县人大代表辞职报告工作范文.docx
- 文档编号:16515164
- 上传时间:2023-07-14
- 格式:DOCX
- 页数:20
- 大小:32.35KB
县人大代表辞职报告工作范文.docx
《县人大代表辞职报告工作范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《县人大代表辞职报告工作范文.docx(20页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。
县人大代表辞职报告工作范文
县人大代表辞职报告
篇一:
人大代表辞职报告
辞职申请高桥镇人民代表大会:
因工作调动,我已调离高桥镇,本人申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民
政府镇长职务。
申请人:
兰玄德
二0一二年二月十五日桐梓县高桥镇人民代表大会关于同意兰玄德同志申请辞职的决定因兰玄德同志工作调动,并于20XX年2月15日本人提出申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民政府镇长职务的报告。
经20XX年4
月9日,高桥镇第六届人民代表大会第二次会议第一次全体会议表决通过,决定批准兰玄德
同志的辞职报告。
高桥镇人民代表大会二0一二年四月九日辞职申请高桥镇人民代表大会:
因工作调动,我已调离高桥镇,本人申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民
代表大会主席职务。
申请人:
王逊
二0一二年三月二十日桐梓县高桥镇人民代表大会关于同意王逊同志申请辞职的决定因王逊同志工作调动,并于20XX年3月20日本人提出申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民代表大会主席职务的报告。
经20XX
年4月9日,高桥镇第六届人民代表大会第二次会议第一次全体会议表决通过,决定批准王
逊同志的辞职报告。
高桥镇人民代表大会二0一二年四月九日篇二:
辞职报告公共基础知识模拟试题及答案第一部分客观题
一、单项选择题
1.马克思主义哲学是()。
a.一元论和多元论相统一的哲学b.革命性和科学性相统一的哲学c.历史性和现实性相统一的哲学d.阶级性和实践性相统一的哲学
2.唯物辩证法的总特征是()。
a.联系的观点和发展的观点b.运动和静止辩证统一的观点c.物质第一性、意识第二性的观点d.对立统一的观点
3.人和动物的最根本区别在于()。
a.人有同环境相分离的自我意识b.人有固定并交流思想的工具——语言c.人有地球上最美丽的花朵——“思维着的精神d.人有通过劳动在自然界打上自己“意志的印记”的能力
4.人类社会的发展是一个自然历史过程,这句话的含义是()。
a.社会发展史和自然界的发展史是完全相同的
b.社会规律与自然规律是没有区别的c.人类社会发展象自然界发展一样是有客观规律的d.社会发展过程不受人的主观意志影响
5.唯物主义一元论同唯心主义一元论的根本对立在于()。
a.对世界构成形式的不同回答b.对世界存在状态的不同回答c.对世界是否可知的不同回答d.对世界本原的不同回答
6.社会历史观的基本问题是()。
a.社会存在和社会意识的关系问题b.生产力和生产关系的矛盾问题c.社会发展的客观规律和人的自觉能动性的关系问题d.经济基础和上层建筑的矛盾问题
7.新中国建立之初,()提出要把中国从一个落后的农业国变为先进的工业国的战略构
想。
a.邓小平
b.周恩来
c.毛泽东
d.刘少奇。
8.()提出“三个有利于”的判断标准。
a.邓小平
b.陈云
c.毛泽东
d.刘少奇。
9.在整个改革开放过程中,必须始终注意()。
a.阶级斗争问题
b.坚持四项基本问题c.以我为主
d.开展对外经贸联系
10.某地有一些无生活收入的寡残孤幼,政府关心并帮助他们得到起码的生活条件,这
种情况应属于()。
a.社会救助
b.社会保险
c.社会福利
d.社会优抚
11.市场经济体制下政府应是()a.生产活动的组织者b.经营活动的组织者c.企业的直接领导者
d.宏观经济的管理者和社会经济生活的调节者
12.在社会主义市场经济条件下,我国宏观经济调控的主要手段是()。
a.计划手段
b.行政手段
c.法律手段
d.经济手段
13.立法必须以()为依据。
a.党的政策
b.客观事实
c.宪法
d.领导人的讲话
14.法的主要内容是()。
a.国家意志
b.国家强制力
c.权利与义务
d.社会关系
15.根据宪法规定,我国国家元首职权由()行使。
a.国家主席
b.全国人大及其常委会
c.国家主席与全国人大常委会共同d.国家主席与国务院总理共同
16.下列行政行为中属于行政强制措施的是()a.行政拘留
b.吊销许可证执照
c.银行冻结存款
d.罚款
17.下列选项不能成为单位犯罪的主体的是()。
a.企业b.机关
c.事业单位
d.个人
