乡镇企业复工复产工作方案3篇.docx
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乡镇企业复工复产工作方案3篇
乡镇企业复工复产工作方案第1篇
为全力支持和组织推动我镇辖区内企业复工复产,指导企业做好疫情防控各项工作,根据《关于选派疫情防控工作联络员协助做好企业复工复产相关工作的通知》及《关于重点项目、行业错峰复工复产的安排意见》文件要求,按照上级疫情防控指挥部的决策部署,经镇党委政府研究,特制订本实施方案。
一、总体要求
坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,严格按照"属地管理"和"三个必须"的原则,层层压实监管责任,进一步强化安全监管执法力度,确保全镇各行业复工复产形势持续稳定好转。
二、工作内容
1.落实主体责任。
重点项目建设、各行业企业按照法人负责和"谁用工、谁管理、谁负责"原则履行主体责任,建立劳动关系处理机制,妥善处理劳资和稳定问题。
2.制定防控方案。
制定本项目、本企业疫情防控的工作方案和复工生产方案,包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置、安全生产等内容,明确各项措施。
3.掌握员工信息。
上岗前要对员工进行筛查,摸底掌握员工在疫情发生期间出行的详细情况,全面掌握员工当前身体状况,特别是假期外出情况、与重点疫区人员接触情况及共同生活成员身体健康情况。
4.建立防控机制。
建立企业主要负责人牵头的疫情防领导机构,设立专门的疫情防控工作小组,明确防控人员,防控职责落实到人。
5.准备好防控物资。
购置足够的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品。
6.强力推行"五包一"制度。
镇驻村干部和村委班子对所在村的企业每周进行检查。
对非法生产行为,镇以村为单位,在全镇开展地毯式排查,坚持"一天一小查、三天一大查",对发现的问题及时整治。
对矿山和危险化学品领域,展开专项整治行动,力促全镇安全生产形势由稳定好转向根本好转发展。
三、工作要求
1.强化员工管理。
企业要督促员工佩戴口罩,落实每日对所有员工进行体温监测,一天至少进行两次监测,体温异常及时送医院进行检查,落实相关防控措施。
2.强化就餐管理。
设置有食堂的企业供餐要实行独立分餐,实行分批错时用餐,禁止聚集用餐。
提倡使用一次性餐具,尽量能避免餐具未经消毒重复使用。
取餐、就餐时,员工相互要保持1.5米以上的距离,尽量不交谈或少交谈。
3.强化卫生防护管理。
加强生产场所通风,每天增加通风换气次数。
对无窗或通风环境不好的场所要增设通风换气设备。
在不影响生产和产品质量的情况下,加强对生产场所、办公场所、食堂、卫生间等按照防疫要求进行消毒。
4.强化宣传教育。
除利用横幅、宣传标语等进行宣传外,还要借助群、QQ群等开展疫情防控宣传。
同时适当开展心理疏导,消除和减少因疫情给员工造成的心理影响。
5.强化应急预案。
各企业要制定针对疫情防控的应急预案,特别是在复工后,一旦发现体温异常员工(温度超过37.3℃),必须立即就地隔离并报告属地疫情防控工作指部,按要求第一时间送定点医院就诊,对所有密切接触者按规定实施隔离。
乡镇企业复工复产工作方案第2篇
按照xx省重大突发公共卫生事件一级响应要求,结合现时新型冠状病毒感染的肺炎疫情严峻形势,为进一步科学做好辖内防控工作,切实将防控工作做实做细做深做好,尽最大力度保障人民群众生命安全,拟对2月x日后复工复产企业实行备案制度。
