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《细节决定成败》读书心得三篇
《细节决定成败》读书心得1这几天我看了《细节决定成败》这本书,觉得他写的很好,这本书讲述了各种成功和失败的案例,没个案例都告诉我们一个浅显的道理——不管是一个国家、还是单位、或者个人,如果他想发展壮大,或者有所成就,都必须从细小的环节做起。
只有每个环节,每个部位,每个点都做的非常到位,才能使它正常运转,不断的发展壮大。
细节是平凡的、具体的、零散的,如一句话、一个动作、一个会面……细节很小,容易被人们所忽视,但它的作用是不可估量。
有些细节会深深地印在我们的脑海中,留下终生难忘的印象;有些细节会改变事物的发展方向,使人们的命运发生转变。
对个人来说,细节体现着素质;对部门来说,细节代表形象;对事业来说,细节决定着成败。
我们现实生活中,切实感到:
细节确实决定成败,不注重细节而酿成大祸的事件天天都在上演,《细节决定成败》也举了很多例子:
苏联宇航员加加林因脱下鞋子进入航天飞船而成为遨游太空第一人,一位应聘者因检起地上的纸团而成功应聘,这些事情无不生动地不告诉我们细节决定成败。
无论做人还是做事都必须从我事做起,从小事做起,注重每一个细节。
一个成功的人必定是一个注重细节的人。
因为细节往往反映一个人的品质和操守,直接关系到别人对自己以及自己管理团队的客观评价.而做好细节的功夫往往又都在平时自己的一言一行,作为管理人员,更要从我做起,从小事做起,从细小处着手,以身作则,模范带头,做精益求真,不折不扣的执行者。
《细节决定成败》一书中就举了许多事例:
“一个药厂的厂长因随地吐了一口痰,外商就终止了谈判,菲利用一把椅子问候,从此走上了让人梦寐以求的成功之路”。
细节体现一个人的素质,细节更隐藏成功的机遇。
无论任何工作都有永无止境的学问,容不得半点马虎,细节处理至关重要,可谓成败系于细节。
要以认真的态度做好工作岗位上的每一件小事,只有小事做好了,才能在平凡的岗位上创造出最大价值。
所以无论是岗站上的任何事我都当成大事去做,去尽自己最大的力量完成它。
有些人会对我说觉得我不应该是现在这样甘于平凡的人,我应该是那种要强,积极向上的人可我并不这样认为,人生数载转眼即过,太过于追求,往往令人身心疲惫也并不见得会快乐。
年轻时倔强、冲动、能干,只想得到领导的认可。
而当一切回归于平淡,才慢慢发现用心了才最重要,无论是什么职位什么工作都要用心去做,不一定平凡就不快乐。
平凡的岗位一样需要细节的处理,积极的工作态度。
《细节决定成败》确定是一本值得一读的好书,它,时刻提醒我:
作为的一名普通工作人员,所做的工作本身就是一些琐碎、繁杂的细小事务的重复,但要做好、做细,必须付出很大的努力。
应踏踏实实从实际出发,从大处着想,从小事做起,关注每一个细节,把小事做细、做实,做精《细节决定成败》读书心得2拿到汪中求的《细节决定成败》这本书已经有一阵子,一直没有时间拜读,近日忙里偷闲,细细品味了一遍,颇为作者的见解折服。
本书倡导的是一种新的人生理念,提出了一种新的生活态度,提出无论做人、做事,都要注重细节,从小事做起,从点滴做起。
要少一分毛糙和浮躁,多一分执著和专注。
下面就谈谈我个人的二点体会:
一、“把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
”这是《细节决定成败》一书在封面上引用海尔集团总裁张瑞敏的一句话。
这句话教育我们要立足本职工作,认真细致地做好每一件事,在工作中兢兢业业、戒骄戒躁,在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。
做为一名普通的基础法院工作人员,我不可能将所承担的工作做得十全十美,也不可能像本书作者那样从人民教师成长为现在的首席营销顾问,但我却可以坚持以高标准严格要求自己,敬业完成本职工作。
在这一点上,日本、美国员工的敬业工作态度十分值得我们学习。
我认为,只要接受作者对于细节的理念并从中得到启发,在实际工作中加以借鉴和有效的运用,就一定能在自己的工作领域中有所作为。
二、“小事成就大事,细节成就完美。
”这句话告诉我们一个道理:
不论做人、做事、干事业,都应当踏踏实实,从实际出发,从大处着眼,从小事做起,拒绝浮躁。
我认为,细节就是组成生活、学习和工作的每一部分。
换句话说,细节的积累就是生活、就是学习、就是工作、就是我们的每一天。
我们要恪守这样的座右铭:
“做事不贪大,做人不计小。