18.受国家机关、国有公司、企业、事业单位人民团体委托管理、经营()的人员,利
用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他非法手段占有该财物的,以贪污罪论。
a.公共财产
b.国有财产
c.公益财产
d.公有财产
19.中国目前正在进行的行政管理体制和机构改革能否成功的关键是()。
a.减少机构和部门的数量b.裁减人员的数量
c.政府职能的转变
d.行政效率的提高
20.属于国务院组成部门的是()。
a.国务院研究室
b.海关总署
c.国土资源部
d.国家环保总局篇三:
原法定代表人辞职报告辞职报告
xxxxxxxx有限责任公司股东xxx因个人原因,需离开本人自愿辞去xxx有限责任公
司法定代表人及总经理或执行董事职务。
签字:
年月日篇四:
世上最全辞职报告xx辞职信模板辞职函
xxxxx有限公司总经理室:
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。
由于您对我的能力的信任,使我得以加入
公司,并且在
短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工
作,使我在xx开发。
xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。
对此我深怀感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对
我的申请予以
考虑并批准为盼。
此致敬礼
申请人:
年月日
再来:
-------------亲爱的××领导:
我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从××××年入职以来,我一直都很享受这份工作。
转眼快×年过去了,我要重新确
定我未来的方向。
诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。
但,因为某些个人的理
由,我最终选择了开始新的工作。
希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后。
我也不知道
可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
××敬上itiswithbothregretandanticipationthatisubmitthisletterofresignation,
toresignfromthepositionof职位effectivefebruaryxx,20XX.ihavedecidedtotakethistimetoevaluatemycurrentgoalsandinvestigatenewhasbeenmygenuinepleasuretoworkforedwardkellerand公司名groupduring
theselastxxyears.
thankyouforallowingmeto公司名.yourssincerely辞职报告从20XX年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非
常感谢公司各
位同事。
在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大
家相处的融洽
和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。
并在公司的过去
两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己
的一些知识和实践
经验。
我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!
!
在经过20XX年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做。
但由于自己
缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公
司的两年的培养。
由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公
司这两年的照
顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还
差的很多,在公司
的各方面需求上自己能力不够。
所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己
现向公司提出辞职。
望公司给予批准。
签名:
年月日辞职书范文真诚版、简易版辞职书范文一(真诚版)尊敬的z主任:
您好!
工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会
