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OA系统测试报告docx
OA系统测试报告
报告版本2016-3-14
状态:
文件标签:
产品测试报告文档
[V\草稿
版本:
V1.0
[]修改中
作者:
[\定稿
日期:
2016-03-14
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文件名称:
OA系统测试报告文档
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版本
作者
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2016.03.14
V1.0
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正常
1引言
1.1目的
本测试报告为广州欧思逸文化发展有限公司OA系统项目的系统测试报告,目的在于对
系统实施后的结果进行测试以及测试结果分析,发现系统中存在的问题并解决。
描述系统是
否符合用户提出的功能和性能要求。
1.2测试范围
本项目测试的范围为OA系统中定义的所有功能性、GUI(界面)方面已明确的需求,并未
涉及性能测试,性能测试将会进行独立的测试。
1.3术语解释
系统测试:
按照总经办提出的流程需求对系统整体功能进行的测试。
功能测试:
测试软件各个功能模块是否正确,逻辑是否正确。
系统测试分析:
对测试的结果进行分析,形成报告,便于交流和保存。
1.4参考资料
A、《一米OA操作手册V2.0》
2测试概要
通过一米0A系统
2.1系统简介
主要基于广州欧思逸文化发展有限公司人力行政部提供的组织架构,免费版,实现公司的流程管理、文档管理、会议室、用户管理、通知、办公社区管理等服务。
2.2测试计划描述
本测试报告按照使用手册介绍系统的功能,测试系统的能力是否满足《0A流程表单审
批》的功能和性能需求。
测试分为功能测试和系统测试两部分。
功能测试覆盖各子系统中的功能模块,本测试针对在现有产品功能模块以及实施结果
分别进行测试,测试整个系统是否达到需求规格说明书中要求实现的功能,以及测试系统的
易用性、用户界面的友好性。
系统测试包括系统的易用性、可靠性、安全性、可维护性进行测试,整个系统集成后提供服
务的能力,还包括系统服务性能测试、疲劳测试(不间断运行)。
2.3测试环境
序号
用途
硬件环境
软件环境
1
服务器
CPU:
4核
操作系统:
MicrosoftWindows764Bit
内存:
4G
应用软件:
TomcatServer2.2
硬盘:
500G
数据库软件:
MySql5.04
2
客户机
PC:
PC:
内存:
4G
操作系统:
Windows7
磁盘:
500G
浏览器:
IE9、IE11
手机:
手机:
尺寸:
4.0
IOS版本:
9.01
内存:
1G
存储:
8G
3
网络环境
公司办公网络
3测试结果及分析
3.1测试执行情况
系统测试人员:
蔡首华,吴秀连,王馨晨
系统测试时间:
2016/03/10—2016/03/14
3.2功能测试报告
参考《OA系统测试用例》
3.3测试流程
3.3.1测试方法
1)本次测试使用黑盒测试方法,运行等价类、边界值、错误推断等用例设计方法进行
测试用例的设计,渐增式集成测试方法。
2)功能模块图
3.3.2测试报告
1)测试场景一:
办公物资采购申请
测试内容:
由各个岗位发起采购流程,
完成采购后,最后知会人事行政部入库登记。
测试结果:
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rip*,k*»r ¥R|iM 3: 1 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,交由采购部负责人完成采购后,最后知会人事行政部入库登记。 测试结果: 3)测试场景三: 加班申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台。 测试结果: 事uni贿i .££: ■网i^mrrW 加缀申韵单 ■■• ■■■ 開■OjM・OW ■H ••Hi V.* flw 再t^O卜対1母14-NHMW.ZE ■MUM MM卜鸟谅沖 ry teS±3 HA IO HSA IUIaSB 王耳: 卅却n W9 : ■E Hfl *3 m-iJLmit Q»-]dIBID ■PM* ■it Ot-lSltiktt 4 Q£Hl SiEflB f-»atbh lkw» i»-15ia5fr ◎jO* 三 aw 4)测试场景四: 调休申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台。 测试结果: ■■再 IE 屮W ■)|> m ■I- H-• 2CLUI3-15L755«3ta2fllfe-0i-17IT550D■*塹虫* ■■ fi ! Wf “eaab* 1 ■M】0U・WM17軽 AWtW« RB K*W2Crit-flll$箱別 MOW- F ME39;M »A UftA. i«Atrt U1W EM闫 村1 «* tit* lEVW TSB: HUT 3^-IS-[卅& OSt¥5 Qd i^tSiRIl XZtt.-神E SPWW £E Hjrt 曲LSIMS M1 : ••: F i KMrfil吃: M MFT W 3>]51T» 01-H1733 Dd MO ■U 三=层l^VI SSsO-AWK■再覽・ ■W w* CfrQqi ESS-llIBiXi ai-ijeui QjC esa: ifTfl QCTi<_AAtE■>MW Impiv m. E*^P MP ■m *? ? iSWl ^iW•TM MN -m iMKh Hhft睡51 3 FM: im 5)测试场景五: 请假申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台 测试结果: ■■L «avt Cp|Un-JM3-l>-IM ■n eras K1&4B-15 •fr £V ftS 工F ■w■ ■* MW ■Mm *M4Ajtoa- 沏屮呻阳 3*FQ>2E! lfr413-13i KAA N&A 戟・具■» WtH lefIMH NM4r R£«H ■fl ttflB ttWX «1L IB9 垃 ££»=■ D9-U1W □9-35KS QO MA血 E4> DQ-12-3&U □ft-13iai* ELI : ■! » AW H&Swr HW Stt 03.151^56 Od-15jfftEA QJ 01H u・亠 0ii® ■VW nu Enq Ktt 0»-153IMffii 三■・ gta« * 6)测试场景六: 外出申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台 测试结果: 柚EU律2O16^&3-1S 3MK/HM*tel: EMBiM; •■■JL ■«A4 血q3Dl&mi£O44 ■n ■• ■ttsil WN^IS nwtH JM-HH 1A«< |ase< 4-HZMJK|g *Mi 3 ■nM」・■ t.n .L.・rr・M・ ■*A4・ ■皿 W£A 武・Alift "4 HIM ItfiM «» 璧IWW Utt •帝 SM*4MV 时=件|4£A 0149tMD Qdl QJQi BeL« JW®- iP90.jifapata ■es* ti3-UL*3H di-JJu^fl iki Ma ■■ea iWi u (U-11第・2 C«4SJHM IMJi EU him 7)测试场景七: 出差申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台 测试结果: 出建申il整 *■h •WE flm-AJt 2015-01-17xZD16 f• WEE 1咏 „1 Ml antsiHI fcfrWi曲如J务诂IW3 sun 21母畀。 