通用基本能力标准题库1.docx
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通用基本能力标准题库1.docx
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通用基本能力标准题库1
盐湖股份公司员工(通用)基本能力标准题库
(一般管理人员共130题)
一、单选题(每题1分)
1.PDCASC管理中的S和C分别指()和()。
(A)
A.法治和沟通B.法治和计划
C.计划和沟通D.计划和执行
2.盐湖股份公司前身为青海钾肥厂,始建于(B)年。
A.1956B.1958
C.1959D.1957
3.我们党的执政理念是(A)。
A.立党为公、执政为民B.从群众中来,到群众中去
C.一切为了群众D.一切依靠群众
4.各级管理者都要树立和发扬好的作风,做到“三严三实”,其中“三实”指的是(B)。
A.规划要实、表达要实、行动要实
B.谋事要实、创业要实、做人要实
C.工作要实、做人要实、生活要实
D.计划要实、实施要实、总结要实
5.中国共产党作为执政党领导人民发展社会主义民主政治,最根本的是要把坚持党的领导、人民当家作主与(B)有机结合起来。
A.依法行政B.依法治国C.依宪治国D.宪政建设
6.(A)是社会管理的基础性经常性根本性工作。
A.群众工作B.依法治国C.公平正义D.深入基层
7.新形势下,做好群众工作,必须践行为人民服务宗旨,就是要努力做到“()、情为民所系、利为民所谋”。
(A)
A.权为民所用B.服务意识
C.为群众谋利益D.了解人民的疾苦
8.新形势下群众工作的具体要求是为人民服务、()让人民满意。
(C)
A.对人民负责B.执政为民C.受人民监督D.让人民执行
9.全心全意为人民服务之所以是党的群众工作的根本立场,源于党和人民利益的(A)。
A.一致性B.基础性C.公平性D.相悖性
10.党政干部必须坚持“一切为了群众、一切依靠群众,坚持从群众中来、到群众中去的(D)。
A.法治路线B.思想路线C.基本路线D.群众路线
11.进入调查现场之后,下列哪项做法是比较合适。
(C)
A.迅速展开调查B.无声观察
C.拉近与被访人距离,消除顾虑。
D.发放调查问卷
12.调查研究的目的有三:
()、解释现象和探索本质、科学预测和对策研究。
(A)
A.描述事实B.分析问题C.总结经验D.研究问题
13.()是我们党的生命线和根本工作路线,党政干部在调查研究时必须坚持。
(C)
A.思想路线B.基本路线C.群众路线D.官僚主义
14.如果从执行这个角度来看,管理者还要关注事务的细节,也就是指要(B)。
A.具体去负责细节工作B.必须了解业务细节
C.参与细节的工作D.以上都不对
15.抓落实是盐湖股份公司的一贯主张和优良作风,抓落实的关键在于提升(B)。
A.学习力B.执行力C.创造力D.以上都不对
16.加强理想信念教育,重点是强化政治意识、宗旨意识、()和大局意识等四种意识。
(A)
A.责任意识B.思想意识
C.理想意识D.以上都不对
17.()对党政干部而言,是坚持立党为公、执政为民的需要,也是提高综合素质和领导水平的需要。
(A)
A.终身学习B.在职学习C.继续教育D.学历提升
18.终身学习是开拓创新的(A)
A.前提B.本质C.良方D.内涵
19.知识经济社会是一个终身学习型社会,知识经济的组织是(B)。
A.创造性的组织B.学习型的组织
C.科学的组织D.社会型的组织
20.现代意义上的沟通,就是人们为着某种交际目的,所进行的信息传递与接受的过程。
这种信息可以是(D)。
A.言语信息B.文字信息C.态势语言信息D.以上都正确
21.以下拒绝上级的做法中,正确的一项是(C)
A.为上级出谋划策
B.直接告诉上级说“我不去”、“我干不了”
C.以委婉的方式表达自己的立场
D.为了表现自己或担心得罪上级而一味地听从
22.管理者的创新能力是管理者在社会实践中进行(C)劳动的本领。
A.积极B.实事求是
C.创造性D.常规
23.创新能力是各种能力的综合,主要包括观念创新、(D)
A.制度创新B.政策创新
C.管理方式和方法创新D.以上都对
24.建立健全(),是提高有效应对各种突发事件能力的前提(B)A.应急方案B.应急管理体系