发展的需要。
因此渴望回到校园,继续深造。
经过慎重考虑之后,特此提出申请:
我自愿申请辞去在
xxx的一切职务。
敬请批准。
在xxx近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
工作上,我
学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。
生活上,得到各
级领导与同事们的
关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。
这近四年多的工作
经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里,特别感谢yyy(xxx的上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中
给予的大力
扶持与帮助。
尤其感谢xxxz主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生
道路上对我的
指引。
感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好
目前的每一项
篇二:
辞职申请及表决
辞职申请
高桥镇人民代表大会:
因工作调动,我已调离高桥镇,本人申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民政府镇长职务。
申请人:
兰玄德
二0一二年二月十五日
桐梓县高桥镇人民代表大会关于同意兰玄德同志申请辞职的决定
因兰玄德同志工作调动,并于20XX年2月15日本人提
出申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民政府镇长职务的报告。
经20XX年4月9日,高桥镇第六届人民代表大会第二次会议第一次全体会议表决通过,决定批准兰玄德同志的辞职报告。
高桥镇人民代表大会二0一二年四月九日
辞职申请
高桥镇人民代表大会:
因工作调动,我已调离高桥镇,本人申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民代表大会主席职务。
申请人:
王逊
二0一二年三月二十日
桐梓县高桥镇人民代表大会关于同意王逊同志申请辞职的决定
因王逊同志工作调动,并于20XX年3月20日本人提出
申请辞去高桥镇第六届人大代表职务和高桥镇人民代表大会主席职务的报告。
经20XX年4月9日,高桥镇第六届人民代表大会第二次会议第一次全体会议表决通过,决定批准王逊同志的辞职报告。
高桥镇人民代表大会二0一二年四月九日
篇三:
受理镇人大代表辞职请求流程图
受理镇人大代表辞职请求流程图
对经济社会重大问题提出意见和建议流程图
接待和受理代表与群众的来信来访流程图
组织代表评议镇人民政府和有关部门
工作流程图
组织代表开展视察、调查、执法检查流程图
62
篇四:
受理镇人大代表辞职请求流程图
受理镇人大代表辞职请求流程图
篇五:
试论代表辞职制度
本文所指的代表辞职制度,是指那些因工作需要指定提名而当选的人大代表,又因工作需要调离原工作岗位时,虽未调离本行政区域,但需要辞去代表职务的制度。
对于这样一项制度,一种观点认为,这是违反法律的强加于人的做法。
因为这些代表是经过合法的途径依法选举产生,虽岗位变了,职务变了,但未调离本行政区域,其代表资格应该继续有效,任何组织无权要求其自动辞去代表职务。
另一种观点则认为,这些代表是因“工作需要”指定安排提名而当选的,现“工作需要”这个前提不存在了,理应要求辞去代表职务,使继任的领导干部能依法及时补选为人大代表。
笔者执后一种观点。
一、支持代表辞职制度的主要理由
(一)代表辞职制度,符合代表结构合理安排的本意。
代表要具有广泛性、代表性、合理性。
在代表名额分配上,就要体现这“三性”。
那些因工作需要指定提名的代表候选人,是各级组织保证当选的重点,也是代表选举是否成功的主要标准之一。
原因是什么?
就是因为“工作需要”。
现“工作需要”这个前提不存在了,理应辞去代表职务,让那些继任的领导干部又能因“工作需要”依法及时补选为人大代表,为履行相关职责提供前提条件,让“工作需要”原则贯彻始终,而不是一选定终生,一定要到任满届为止,不管代表结构是否合理,是否真正需要。
不可否认,若不实行代表辞职制度,到一届任期的后几年,很可能出现一个部门或单位出现几个代表,而另外一大行业甚至一大系统没有一名代表的现象,而代表辞职制度的有效实施,符合代表合理安排的初衷,也是代表布局合理的延续。
(二)代表辞职制度,是法律精神的真实体现。
人大代表作为国家权力机关的组成人员,是一种职务,不仅代表荣誉,更是责任。
人大代表既要履行好职权,还要履行好义务。
代表法第四条规定,“代表应当与原选区或者原选举单位和人民群众保持密切联系,听取和反映他们的意见和要求,努力为人民服务。