弟 ra»rH IriB・讯厲 44 人■肝•韵+丄・4|・4Yr-f3VJi«U-VIiKl.»,*F4鼻・Wt-■■U”«H». "■-込琬 WftA fta>itfl ・a£ KM DTHIBF fHlrm B-【,inm *** cmh «9 am «3* few? : - T帕 349 Ath ■變 ■< MS n coT! 4mX S9-I.11JM1J OB □JB nn( 5W ■ wflfc ■ iiW Q® ■*! ^£HI QtA IMI w 9 QA Mfc 8)测试场景八: 出差变更申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台 测试结果: 9)测试场景九: 签卡申请 测试内容: 由各个岗位发起采购流程,按设定的审批节点流转,最后知会前台 测试结果: 目理郭2O16-0S-Lt Btf.kttE! QMRtBf: TW iM»* qkLC|2O3S-aa-]S-£I» ■«■ ◎■9 环士■ irm丹血叶“幹i*00 M1*JJ a3! u■nJtuln.mHfci. ■M—'ITi1H—Tl—if —Hrttw^vv HWW饷冃1阳 ^4E»vfe 三■■JDltftDiFjUE A> NHMA.rthCf)”Mi灯讯询・u車止肚当曲Hi■皿. iHim- ttUamflns? NQA AMa-fTft BttK *Sa- UMHttHMMH kb«n BWX =MU-fit- ■It ■Al tn-17Q UfeK Q||()X4 啊诵tfi<4 ■^M9> ■MW Mff* rHE*■ w Cat jj-H ■p4Q) i-W 10)测试场景十: 会议室申请 情况。 测试结果: 套從申谒盂 •*h [2! 01fr43-H **«» 旳卜㈱11370M0 ■vmw 黑]亠曙21iiraHW 15 4V■ |W ■hftAa AMOt A49|H4U4l-li9> H't■■- JI V-M« g Mk kwtf: fK n 翊陆flE M i«W« mnrt hMni 4JQjQt・K ■*« Beta ■n 0>143^&3 Q.jMU;H limI-M P«£ ■K 配■甲 悴]1 尅1YtfiM *#IM 婪■ 11)测试场景十一: 会议室申请 测试内容: 通过文档管理,由管理部门上传相关文档共享给用户查看。 测试结果: ■■°twanaI *■CMTIQRT3 ■RfflrS3MflS ii•丄.趺宝务奏 yWCdw5HEJdlfctB二亍 'K>*£*03■土丸*; O99 FC■證已期 ■JSSiiVC■ iM卜谄0 1血Aifcl jUE目工 ■: t£ 12)测试场景十二: 办公社区 测试内容: 通过办公社区,发布公司日常的动态供员工关注。 测试结果: admin 17'2: 1-上左卡*1二良■矣创 円订唯刍旦二Jt: A角仃才笳理节右 a&f£XX»Txx±®F 昌 25650 AXiiiSS示 耐 期297 ■ Q 抽・ 血 M 17S~2•■<- |畑 沖L: fLH.H1HTO.« 主極: 科員工ASKtS rMsirptMKirrt7卡疋 13)测试场景十二: 通知 测试内容: 通过发布通知,员工可以在进入0A系统的第一时间收到通知。 测试结果: i 行或 4测试结论与建议 4.1测试人员对系统的理解与操作 测试人员虽然是作为临时的项目小组成员、但是对公司的实行行政类业务有一定的理解。 测试小组人员经实施人员在现场指导,很快就认识系统,也不断地找出系统的漏洞并跟实施人员提出意见和测试项目流程,实施人员对漏洞进行修复并更新测试。 4.2测试结果分析 经过对测试结果进行分析,本0A系统目前的设计和实施大部分暂时达到总裁办提出的要,可以进入项目的下一阶段进行用户培训。 4.3建议 选建议系统上线并试运行一段时间后,由实施人员收集用户各种需求,并评估0A系统 是否能够为公司带来效益和便利,再确认是否长期正式投入使用。 赠送以下资料 考试知识点技巧大全 考试中途应饮葡萄糖水 大脑是记忆的场所,脑中有数亿个神经细胞在不停地进行着繁重的活动,大脑细胞活动需要大量能量。 