最新整理职业健康安全及环境保护管理守则docx4doc.docx
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最新整理职业健康安全及环境保护管理制度
1目的
明确公司范围内各职能部门和各级人员在各自职责范围内对职业健康安全与环境保护工作应做的事情和应负的责任。
2范围
适用于公司范围内职业健康安全与环境保护职责管理工作。
3职责
3.1公司总经理批准职业健康安全与环境管理职责。
3.2公司安全监察部负责编制职业健康安全与环境管理职责。
3.3公司人力资源部参加职业健康安全与环境管理职责的编制。
3.4分公司经理根据机构设置负责划分项目分公司部门的职业健康安全与环境管理职责。
3.5各部门负责制定未列入本职责范围本部门各岗位人员的职业健康安全与环境管理职责。
4资源需求
各级安全生产管理人员
5工作流程
5.1总则
5.1.1公司及所属各单位必须坚持“安全第一,预防为主”的安全生产方针,严格执行国家、行业有关健康安全与环境保护的方针、政策、法律、法规及有关规定,把尊重人、关心人、爱护人作为公司经营理念,不断完善职业健康安全条件,规范职工安全行为,在确保从业人员职业健康安全、保障国家和投资者的财产免遭损失的前提下开展工作。
5.1.2公司实行以各级行政正职为安全第一责任人的各级安全生产责任制,贯彻“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则,
建立健全安全生产保证体系和监督体系,推行逐层签订安全责任书制度,做到在计划、布置、检查、考核、总结施工工作的同时,计划、布置、检查、考核、总结安全工作(以下简称“五同时”)。
5.1.3各级副职和各职能部门应在各自主管业务范围内对健康安全和环境工作负责。
5.1.4必须贯彻“四不放过”的原则,发生事故后,应立即进行调查分析。
调查分析事故必须实事求是,尊重科学,严肃认真,做到事故原因不清不放过,事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过,没有采取防范措施不放过,事故责任者没有受到处罚不放过。
5.1.5公司成立以总经理为核心,党、政、工、团组织主要负责人,以及副总经理、总工程师、各专业公司和有关职能部门行政正职参加的安全生产委员会,作为全公司安全生产管理的最高机构,负责决策和协调全公司安全生产的重大问题。
安全监察部为安全生产委员会的办事机构,统一归口管理全公司安全监察工作。
项目分公司和专业公司成立相应的组织。
各级、各部门密切配合,围绕着统一的部署,共同做好安全工作。
5.1.6项目分公司经理应根据分公司机构设置和分工、本职责的有关规定,确定分公司有关部门和人员的安全职责。
对未设分公司专业公司管理的工程项目,专业公司经理根据人员分工和本职责的有关规定确定其安全职责。
专业公司经理对下属有关人员的职责可根据其岗位职责和本职责的规定作调整。
5.1.7本制度未制订安全职责的岗位,所属部门制定,使每个岗位都有明确的安全职责,做到各负其责。
5.2各级与各部门的安全职责
5.2.1公司总经理职责
5.2.1.1负责建立健全并贯彻落实公司各级领导和各职能部门安全生产责任制,督促和组织公司职业健康安全与环境管理制度的制定和完善;
5.2.1.2负责建立健全公司安全生产保障体系和监督体系,并使之有效、有序运行;
5.2.1.3批阅上级健康安全与环境保护工作的重要文件并组织落实,及时协调解决在贯彻落实中出现的问题。
5.2.1.4主持公司安全生产委员会工作,直接领导公司安全监察部门,并对公司及所属单位安全监察机构的建立健全负责;
5.2.1.5审批公司年度安全生产目标、计划,并组织实施,对全公司安全生产工作和安全生产目标负全面责任。
参加或主持公司安全工作例会,及时掌握公司安全生产形势,部署安全工作。