”选举法第四十三条和代表法第五条都规定,全国和地方各级人大代表受原选区或者原选举单位的监督。
选举法第四十九条规定,各级人大代表都可以向相关的人大常委会或人民代表大会书面提出辞职。
法律虽未明确哪些代表属应该辞职的范围,但明确了辞职程序和对人大代表的基本要求,说明有需要辞职的情况存在,只要符合法定程序,可以有辞职制度的存在。
这里,也许有人会说,县级党政主要领导和人大常委会组成人员的代表职务也是分到各基层单位选举产生的,他们也不能说能与原选区保持密切联系或受到原选区选民的监督。
但要指出的是,这些代表名额分下去时的本来用意就是如此,未发生变化,而需要辞去代表职务的人脱离原工作岗位后,代表名额分配时的初衷目标达不到了。
简言之,是因为某岗位安排代表而当选,而不是因某具体的人安排代表而当选。
笔者认为,代表法和选举法的基本规定,已经为代表辞职制度的合法性提供了较为充足的法律依据。
代表辞职制度没有突破现有的法律框架,它不是对现行法律的否定和弃置,恰恰相反,它是对选举法和代表法中有关代表辞职方面的细化,使法制更加完备,让一些原本模糊的地方更加清晰,更便于操作,以应对现实中存在的各种情况和问题。
(三)代表辞职制度,是人大工作所需。
因县乡人大换届的不同步和干部人事调整等原因,不可避免地会出现干部因工作需要指定提名而当选的代表调离原工作岗位的情形,而且在5年一届的过程中,这种调整的人员比例还很高。
以浦江县为例,上一届人大代表到召开第五次人代会时,原先17个乡镇领导干部中指定提名而当选的31名县人大代表中,仍在乡镇工作还应安排代表职务的仅剩下4名,其余27名代表都调离原工作岗位,而新岗位不指定安排代表职务,且新岗位大多是政府部门,造成自己监督自己的尴尬局面,影响人大工作的有效开展。
全县15个乡镇、街道(注:
区划调整后,原先17个乡镇改为12个乡镇3个街道)中,在第五次人代会上,仅有2个街道的主要领导是代表,其余13个乡镇、街道的党政主要领导都座在列席位置上,6个代表团中的12名正副团长中仅有4名是乡镇领导,其余都是部门领导且大部分是政府部门领导,给人大工作带来很大的被动。
再以该县新一届人大代表来说,换届至今不过半年多一点,原来因工作需要而指定安排代表职务而当选的27名乡镇、街道主要领导代表中,已有8名调离原工作岗位。
可见,代表辞职制度,不仅需要,而且迫在眉睫,刻不容缓。
二、需要辞去代表职务的主要类型
(一)提拔任用型。
这类人主要是乡镇、街道的主要领导干部提拔到党委、政府部门任职。
(二)平行调动型。
这类人即使对新岗位不是很满意,但因毕竟有官职在身,有制度在前,组织上又有要求,不管从大局出发还是领导干部的一般要求出发,也能接受。
(三)因犯错误被处理型。
(四)自动辞职型。
这类人因本身健康或其他原因,长期不能履行代表职务,自愿申请辞去代表职务的。
(五)退居二线型。
这类人因年龄或身体等原因被动退居二线,不再担任原领导职务,按工作需要也应辞去代表职务。
三、有效实施代表辞职制度的主要对策
代表辞职制度是一项符合民主法制建设新形势要求的创新工作,是一项需要全社会理解、支持的创新工程,是一项需要在实践中不断规范完善的制度。
为使代表辞职制度有效实施,笔者认为应坚持以下原则,逐步完善、规范。
(一)坚持和依靠党委的领导。
这是代表辞职制度有效实施的前提。
在干部岗位调动时,党委也应把代表辞职手续当作一项干部调动过程中的必备手续来办,在调动谈话时,把需要辞职的代表的辞职报告一并完成。
(二)实施要坚决,对事不对人。
人大工作要严格依照法律法规来做,代表辞职制度的最大难题是遇到不愿辞职的人怎么办?
笔者认为,大多数领导干部应该是顾大局、识大体的,只要工作到位,做过细的思想工作,且在制度面前人人平等,对事不对人,应该是能够说得通的。
执行制度应严肃认真、不打折扣,不能遇到一点难题,就缩手缩脚,底气不足。
实在不行,必要时运用党员干部的组织纪律手段。
(三)发挥人大立法优势,规范代表辞职制度。
代表辞职制度不能有效实施,很大程度上是由于法律规定的不完善,只规定人大常委会可以接受辞职,而没有规定哪些情况下应该辞职。
为保持代表队伍的代表性、合理性、广泛性,建议能像《党政领导干部选拔任用工作条例》一样,具体明确规定因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和责令辞职,使代表辞职制度走上法定化、程序化和规范化轨道。
篇六:
人大代表述职总结
***人民代表大会文件
*人发〔20XX〕08号***人大代表述职总结
县人大常委:
根据县人大常委会《关于开展人大代表述职活动的通知》精神,按照***人大年度工作计划,***人大于20XX年11月26日在乡政府三楼会议室召开***县代表向选民述职会议,***在县十七届人大换届选举中共选出6名县代表,其中女代表1名,因事请假2人,有四代表参加了述职活动。
开展这次代表述职活动的目的是把代表队伍建设好,把代表的参政热情保护好,把代表的工作积极性调动好,把代表的作用发挥好。