科学研究证实,虽然大脑的重量只占人体重量的2%-3%,但大脑消耗的能量却占食物所产生的总能量的20%,它的能量来源靠葡萄糖氧化过程产生。 据医学文献记载,一个健康的青少年学生30分钟用脑,血糖浓度在120 毫克/100毫升,大脑反应快,记忆力强;90分钟用脑,血糖浓度降至80 毫克/100毫升,大脑功能尚正常;连续120分钟用脑,血糖浓度降至 60毫克/100毫升,大脑反应迟钝,思维能力较差。 我们中考、高考每一科考试时间都在2小时或2小时以上且用脑强度大,这样可引起低血糖并造成大脑疲劳,从而影响大脑的正常发挥,对考试成绩产生重大影响。 因此建议考生,在用脑60分钟时,开始 补饮25%浓度的葡萄糖水100毫升左右,为一个高效果的考试加油 二、考场记忆“短路”怎么办呢? 对于考生来说,掌握有效的应试技巧比再做题突击更为有效。 1.草稿纸也要逐题顺序写草稿要整洁,草稿纸使用要便于检查。 不要在一大张纸上乱写乱画,东写一些,西写一些。 打草稿也要像解题一样,一题一题顺着序号往下写。 最好在草稿纸题号前注上符号,以确定检查侧重点。 为了便于做完试卷后的复查,草稿纸一般可以折成4-8块的小方格,标注题号以便核查,保留清晰的分析和计算过程。 2•答题要按先易后难顺序不要考虑考试难度与结果,可以先用5分钟熟悉试卷,合理安排考试进度,先易后难,先熟后生,排除干扰。 考试中很可能遇到一些没有见过或复习过的难题,不要蒙了。 一般中考试卷的题型难度分布基本上是从易到难排列的,或者交替排列。 3•遇到容易试题不能浮躁遇到容易题,审题要细致。 圈点关键字词, 边审题边画草图,明确解题思路。 有些考生一旦遇到容易的题目,便觉得心应手、兴奋异常,往往情绪激动,甚至得意忘形。 要避免急于求成、粗枝大叶,防止受熟题答案与解题过程的定式思维影响,避免漏题,错题,丢掉不该丢的分。 4.答题不要犹豫不决选择题做出选择时要慎重,要关注题干中的否定用词,对比筛选四个选项的差异和联系,特别注意保留计算型选择题的解答过程。 当试题出现几种疑惑不决的答案时,考生一定要有主见,有自信心,即使不能确定答案,也不能长时间犹豫,浪费时间,最终也应把认为正确程度最高的答案写到试卷上,不要在答案处留白或开天窗。 5•试卷检查要细心有序应答要准确。 一般答题时,语言表达要尽量简明扼要,填涂答题纸绝不能错位。 答完试题,如果时间允许,一般都要进行试卷答题的复查。 复查要谨慎,可以利用逆向思维,反向推理论证,联系生活实际,评估结果的合理性,选择特殊取值,多次归纳总结。 另外,对不同题型可采用不同的检查方法。 选择题可采用例证法,举出一两例来能分别证明其他选项不对便可安心。 对填空题,则一要检查审题;二要检查思路是否完整;三要检查数据代入是否正确;四要检查计算过程;五要看答案是否合题意;六要检查步骤是否齐全,符号是否规范。 还要复查一些客观题的答案有无遗漏,答案错位填涂,并复核你心存疑虑的项目。 若没有充分的理由,一般不要改变你依据第一感觉做出的选择。 6、万一记忆短路可慢呼吸考试中,有些考生因为怯场,导致无法集中精神,甚至大脑忽然一片空白,发生记忆堵塞。 此时不要紧张,不妨尝试如下方式: 首先是稳定心态,保持镇静,并注意调节自己的呼吸率。 先慢吸气,当对自己说放松时缓慢呼气,再考虑你正在努力回忆的问题,如果你仍不能回想起来,就暂时搁下这道题,开始选做其他会的试题,过段时间再回过头来做这道题。 第二,积极联想。 你不妨回忆老师在讲课时的情景或自己的复习笔记,并努力回忆与发生记忆堵塞问题有关的论据和概念,把回忆起的内容迅速记下来,然后,看能否从中挑出一些有用的材料或线索。 第三,进行一分钟自我暗示。 即根据自己的实际,选择能激励自己,使自己能心情平静和增强信心的话,在心中默念3至5遍。 比如: 我已平静下来,我能够考好、我有信心,一定能考出理想的成绩等第四,分析内容,查找相关要点。 借助试卷上其它试题,也许会给考生提供某些线索。 因此不要轻易放弃,查看试题中的相关要点,看看是否能给考生提供线索或启发。
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