C.应急指挥中心D.应急演练
25.应急体制建设应遵循的原则是(A)
A.以人为本,减少危害B.财物重要
C.医院重要D.学校重要
26.()是讲话的核心目的(A)。
A.让别人听懂B.说服别人C.吸引别人D.展示自我
27.人的心理控制能力的差异,由遗传因素、()生活经验等各方面综合决定的,但后天因素的影响也很大。
(B)
A.社会实践B.知识水平C.表达能力D.沟通方法
28.Internet提供的主要服务有文件传送、电邮等基本服务、电子公告板和新闻组、()和环球信息网服务。
(C)
A.网络新闻B.电子邮件C.信息查询服务D.网络办公
29.对于压力以下说法中正确的是(B)。
A.要积极逃避压力B.压力需要正确的认识和应对
C.压力是积极的D.压力是消极的
30.预防性压力管理对公司的作用是(B)。
A.使一个运转不畅的公司有所改观
B.发挥员工的创造力和主动性以及促进生产的增长和发展
C.消除所有压力
D.保证公司基本运转正常
30.“请示”与“报告”都是(A)。
A.上行公文B.下行公文C.事前公文D.事后公文
31.5W1H工作方法中1H是指(D)。
A.应该由谁来做这件事B.应该在什么时候做这件事
C.应该在哪里做这件事D.应该怎样做这件事
32.PDCA循环管理中的D和A分别指(B)
A.计划和实施B.实施和处理
C.检查和处理D.计划和处理
33.盐湖股份公司发展理念是(A)
A.立百年盐湖,创永续事业B.做精做专、持续发展
C.调结构、稳增长D.解放思想、推进改革
34.盐湖股份公司核心价值观是(A)。
A.责任、奉献、自信B.利他性利己
C.利他性利公D.重实际、重创新
35.安全生产中的“三违”是指违章操作、(A)和违反劳动纪律。
A.违章指挥B.违法C.违反规定D.以上都不对
36.青海盐湖工业股份有限公司的证券代码是(B)。
A.000972 B.000792C.000279D.000692
37.察尔汗盐湖总面积为()平方公里,是中国最大的可溶性钾镁盐矿床。
(D)
A.8586B.6856C.5865D.5856
38.察尔汗盐湖资源丰富,其中湖内氯化钾资源量为()亿吨。
(A)
A.5.4亿吨B.4.5亿吨C.5.5亿吨D.40.59亿吨
39.察尔汗盐湖潜在开发价值达(B)万亿元。
A.11B.12C.13D.22
40.未婚职工探望父母原则上每年给假一次,假期为()天。
如果因工作需要,当年不能休假或职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为()天。
(A)
A.20,45B.30,40C.25,45D.20,40
41.根据新修改的《青海省人口与计划生育条例》,青海省自2016年1月1日起实施全面两孩政策,符合条例规定生育子女的夫妻女方延长产假至()天,此外,依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假()日。
(B)
A.158,10B.158,15C.98,15D.158,3
42.在盐湖股份公司三基三维管理模型图中,横坐标代表(A)。
A.基础工作线B.基层组织线C.垂直管控线D.基本能力线
43.在盐湖股份公司“三基三维管理模型”图中,从母公司基础工作竖向延伸的线叫(C)。
A.基层组织线B.基本能力线C.垂直管控线D.基础工作线
44.“6S”管理指的是整理、整顿、清洁、清扫、素养和( D )。
A.防护B.素质C.技能D.安全
二、多选题(每题2分,少选错选不得分)
1.提高政治鉴别能力的方法有(ABC)
A.理论学习法B.典型教育法C.实践校正法D.一切依靠群众
2.管理者通用基本能力包括:
群众工作能力、调查研究能力、学习能力、沟通协调能力、创新能力、心理调适能力以及(ABCD)语言文字表达能力、电子政务与网络运用能力。
A.政治鉴别能力B.依法办事能力
C.应对突发事件能力D.工作执行能力
3.依法办事思维的培养需要着重把握以下几个方面(ABCD)。
A.树立法治思维B.树立法律意识
C.树立规则意识D.树立法制观念
4.依法办事的基本原则包括以下(ABCDE)
A.职权法定原则B.法律优先原则C.法律保留原则
D.依据法律原则E.权责统一原则F.公平原则