开展这次活动是人大开展以述职为主要形式的监督活动,是代表法第五条规定的,让代表接受选民监督、评议、更进一步的提高代表素质,做到不辱使命,“真代善表”,不做“开会见面握握手,会中表决举举手,会散道别挥挥手”的会议代表。
参加这次述职县人大应到代表6名,,有4名代表进行了述职,有来自***各条战线各行各业的58位选民代表参加
了述职评议活动,乡人大至始至终组织并主持了履职报告会。
会上县代表王志明、张小勇、马引强、李张全分别就自己一年来的学习、会议期间、闭会期间的履职情况,视察调研、执法调查、代表提案督办以及廉洁自律情况作了述职,述职结束后,选民代表对各位代表一年来的工作进行了口头评议,最后乡人大主席李勤珍就代表述职工作,从建立健全县人大代表向选民或原选举单位述职制度,打破终届制度,实施代表辞职制度,健全履职档案,建立代表考核机制等方面进行了强调讲话。
总之,通过组织这次述职活动,使选民全面了解了自己选举出来的代表的依法履职情况,加强了选民与代表、选民与乡人大的联系,了解和掌握了选民所思所盼,进一步增强了代表履职责任感,达到了选民了解代表,代表了解民情,联系群众的双重目的,便于代表在选民的监督下同心同德求实效,群策群力谋发展,为促进***社会经济各项事业又快又好发展增砖添瓦。
***人大主席团
二0一0年十一月二十六日
篇七:
市县人大代表个人典型事迹材料
关注民生办实事,吃水不忘挖井人
——记市人大代表、**绿化苗木有限公司总经理***同志
走进***苗木公司的苗圃,五颜六色的花木沿着地势一层层扑面而来,美不胜收。
放眼四望,远近山头,绿树花丛掩映成趣,微风拂过,阵阵桂花香味沁人心脾。
处处花红草绿,灵动盎然,使人沉醉,仿佛进入了一个梦想的生态家园。
面对着眼前的美景,人们不禁对它的“作者”——***由衷的钦佩。
***是****人,**市第四届市人大代表,**县第十届政协委员,现任***有限公司总经理。
***早年在**镇农科站任职,1998年辞职下海创业,经营花木,至今已有十一个年头。
从创业伊始的8亩试验田到如今近500亩的花木园地,从初探市场的2个花木品种到目前的近70个花木品种,从辞职创业时万元资金发展到今天逾千万元的资产累积,从开始几株苗木寻市场到今天商家上门求购批发经营,***在花木苗圃里闯出了一片新天地,被人们誉为“中南五省桂花大王”。
一、立足科技诚信,苗圃里闯出新天地
谈到***苗木公司今天的成绩,公司总经理、市人大代表***颇有感触的说:
“能有今天的成绩,一是靠科技,二是靠诚信”。
曾在镇农科站任职的***深知,花木栽培没有科技作为支持,就没有事业的发展。
在创业初期,由于没有熟练掌握大树移栽技
术,缺乏系统科学的管理,导致一批销售到外省的桂花树和广玉兰全部枯死,损失达数万元。
这对于当时资金短缺的***来说无疑是个沉重的打击。
痛定思痛,他决定潜心研究花木栽培技术,不再仅仅依赖于自己以往掌握的经验和技术。
***选择性的订阅相关技术刊物,并多次赴上海、武汉等地参加花木博览会,向同行和专家取经。
功夫不负有心人,经过多年的研究和实践,***不仅掌握了近百种花木的种植技术,还探索出一套一年四季可移栽的新技术,从此**苗木公司有了坚强的技术支撑,苗木的品质也挤进了行业的前列。
***的成功还在于他将诚信奉为经营的宗旨。
诚信是立商之本,多年来,***一直恪守这个理念,言必信,行必果。
只要与他打过交道的客户都会被他的诚信所打动,成为**苗木忠实长期地合作客户。
现在,他的客户遍及大江南北,每年数百万的交易额,从没有出现经济纠纷。
以科技为基础种植的花木,配合以诚信为宗旨的经营理念,打造出**苗木的良好信誉,为公司的发展插上了腾飞的翅膀,也为周围农户树立了良好的榜样。
二、加强理论学习,努力提高自身素质
作为一名企业家,特别是作为一名市人大代表的企业家,***深知学习的重要性。
在钻研花木种植技术的同时,从不放松对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的学习,积极提高自身的政治理论素养,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针和政策,在政治上始终同党
和政府保持一致。
在被选为人大代表以后,***努力学习有关法律法规和人大工作知识,明确了人民代表的权利、义务与职责,始终把密切联系群众、积极履行职能作为自己的神圣职责,很好的表达和反映了人民群众的意见和建议,真心实意的为群众谋利益。
三、倾听群众心声,积极履行代表职责。
***同志平时极为重视群众意见的搜集,与群众保持密切的联系。
经常深入到群众中去了解他们的心声,针对群众所关心的民生、热点问题认真开展调研活动,书写调研报
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 人大代表 辞职报告 工作 范文
![提示](https://static.bingdoc.com/images/bang_tan.gif)