该备案制度参照市、区有关文件实施,复工复产企业必须做到"五个到位"(防控机制到位、员工排查到位、设施物资到位、内部管理到位、宣传教育到位)及"9个一"(一报健康状况、一测体温、一戴口罩、一设隔离留观室、一致电、一开展爱国卫生运动、一次健康教育、一强化人文关怀、一保安全生产)。
具体内容如下:
一、成立xx镇企业复工复产备案工作组
组长:
xx
副组长:
xx、xx
成员单位:
镇经济办、镇市场监管所、镇安监中队、镇综合执法、镇建设办、镇社区卫生服务中心、镇来xx中心、镇自来水公司。
xx镇企业复工复产备案工作组(下称"复工备案组")办公室设在镇经济办,办公室主任由xx兼任。
各成员单位指定1名专责人员,视情况需要安排驻点。
二、备案复工复产企业的三个原则
(一)全力保障复工复产的企业。
对保障城乡运行必需(供水、供电、油气、通讯、公共交通、环保、市政环卫等行业)、疫情防控必需(医疗器械、药品、防护用品生产运输和销售等行业)、群众生活必需(超市卖场、食品生产、物流配送等行业)和其他涉及重要国计民生、供港供澳及特殊情况急需复工的相关企业,要全力保障复工复产。
(二)审慎核实复工复产的企业。
对批发市场(不含农产品批发市场),影院、剧场等娱乐场所,各类博物馆、美术馆、展览馆等,旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位,要审慎核实复工复产。
(三)积极稳妥复工复产的企业。
除前述两类企业外,对符合复工复产条件的企业,要积极稳妥推进复工复产。
三、申请复工企业的条件
企业在复工复产时要严格落实本企业疫情防控主体责任,落实检疫查验、健康保护和安全生产措施。
本行政区域范围内企业申请在2月9日24:
00时后复工的,符合以下条件,方可复工复产:
(一)防控机制到位。
企业要制定完善疫情防控工作措施和应急预案,明确各级负责人的疫情防控工作职责和内部责任机制,建立疫情防控管理体系。
(二)员工排查到位。
企业要做好员工排查登记,掌握复工复产每名员工健康状况、过去14天去向,对来自或者去过疫情严重地区的员工建立台账,按规定对其采取健康管理等措施,14天观察无恙后方可上岗;对仍滞留在疫情严重地区的员工,要劝其暂缓返岗。
(三)设施物资到位。
企业要准备必需的红外体温探测仪、消毒水、口罩等疫情防控物资,落实隔离场所。
不具备自行设立隔离场所条件的企业,要按照市、区的统一安排,确定具体的隔离观察地点并向所在社区报备。
(四)内部管理到位。
企业要做好生产办公场地、员工居住地的通风、消毒和卫生管理等工作,有条件的企业原则上要实施封闭管理和弹性工作制,严禁无关人员进入本单位生产办公场所,每日对所有进入的人员进行体温探测。
鼓励实行错峰上下班,采取网上办公、视频会议、分散就餐等措施,降低人员流动和集聚风险。
按照"9个一"要求,建立和落实复工上岗前个人防护知识全员培训制度。
(五)宣传教育到位。
企业要制定疫情防控知识培训计划,在生产办公场所显著位置设置新型冠状病毒感染的肺炎相关防控知识宣传专栏,大力普及相关防控知识,多渠道做好疫情防控宣传教育工作。
四、报备材料及程序
(一)申请复工复产的企业,提供以下材料:
1.复工备案表(样式详见附件,一式三份)。
2.疫情防控承诺书(样式详见附件,一式三份)。
3.企业疫情防控工作方案(样式详见附件,一式三份)。
4.企业营业执照复印件盖章一式三份。
5.xx镇企业员工排查情况一览表
(二)报备程序