5.提高依法办事能力的途径(ABC)
A.学习法律知识,提高法治素养。
B.树立法治信仰,掌握法律方法。
C.坚守法治底线,注重法治实践
D.树立法制观念
6.中国共产党的群众观念的基本内涵有(ABCDEF)。
A.全心全意为人民服务B.向人民群众学习
C.对党负责和对人民负责相一致D.干部的权力是人民赋予的
E.党要依靠群众又要教育引导群众前进F.群众利益无小事
7.群众工作的基本原则有以下(ABCD)。
A.以群众利益为根本出发点
B.尊重和保障人权
C.不断提高人的综合素质,促进人的全面发展
D.不断建立和完善人民群众的社会保障问题。
8.党政干部为人民群众谋利益,就要努力做到(ABC)。
A.切实关心群众生活,认真为群众办事。
B.认识和处理好人民群众现实和根本、短期和长远、局部和整体利益的辩证统一关系。
C.要努力学习为人民服务的本领,脚踏实地地做好本职工作。
D.为了谋求集体利益,从而损害群众利益。
9.管理者提高化解矛盾能力,要做到(ABCD)。
A.注重从源头上减少矛盾B.注重维护群众权益
C.注重做好群众工作D.注重加强和创新管理
10.调查研究的要素包括(ABCDEF)。
A.调研目的B.调研主体C.调研客体
D.调研过程E.调研方法F.调研结果
11.可以根据以下()方面,确定调研主题。
(ABCD)
A.突出重点B.突出亮点
C.突出难点、弱点D.突出热点、焦点
12.抽样调查有以下突出的特点( )。
(ABC)
A.按照随机的原则抽选样本。
B.总体中的某一个单位都有一定的概率被抽中。
C.可以用一定的概率来保证将误差控制在规定的范围之内。
D.对调查对象的了解比较全面。
13.执行力的三大核心流程是()。
(ABC)
A.人员流程B.战略流程
C.运营流程D.组织流程
14.管理者的执行力是一种综合能力,包括政策领悟力、(ABCD)等。
A.实践结合力B.团队建设力
C.协调沟通力D.过程控制力E管理控制力
15.提高工作执行能力的途径和方法包括以下(ABCD)。
A.加强理想信念教育,强化政治意识、宗旨意识、责任意识和大局意识。
B.加强学习,着力提高认知能力。
C.大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风。
D.建立科学的执行制度。
16.树立终身学习观念的要求做到以下(ABCD)。
A.做到克服自我满足的情绪B.做到学以致用、学用结合
C.做到自我加压,持之以恒D.做到不断的归纳和总结
E.学习从兴趣做起
17.除了法律法规知识外,管理者还应具备以下基本知识和基本技能(ABCDEFG)。
A.马克思主义基本理论B.管理学科及其相关学科的知识
C.现代科学知识D.方法论、认识论知识
E.外语知识F.计算机技术的应用G.历史知识
18.管理者的学习能力主要表现为(ABCD)。
A.自我超越能力B.改善心智模式能力
C.团体学习能力D.政策学习能力
19.管理者常用的学习方法主要有以下(ABCDE)方面。
A.合理安排学习时间B.科学的读书方法
C.集中学习法和分散学习法D.尝试回忆法
E.建立和融入学习型组织
20.解决管理者与他人的冲突,管理者作为矛盾的一方,要(ABCD)。
A.善于自我批评B.摆正自己的位置
C.善于克制自己D.对人不能苛求E.学会要求他人
21.沟通协调的原则包括以下(ABCDEF)
A.尊重原则B.坦诚原则C.平等原则
D.信任原则E.真实原则F.适度原则
22.管理者掌握创新的方法和艺术,要着重把握以下(ABCD)。
A.善于捕捉创新的机会
B.善于协调化解矛盾
C.善于在交流沟通中寻找新方法
D.善于运用逻辑和非逻辑思维方法
23.超越思维定式,克服思维定式负效应须从以下()方面着手。
(ABCDE)
A.运用发散思维和跳跃思维B.坚持辩证思维
C.革除旧观念D.排除顾虑,培养正当的冒险意识
E.经常训练自己的创新思维
24.突发事件的特征为以下(ABCDE)。
A.突变性B.复杂性C.偶发性
D.紧迫性E.危害性F.经常性
25.一般来说,突发事件的快速控制措施包括以下(ABCD)。
A.及早强力干预B.果断采取行动
C.稳定社会秩序D.维护公众利益
26.管理者在撰写公文时应掌握以下主要原则(ABCDE)。
