应急指挥部人员各部门人员的职责、将公司的各类安全生产事故进行了预防预警、应急响应、信息发布、后期处
置、培训演练等内容,为保障公司人员的生命财产安全提供了有力保障。
{五整治五落实活动总结}.
公司通过一年的“五落实五到位”贯彻执行,完成年初制定的安全生产目标。
XX有限责任公司
2021年12月30日
五整治五落实活动总结篇四关于安全生产责任体系五落实五到位2021年工作总结的报告
关于安全生产责任体系“五落实五到
位”2021年工作总结的报告
XXX公司:
为进一步加强公司安全生产管理,提高公司安全管理水平,促进安全生产形势良好状态持续稳定不断提高,根据《关于开展企业安全生产责任体系五落实五到位规定达标的通知》(穗城投安[2021]29号),我司建立健全了有关“五落实五到位”的计划任务,现将2021年工作情况汇报如下:
一、“五落实”情况
1、根据文件要求进一步明确公司《安全生产责任制》,详细说明“党政同责、一岗双责”在企业安全生产中存在的必要性,重申各级党政领导与部门在安全生产中的工作职责,全面履行安全生产工作职责和大力支持安全生产工作。
2、根据文件要求公司进一步对员工加强及明确安全生产管理委员会的职责、工作制度及委员会架构,让每个岗位人员清晰知道自己的安全生产管理责任。
3、为进一步提高公司安全生产管理水平,促进安全生产形势良好状态持续稳定不断提高,按照相关文件要求配齐安全管理人员,现阶段公司安全管理人员持证2人。
4、根据公司实际情况制定了安全生产报告制度,明确规定了对安全工作情况汇报程序分为即时、定期二种形式。
即时汇报:
由安全管理人员对公司的安全生产情况及时向安
委会主任进行汇报。
定期汇报:
由单位负责人定期向公司董事会汇报安全生产信息。
二、“五到位”情况
1、公司已编制各级领导岗位人员职能机构安全生产责任制,责任制内对各部门的岗位责任制进行了明确,同时在对员工进行培训时对每一位员工的岗位要求进行明确。
2、将安全生产工作经费纳入公司单位财政预算中,本年度安排共10万元,已列支购买了一批劳保工具。
3、实行定期安全培训教育,并利用公司宣传栏、网络聊天平台等媒体进行安全知识普及,并将《五落实五到位规定》张贴在公司入口醒目位置。
2021年共组织召开了5次安全培训教育工作,并重点开展道路驾驶、防火防触电、应急逃生等安全培训工作。
4、定期(每周例检、每月大检)对公司管理项目(光伏、建筑垃圾、公信网)进行安全生产检查,主要包括:
安全、设备可靠性、生产情况和建设情况等,并形成检查记录表,确保安全管理到位。
2021年组织检查中未发现较大安全隐患,发现的安全隐患问题要求限期整改并落实整改完毕。
5、根据公司实际情况编制了安全生产事故应急预案,要求员工熟悉预案程序及应急处理,确保在事故发生后能迅速有效、有序的实施应急救援及处理。
在公司办公地点调整后于2021年10月份,我司专门组织新办公地点的火灾逃生方法及路线的演练工作。
专此报告。
XXXX公司
2021年12月31日
五整治五落实活动总结篇五五落实整改方案
****煤业管理有限责任公司
***井区
隐患整改方案
区长:
技术区长:
生产区长:
安全区长:
机电区长:
编制人:
呈报日期:
2021年1月23日
公司会审意见
名称:
时间:
地点:
主持人:
参加人员:
会审意见:
审批人员签字:
安全监察部:
生产技术综合部:
生产副总经理:
总工程师:
隐患整改方案
一、概况:
2021年1月22日,根据《省人民政府办公厅转发省安全监管局贵州煤监局关于进一步加强煤矿瓦斯治理工作意见的通知》(黔府办发电【2021】4号)及《关于开展全县地方煤矿安全专项检查工作的通知》(盘安办发【2021】5号)文的要求,井区区长***主持了隐患排查,在22日19时主持召开了专题会议,将15条隐患逐条落实,并制定了整改方案。
二、组织措施{五整治五落实活动总结}.