5.2.1.6保证安全生产所需资金的投入,审批公司安全技术措施计划。
确保安全技术措施经费的提取和使用;
5.2.1.7确保公司及所属单位安全专用奖金的建立和使用,做到对安全工作严格奖惩;
5.2.1.8组织并主持公司安全大检查,及时研究解决安全文明施工中存在的问题;
5.2.1.9及时报告生产安全事故,按“四不放过的原则参加或组织死亡事故和其它重大事故的调查处理工作。
负责对事故责任者处理意见的落实。
审批“重伤事故调查报告书”;
5.2.1.10组织或委托生产副总经理组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;
5.2.1.11在向职代会报告的同时报告安全生产工作,主动接受员工和员工代表在职业健康安全方面的监督和建议。
5.2.2公司党委书记(副书记)职责
5.2.2.1把搞好职业健康安全与环境保护工作作为一项重要工作内容,贯穿于思想政治教育之中,积极宣传、贯彻党和国家关于职业健康安全与环境保护的方针、政策、法律、法规及上级的有关规定,充分发挥党群组织对职业健康安全的思想保证和民主监督作用;
5.2.2.2把职业健康安全与环境保护工作列入党委的重要议事日程,对公司发生的事故承担相应的领导责任;参与研究安全生产的重大活动和重要问题,充分发挥党、工、团组织在安全生产中的保证和监督作用,密切配合行政共同搞好安全工作;
5.2.2.3负责建立和完善企业安全文化,部署安全思想教育内容,领导党群组织和政工部门,紧密围绕公司的安全生产形势,采用各种生动有效的形式,开展安全思想教育、职业道德教育和遵章守纪等教育,引导职工牢固树立“安全第一”思想;
5.2.2.4在干部考核、选拔及双文明建设评比工作中,把安全业绩作为重要的考核内容。
5.2.2.5经常深入现场,了解安全生产情况,掌握职工思想动态,领导和指导基层党群组织及时解决职工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良倾向。
5.2.2.6责成纪检部门参与有关事故的调查处理工作。
5.2.3公司生产副总经理职责
5.2.3.1领导和协调各职能部门对安全文明施工与环境保护的管理,受安全第一责任人委托主持公司安全工作例会,听取安全情况的汇报,分析安全形势,掌握并及时研究解决安全生产重大问题,负责在公司的工程协调会上布置、安排安全文明施工与环境保护工作;
5.2.3.2负责组织健康安全与环境保护的教育工作;
5.2.3.3组织并参加安全大检查,督促下属单位对隐患的整改,及时消除事故隐患;
5.2.3.4组织对频发性事故原因的分析,督促防范措施的落实;
5.2.3.5参加死亡事故和其它重大事故的调查处理工作,督促下属部门组织防范措施的贯彻执行;
5.2.3.6对没有成立项目分公司专业公司管理的工程,在与分包单位签订承发包合同前,组织对其进行施工资质和安全业绩的审查;
5.2.3.7组织或协助总经理制定并实施生产安全事故应急救援预案;
5.2.4公司经营副总经理职责
5.2.4.1对分管部门的职业健康安全与环境保护工作负直接领导责任。
5.2.4.2负责在经营管理的同时,把安全放在首位,安排有关安全工作。
5.2.4.3确保承发包合同中有健康安全与环境保护要求和奖惩规定。
5.2.4.4负责组织实施安全工作与经济挂钩的管理办法。
5.2.4.5负责落实公司安全技术措施经费的提取。
5.2.4.6督促公司有关部门及下属单位安全奖励基金的建立和使用。
5.2.4.7督促分管部门定期开展安全检查,实施整改措施,及时消除事故隐患。
5.2.4.8督促分管部门建立健全各级、各岗位安全生产责任制,并督促定期组织检查执行情况。
5.2.4.9负责审批劳动防护用品、营养津贴的发放标准。
督促及时采购发放劳动防护用品、防暑降温物品。