A.要符合党和国家的方针、政策、法律、法令。
B.要实事求是,内容真实,符合工作规律。
C.要按照本单位的职权范围行文。
D.条理要清楚,篇幅要简短,文字要精练。
E.准确使用语言和标点符号。
F.用词要华丽,讲究。
27.公文处理应当坚持()原则。
(ABCD)
A.实事求是B.准确规范
C.精简高效D.安全保密
28.盐湖股份公司OA办公平台是以现代的()为基本技术基础的。
(ABC)
A.计算机技术B.网络技术C.通讯技术D.学术技术
29.广大党政干部要牢固树立正确的权力观,必须做到以下(ABC)。
A.克服错误权力观的影响B.牢固树立群众意识
C.增强廉洁自律意识D.牢固树立“官本位”意识
30.调适工作压力的方法有(ABCDE)。
A.体育锻炼B.放松C.限制饮食
D.开放自己E.专家帮助
31.缓解心理压力的方法有(ABCD)。
A.注重运动健身B.讲究生活方式
C.学会倾诉与理性宣泄D.自我心理调整
32.“通知”分()6个部分。
(ABCDEF)
A.标题B.受文机关名称C.正文
D.署名E.日期F.附件
33.写请示的注意事项有(ABCD)
A.要坚持一文一事的原则B.不要多头请示
C.不要主送或抄送领导个人D.请示件中不要写入报告事项
34.总结的内容一般包括以下(ABCD)。
A.工作情况
B.主要的经验体会
C.检讨失败或失误的教训,总结其原因和规律性,探索防止或减少失败或失误的途径;
D.今后的规划、设想。
35.安全事故“四不放过”处理原则主要内容是(ABCD)
A.事故原因未查清不放过;
B.事故责任人未受到处理不放过;
C.事故责任人和广大员工没有受到教育不放过;
D.事故没有制订切实可行的整改措施不放过。
36.消防安全“四个能力”是(ABCD)
A.检查和整改火灾隐患能力B.扑救初期火灾能力
C.组织引导人员疏散逃生能力D.消防安全知识宣传教育培训能力
37.盐湖股份公司工作指导思想是(ABCD)
A.深化改革B.提升管理C.做精做专D.持续发展E.镁锂钾园
38.盐湖股份公司战略目标总体布局是(ABCDE)
A.走出钾B.抓住镁C.发展锂D.整合碱E.优化氯
39.盐湖股份公司董事长在四届五次“双代会”上提出“十三五”期间要切实抓好六项重点工作,六项重点工作是(ABCDEF)
A.去产能B.降成本C.上技改D.补链条
E.提管理F.强创新G.持续发展
40.股份公司董事长在四届五次“双代会”上提出“十三五”期间要坚持六个导向,六个导向是(ABCDEF)
A.产业报国,目标导向B.尊重规律,市场导向
C.生于忧患,问题导向D.创新创优,改革导向
E.强基固本,管理导向F.以人为本,人才导向
41.PDCA循环管理中的四个环节(AB)
A.计划、实施B.检查、处理
C.了解现状、选择重点D.任务分配、指挥实施
42.2016年盐湖股份公司工作方针为:
(ABCD)
A.保持战略定力B.破解发展难题
C.厚植发展优势D.确保稳中有进
43.“三基”工作是指(ABC)。
A.基本能力B.基础工作
C.基层建设D.基本行情
44.职工有如下()情形时,不享受当年的年休假。
(ABCE)
A.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的。
B.累计矿工超过10天的。
C.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
D.职工请事假累计20天以上且单位按照规定扣除工资的。
E.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的。
45.职工本人的直系亲属死亡时,可请丧假3天,其中直系亲属是指()(ACE)
A.父母B.岳父母、公婆C.子女D.祖父母、外祖父母E配偶
46.盐湖股份公司产品由单一氯化钾发展到硝酸钾、氢氧化钾、碳酸钠(纯碱)、金属镁、氧化镁、PVC、尿素、联二脲、聚丙烯、焦炭、()编织袋等多种产品,涉及工业、农业、航天航空、建材、医药等领域。
(ABCDEFG)
A.碳酸钾B.氢氧化钠(烧碱)C.氢氧化镁D.碳酸锂
E.甲醇F.乌洛托品G.水泥
三、判断题(每题1分)
1.党的基本路线是基本理论转化为实践的中介,也是党在一定历史阶段总揽全局的总路线,是党的其它方针政策包括党的纲领的总依据。