”实事求是的讲,我自己在过去的工作实践中,对工作细节上的把握和书中讲述的相比,明显感觉不如,这一方面与自己的性格有关,另一方面也是和自己对工作要求、内涵等理解的肤浅有关。
通过这次的学习,对书中介绍的案例的理解,我认识到了忽视细节的危害,也体会到了把握好细节对完善工作的重要性和必要性。
同时,我也发现了自己工作中的不足恰恰出现在许多细节问题上。
我相信在今后的工作中我会努力克服不足,不断地学习,增长知识、丰富阅历,为公司做出自己的贡献。
最后,我将引用汪中求先生的一句话:
生活的一切原本都是由细节构成的,如果一切都归于有序,决定成败的必将是微若沙砾的细节,细节的竞争才是最终和最高的竞争层面。
所以对于工作中的细节决不能仅仅说在嘴上,写在纸上,而应在实际的工作中养成一个良好的工作习惯,履行自己的职责,做好每件属于自己的简单、平凡的工作,成功才会光顾我们。
《细节决定成败》读书心得3汪中求先生在《细节决定成败》一书中说芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的事,琐碎的事、单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮、但这就是工作,是生活,是成就大事的不可缺少的基础。
细节是什么呢?
我理解为一种有长期准备的、积淀的,从而获得的机遇,细节是一种习惯,是一种眼光,更是一种智慧。
书中很多成功和失败的案例,都给我留下了很深的印象,读过之后,反复琢磨,细细品味,受益匪浅。
结合多年教学工作经验,谈一下我的看法。
细节应该怎样落实。
平时干工作,只按步就班或者象算盘珠子一样,拨一下转一下,充其量只能是基本完成工作,而不能出色或者圆满地完成工作。
讲课、留作业这些日常工作都能顺利完成,但是没有去回顾反馈我们受益了多少,学生学到了什么,完整的一堂课又欠缺了什么,这些都需要整理、反思、提高。
做好上一节课的每一个环节,从课堂质量到批改作业到信息反馈给学生,能把最不起眼的每一个工作环节做得有声有色。
一定要注意细小的方面,要用心去想,还有那些事没做好等,因为敬业,所以专业。
“我们必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病,提倡注重细节、把小事做细。
”
《细节决定成败》注重细节似乎已成为众所周知的黄金定律,但却不是每个人都弄得明白到底细节是依存于过程还是结果。
我认为不是追求过程的唯美,而是追求细节造就的高质量结果。
也就是说,不是追求某个阶段的高分,而是追求整个过程无差错所达到的效果。
所以要求我们不能心浮气躁、浅尝辄止,必须注重每个细节以达到所要的结果。
细节的标准化。
细节是什么?
细节最基本的理解是规定必须做的或不能做的,即标准化。
它可以不断创新完善,使细节更细。
细节贯穿于各行各业,一个单位的方方面面,一个人工作生活的点点滴滴都来自于细节,有的单位注重细节,创新细节,完善细节,那么这个单位发展的潜力会很大;有的单位不太注重细节,甚至是粗放式管理,那么这个单位离破产只有一步之遥。
如同一个人的人生精彩与否,一个细节有时候能决定一个人一生的命运,因此,一个人不在于起点有多高,而在于对细节的把握。
工作中的热情来源于精益求精的结果要求。
《细节决定成败》中有这样一段话:
“看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事。
这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情。
”我的理解是,工作中做了不代表做好,所谓水滴石穿、铁杵磨成针,长期坚持做才能出结果。
为了有效果,水不能只滴几下,铁杵也不能有一搭没一搭地磨两下。
“不要给自己太多借口”,更不要太容易宽慰自己说:
已经尝试了,不成就算了。
“不是想要,而是一定要”这种“结果心态”才能让我们对于工作有更大的热情和激情。
心平气和干工作,凡事冷静、三思而后行,工作中难免有这样或那样的困难和问题,切莫生气浮燥,对人对事要有大气度、大胸怀、高境界和长眼光,工作中有竟争而不惟竞争。
关注细节,注重落实:
同样的工作,一个人在做,另外的人也在做,但做的效果却千差万别,那是因为我们很多时候忽略了细节上的问题,或者在细节上没有落实到位。
办学和管理的关键就在这里,谁是细节的关注者和实践者,谁就会收获成功。
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