为了保证1032工作面维修整改工程质量及安全,特成立以下领导小组。
组长:
*
副组长:
*
成员:
*。
组长:
全面统一指挥,保证人、财、物及时到位。
副组长:
负责监督、检查、落实。
成员:
负责组织现场施工。
三、整改方案
(一)隐患:
探放水工配备不足。
1、整改方案:
招聘3名探放水工。
2、整改负责人:
*
3、整改期限:
3月1日
4、整改资金:
1.6万元
5、复查人:
*
(二)隐患:
瓦斯超限记录矿长和总工程师未签字。
1、整改方案:
由安全科督查落实,发现一次不签字,罚款100元。
2、整改负责人:
*
3、整改期限:
1月23日
4、整改资金:
0万元
(三)隐患:
主扇风机20m范围内有明火。
1、整改方案:
主扇风机20m范围内不许住人,也不许生火。
2、整改负责人:
*
3、整改期限:
1月23日
4、整改资金:
0万元
5、复查人:
*
(四)隐患:
井田范围内老窑和采空区积水量未标注在采掘工程平面图上。
1、整改方案:
将井田范围内老窑和采空区积水量标注在采掘工程平面图上。
2、整改负责人:
*
3、整改期限:
1月20日
4、整改资金:
0万元
5、复查人:
*
(五)隐患:
煤矿未绘制防火注浆图。
1、整改方案:
安设防火注浆管路,绘制防火注浆图。
{五整治五落实活动总结}.
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
3月20日
4、整改资金:
5万元
5、复查人:
**
(六)隐患:
瓦斯抽放泵房未封闭管理。
1、整改方案:
在瓦斯抽放泵房外砌筑围墙。
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
3月20日
4、整改资金:
5万元
5、复查人:
*
(七)隐患:
3#煤层为Ⅱ类自然发火倾向,煤矿未安装束管监测系统。
1、整改方案:
安装束管监测系统。
2、整改负责人:
*
3、整改期限:
3月15日
4、整改资金:
6万元
(八)隐患:
1031采面高负压瓦斯抽放管未安装到位。
1、整改方案:
将高负压瓦斯抽放管安装到1031采面。
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
3月20日
4、整改资金:
10万元{五整治五落实活动总结}.
5、复查人:
**
(九)隐患:
井下未设置采区材料库。
1、整改方案:
设置采区材料库。
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
5月10日
4、整改资金:
20万元
5、复查人:
**
(十)隐患:
1031采面上隅角瓦斯管理不到位(瓦斯达1.2%)。
1、整改方案:
(1)减少1031运输巷的密闭漏风;
(2)将采面调成正倾斜。
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
1月25日
4、整改资金:
0万元
5、复查人:
**
(十一)隐患:
主斜井交岔口无风量分配牌板。
1、整改方案:
在主斜井交岔口挂一块风量分配牌板。
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
1月23日
4、整改资金:
0万元
5、复查人:
**
(十二)隐患:
临时避难硐室压风自救袋数量不足。
1、整改方案:
补齐临时避难硐室压风自救袋。
2、整改负责人:
**
3、整改期限:
1月20日
4、整改资金:
0万元
五整治五落实活动总结篇六关于“四级五覆盖”和“五落实五到位”落实情况汇报
XX高速公路XX段L2合同项目经理部关于“四级五覆
盖”和“五落实五到位”落实情况汇报
XX高速公路L2标项目经理部按照XX公司[2021]45号文件要求,全力开展“四级五覆盖”和“五落实五到位”工作,加快我项目部“四级五覆盖”和“五落实五到位”安全生产责任制建设,现将落实情况汇报如下:
“四级五覆盖”落实情况:
一是结合实际,按照班子分工,制定“党政同责、一岗双责”制度,成立项目部安全生产办公室,由项目主要负责人担任安委会主任,明确各班子成员和相关工作人员安全生产工作职责;二是与施工班组签订安全生产目标责任书,严格安全生产工作目标考核机制,细化落实安全生产责任;加强施工班组安全生产工作检查,严格落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”制度;三是每月开展安全隐患排查,及时掌握辖区内安全生产形势。
“五落实五到位”落实情况:
根据文件要求落实安全生产领导组织机构,成立安全委员会,由项目经理担任主任;党组织书记、项目经理对项目安全生产工作承担领导责任;所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应的职责,做到一岗双责;项目部依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员;落实安全生产报告制度,定期向上级单位及业绩考核部门报告安全生产情况,并向单位内部公示。
我项目部根据文件要求已做到安
全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
下一步打算:
加强项目部“四级五覆盖”和“五落实五到位”安全生产责任制度建设,完善项目部及各个施工班组安全生产职责。
按照文件要求,督促、推动项目部落实“四级五覆盖”和“五落实五到位”工作要求。
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