5.2.5后勤多经副总经理职责
5.2.5.1对分管部门和多经单位的安全工作负直接领导责任,负责多经单位安全监督机构的建立健全。
5.2.5.2负责分管部门和多经单位建立健全各级、各岗位安全生产责任制及安全与环境管理制度,并定期组织检查执行情况。
5.2.5.3批阅有关多经单位健康安全与环境保护的重要文件并组织落实,及时协调解决贯彻落实中出现的问题。
5.2.5.4负责组织并主持分管部门和多经单位的安全大检查,组织实施整改方案,及时消除事故隐患。
5.2.5.5主持多经单位的安全工作会议。
5.2.5.6审批多经单位年度的安全技术措施计划,确保安全技术措施经费的提取和使用。
5.2.5.7负责组织、督促及时采购、发放职工劳动防护用品、防暑降温物品。
5.2.5.8主持分管部门和多经单位发生的重伤及以上事
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最新整理制品公司安全管理制度及考核办法
1、每周一7点20分开安全会,任何人均必须参加安全教育培训(三班倒的人员除外)未按时参加者罚款10元,不参加者罚款20元。
2、安全会安全员主持,传达局、公司的有关安全文件内容总结上周的安全工作,并落实本周的安全重点。
3、锅炉班、吊车班、电杆等各班的班长应将生产过程中发现的安全隐患及时上报安全员,安全必须每天进行检查,发现问题马上解决,如因安全员的工作失误视情况轻重罚款。
4、安全员应定期对参加培训的人员进行抽查,一次不及格罚款5元,二次罚款10元,依此类推。
5、安全员应按规定做好安全教育,安全隐患的记录并及时整改。
6、违章操作,一次罚款50元,违章操作一次罚款100元。
7、凡发现有脱岗、睡岗、串岗、酒后上岗,一人一次罚款20元。
8、未按规定时间、规定路线、规定检查项目、规定资料录取标准进行巡回检查的,一人次罚款20元。
9、未按规定进行劳保着装,一人次罚款20元,易燃易爆场所,一次罚款50元。
10、对已查出的事故隐患整改不及时或责令限期整改,而未按时整
改的,一次罚款50元。
11、非特种作业人员从事特种作业,一次罚款100元。
12、设备上有安全装置而操作时不使用的,一人次罚款50元。
13、开动使用被查封的设备,一次罚款100元。
14、违反起重“十不吊”,不按规定使用吊、索具,一次罚款100元。
15、检修用电设备时,不断电或不在配电开关处挂警示牌的,一次罚款50元。
16、使用未经审批的临时用电线路或使用时未挂临时用电线路警示牌的,一
次罚款50元。
17、检修高压线路或电气设备时,不停电、不验电、不接地线,一次罚款200元。
18、使用非安全电压灯具作行灯,一次罚款200元。
19、在潮湿地面、容器内或金属物架上使用非双重绝缘的手持工具的,一次罚款50元。
20、未按规定安装漏电保护器而是用手持电动工具的,罚电工及操作者各50元。
21、留用超过颈根以下长发,披肩发或发辫,不戴工作帽,不将头发置于帽内进入生产区域的,一次罚款20元。
22、旋转机床、切削时戴手套操作的,一人次罚款20元。
23、带电高压保险时,不使用合格绝缘棒和绝缘手套的,一次罚款100元。
24、高处作业或在高处作业,有机械运输设备下面工作或操作规程规定戴安全帽而不戴安全帽的,一人次罚款50元。
25、加工过程中有颗粒物件飞溅的场合不戴防护镜的,一人次罚款50元。
26、物件堆放过高,不稳妥,一次罚款100元。
消防安全管理及考核
1、对盛装过易燃易爆物品的封闭容器和管道,未经清洗风干、量换、检验及安全部门监护就进行烘割作业,一次罚款100元。
2、在生产车间内吸烟,一人次罚款10元,发现烟头罚班组5元。
3、在易燃易爆场所内,使用非防火工具的,罚班组安全负责人20元。
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