1.企业将备案资料报所在村(居),由驻村组长、村书记、村负责安全干部进行初审,对符合复工条件并按要求做好防控措施的企业在《企业复工备案表》(附件1)中出具意见,并每日汇总材料上报镇复工备案组办公室;对材料不齐备的,应当以一次性告知补正;对不符合复工条件的企业,不予提请备案。
2.复工备案组办公室收到村(居)提交企业备案申请材料后,按照复工有关条件和要求迅速组织成员单位进行现场核查,对符合复工条件并按要求做好防控措施的企业在《申请复工备案企业现场考查表》(附件4)中出具意见并将材料进行备案,对材料不齐备的,应当以一次性告知补正;对不符合复工条件的企业,不予备案。
3.复工备案组现场核查后,由办公室主任向复工备案组组长汇报,经研究同意后,由复工备案组办公室通知村(居)和企业落实执行。
五、需要注意事项
申请复工企业必须做好以下工作:
(1)复工前做好员工防控培训。
宣传卫生防病相关知识,教育员工搞好个人卫生,养成勤洗手等良好习惯,特别是班前、班后应洗手,提高员工预防疾病的意识。
(2)做好企业员工登记台账。
对湖北籍未返xx员工进行劝返,对复工员工的活动轨迹进行每日登记。
倡议员工随时戴口罩、不随地吐痰、不随意外出,不开展群体性集聚活动。
(3)要求企业员工必须上"xx康"系统填报个人信息。
(4)必须配备隔离宿舍。
对发烧员工及时安排就医,对发烧密切接触者进行隔离。
(5)根据《xx市企事业等集体单位新型冠状病毒感染的肺炎预防控制指引》文件,做好防控工作。
乡镇企业复工复产工作方案第3篇
市天城地下管廊公司疫情期间企业复工复产工作实行方案为有序推动我公司新冠肺炎疫情防控期间的复工复产工作,保护全部职工身体健康和生命安全,依照市城投公司企业复工复产准备工作会议的有关精神,结合公司实际,制定本方案。
1、工作目标坚决贯彻落实中央、省、市、城控团体和城投公司对新冠肺炎疫情防控的有关要求,继续把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓,扎实做好公司有序复工复产和疫情防控工作,确保疫情防控期间公司各项生产经营活动能够安稳过渡。
2、组织机构为保证疫情防控期间公司复工复产各项工作有计划、有组织、有秩序的全面展开,特成立天城管廊公司复工复产工作领导小组(下称:
工作领导小组),成员以下:
组长:
张勇副组长:
曾勇乔凯成员:
赵雄杨璨杨帆程正荣张勇同志是公司复工复产后疫情防控工作的第1责任人,曾勇同志是公司管廊运营管理疫情防控工作主要负责人,乔凯同志是公司行政办公疫情防控主要负责人。
领导小组办公室设在公司综合部,具体负责疫情防控期间公司复工复产工作的展开落实和督导检查。
3、相干措施依照疫情防控期间公司复工复产工作的具体需要,方案分别从5个方面予以实行。
(1)全面排查筛查。
由赵雄同志负责落实统计员工豫备到岗情况,对全部员工复工前半个月的活动轨迹进行详细排查,制定人员活动信息确认卡,逐人登记造册。
对符合健康管理要求的员工,签订员工健康管理许诺书,通知按时复工;对近两周有重点疫区旅居史、重点疫区人员接触史、重点防疫工作环境接触史的员工,确保其隔离视察14天以上并经体温丈量正常后方可上岗;发现有发热、呼吸道或消化道症状者,立即送诊就诊,并指定专人做好后续跟踪管理。
(2)展开消毒灭菌。
复工前由杨璨同志组织相干人员落实对公司办公区域进行环境整治,对楼梯间、走廊、办公室、会议室、茶水间、洗手间等人员出入重点场所进行环境卫生清算和药物消杀。
以后每天1次,依照公司卫生值日表催促当天值日人员对公共区域和物体表面进行定期消毒;同时加强工作场所的自然透风,并在茶水间、洗手间设置洗手液及相干消毒用品。
(3)完善防控物质。