(√)
2.生产力理论是马克思主义理论体系当中最基础的理论。
阶级斗争是在生产力发展到一定的阶段产生的,它的消灭也要有生产力发展的条件。
(√)
3.社会主义现代化建设是我们当前最大的政治,因为它代表着人民的最大的利益、最根本的利益。
(√)
4.今天提倡的与时俱进,是共产党的思想路线,是对每一个共产党员、每一个领导干部的要求,同时也是对每一个国民素质的要求。
(√)
5.依法治国,是坚持和发展中国特色社会主义的本质要求和重要保障,是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。
(√)
6.宪法规定了人民的基本权利,是人民权利的“保障书”。
(√)
7.中国共产党的群众观念,说到底就是指对群众的态度,对群众的感情,它决定着广大党员干部工作的正确走向。
(√)
8.依法办事是执政之基,是民生之本,是发展之重,是维稳之举,是作风之源。
(×)
9.社会主义和谐社会是民主法治、公平正义、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。
(√)
10.中国共产党没有人民群众的利益,只有自己的特殊利益。
(×)
11.党政干部运用手中权力全心全意为人民服务,不需要接受人民群众的监督。
(×)
12.制定访问提纲或问卷的时候要注意避免生僻、学术语言。
(√)
13.不同的调查地点一般不会影响调查的结果。
(×)
14.用座谈会方式调查研究时,在发言顺序上要注意让地位高、威信高的人先发言,定下基调。
(×)
15.调研报告的写作,包括标题、正文、落款、日期四个部分。
(√)
16.执行力强,领导力就一定强,执行力弱领导力也一定弱。
(√)
17.执行力是一种工作态度、精神状态,是一种思想作风、工作作风,也是党性修养的具体体现。
(√)
18.执行力是一种服从,是消极、被动和盲目的服从。
(×)
19.学习方法是学者为完成学习任务所采取的途径和程序。
(×)
20.学习的本质在于获得一种对主体而言是新颖的经验,这种新经验或是现有的、或是未知的、或是需要探索的。
(√)
21.沟通能力是沟通者思想、知识、思维、心理等素质的体现,是一种综合能力。
(√)
22.协调的目的是实现目标,而目标实现的前提则是专业技术人员及其团队在思想上的统一和目标上的一致。
(√)
23.管理者的创新能力是管理者在社会实践中进行创造性劳动的本领。
(√)
24.新知识或新创意的创造或引入是创新的充分条件。
(×)
25.创新可以在创新系统内部结构不发生整体性变化的情形下发生。
(×)
26.我国现行的“指挥部—应急办”管理体制是在总结历史经验和教训的基础上形成的。
(√)
27.突发事件是指由不可抗拒或可预见的因素导致形成的危害。
(×)
28.公文种类,即根据公文功能属性进行的分类,简称文种。
(√)
29.“周末综合征”属于严格的医学上的疾病。
(×)
30.在现实生活中,通常我们改变环境、选择环境的范围是有限的,因此更多是通过调节自身来完成适应过程。
(√)
31.盐湖股份公司是青海省国有资产监督管理委员会管理的省属企业,是青海省四大优势资源型企业和财政支柱企业。
(√)
32.盐湖股份公司在1997年将氯化钾生产经营主业重组为“青海盐湖钾肥股份有限公司”,“盐湖钾肥”股票在深圳证券交易所上市。
(√)
33.如果因工作需要,当年不能修家或职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为45天。
(√)
34.探偶假与探亲假天数一样,假期为20天。
(×)
35.享受一年一次探望配偶的员工,不再享受四年一次探望父母的待遇。
(√)
36.探亲假探望的父母不包括岳父母、公婆。
(√)
37.在盐湖股份公司“三基三维管理模型图”中,模型的坐标原点是绩效。
(√)
38.从基层组织线水平延伸出来的线叫垂直管控线。
(×)
39.首长负责线和垂直管控线交叉的圆点就是绩效。
(×)
40.在盐湖股份公司“三基三维管理模型”图中,竖坐标代表基层组织线。
(√)
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