在推动复工复产工作的同时,赵雄同志要同步做好医用口罩、酒精、84消毒液、洗手液、1次性手套、温度计、红外测温仪、应急药品等防疫物质的统计、采购和发放和登记,做好防控物质保障。
(4)做好疫情防控。
1.由赵雄同志安排综合部的专人逐日对全部员工进行岗前体温检测,做好信息记录,如有发热及咳嗽等情况,应立即禁止其进入工作场所,并马上安排到指定医疗机构救治,排除疫情后方可上岗工作;2.要尽可能减少与其他企业人员之间的直接接触,确因业务需要来往公司的外来人员,要特别关注,统1由综合部做好防护措施后方可接洽,同时负责对逐日进出公司的行政办公车辆和人员消杀防疫情况进行登记,坚持登记管理不松懈。
由杨帆同志负责对逐日公司管廊运营管理车辆和人员进行跟踪管理,按要求早晚两次对巡查车辆和人员进行全面消毒,指点催促1线巡查人员展开管廊巡查时做好自我防护,尽可能减少与外界的接触,确因工作需要产生的人员密切接触,要及时报告,并做好登记管理,同时要求巡查人员勤洗手、勤消毒。
3.减少没必要要的聚集,各部门之间严控非工作需要以外的串岗行动,少开会或采取网络视频会议的方式避免人员集中,中午在公司休息和就餐的员工,必须实行分餐制、盒饭制,严禁聚集就餐和串岗。
综合部要制定详细的考核细则,对背纪背规行动,从严从重予以绩效考核并进行通报批评。
同时要催促员工下班后居家封闭管理,尽可能减少外出,减少走亲访友,并及时劝说家人做好防护,减少出行。
(5)加强宣扬教育。
充分利用公司办公QQ群、群等情势载体,展开新型冠状病毒防控专题教育,向员工宣扬防疫知识,提高员工自我防护能力,大力提倡健康生活方式,教育员工讲卫生、除陋习、摒弃乱扔、乱吐等不文明行动,增强身体抵抗力。
4、应急处置
(1)员工上班后若发现身体异常,如发热、乏力、咳嗽或呼吸困难等症状,必须立即向综合部报告,综合部应立即报告公司领导并上报市城投公司,同时与市疫情防控指挥部获得联系,安排员工及时就诊,在诊断结果未出来之前,协助市疫情防控指挥部做好密切接触人员的隔离和防护工作。
(2)各部室要提高新型冠状病毒感染的肺炎病例的辨认和报告意识,对不明缘由发热、咳嗽等症状的病例,要注意询问发热前14天内的旅居史,了解本人近期有没有赴疫区的旅行史、有没有与哺乳动物、禽类的接触史,特别是野生动物的接触史,和有没有与类似病例的密切接触史。
(3)公司1旦发现确诊病例,要立即上报城投公司,停止1切生产经营活动,严格依照市疫情防控指挥部的要求,对确诊病例的密切接触者实行集中隔离医学留观14天,同时配合做好密切接触者的跟踪追溯和管理工作。
5、相干要求
(1)提高思想认识。
要充分认识到,虽然公司复工复产各项工作正在有序推动,但疫情防控情势仍然10分严峻,容不得由丝毫松懈,要切实克服麻痹思想,牢固建立风险意识和底线意识,以更严更实更细的举措把各项工作落实下去,动员全部员工群策群力、群防群治,始终把全部职工的生命健康安全放在展开1切工作的重要位置。
(2)严格落实责任。
公司领导、各部门负责人要严格落实责任,坚守岗位,坚守职责,在我公司疫情防控工作中真正全面主动担起责任,及时组织指点、及时掌握情况、及时妥善应对,推动各项防控措施到点到位。
对在疫情防控进程中,故意瞒报、漏报、谎报本身健康状态造成严重后果的,进行严肃追责,并在年度绩效考核中对其实行1票否决。
(3)加强检查督导。
复工后,工作领导小组要切实加强监督检查力度,对员工排查情况、重点部位防控情况、管控措施落实情况进行不中断检查,对防控措施落实不到位、存在疫情防控隐患的问题,要催促整改,存在重大隐患风险的,要严肃问责。
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