戒毒工作心得体会.docx

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戒毒工作心得体会

　　戒毒工作心得体会18月27日——31日，省厅在北京大学举办第二期领导干部综合能力提升高级研修班，作为其中一员，自己倍感荣幸，倍加珍惜。

5天的集中学习，内容丰富，安排紧凑，使自己获取了大量的信息和丰富的知识，拓宽了思路，开阔了视野，更新了观念，增进了友谊。

在此，非常感谢省厅局为我们安排的宝贵机会，也非常感谢教授们精彩纷呈的授课和班委们热情周到的服务。

学习归来，自感受益匪浅、收获颇多。

　　5天时间里，我们在红湖岸边的考古教室里先后聆听了10位专家教授的讲座，内容涉及领导艺术、心理健康、法学知识、国际形势、儒家思想、处突应对等。

课堂之外，利用早晚和路途时间，我们浏览了未名湖、博雅塔、体育场、古树林、各院系等，领略了北大燕园的山水意境之美、历史文化之美、随意自然之美、包容祥和之美，博大精深之美，这里一苗一木都是美景、一房一物都是文化。

在京期间，我们每天学习生活在紧张、充实、清新、愉悦的环境和氛围中，时时能感到机会的珍贵和时间的宝贵，总是在不知不觉间，就度过了每堂课、走过了每一天，心中一直在奢望着能多听一小时，多待一两天该有多好，回归现实，我想，这也许就是北大讲座的魅力之所在吧。

课堂课下，通过听、看、记、思、议，进一步了解了社会、把握了形势、学到了知识，增长了见识。

我认为主要心得有以下几点：

一是北大精神值得学。

五天时间，通过耳闻目睹，自己感受最深的，是北大师生身上普遍体现出的一种精神，一种兼容并包、笃行示范的精神，一种勤奋严谨、博学明辨的精神，一种爱国忧民、追求进步的精神。

一种求实创新、少说多做的精神，正是这种精神，赋予北大人很强的爱国热情、民族气节、进取精神、担当意识，让北大成为新文化运动的中心和五四运动的策源地、中国最早传播马克思主义和民主科学思想的发祥地，正是这种精神，让北大培育了陈独秀、李大钊、毛泽东、蔡元培、鲁迅、胡适、马寅初等一批杰出的政治家、教育家，并在此留下的深深的足迹，正是这种精神，炼就了北大师生们思想自由，兼容并包的学术理念、勤奋、严谨、求实、创新的学风、爱国、进步、民主、科学的优良传统，为民族的振兴、国家发展、社会进步做出的不可替代的贡献。

教授们讲，当今时代是一个浮躁的时代，也是一个精神信仰正在逐渐缺失的时代。

我想，北大精神也许就是治疗社会百病的一剂良药，当然也是我们最应学最有用的东西之一。

　　二是每课收获都很多。

专家教授的授课时间是短暂的，授课的内容也是有限的。

但是，他们在不经意中阐述的一些思想、观点，却值得我们仔细去感悟。

就犹如面前一桌丰盛的大餐，不容我们去仔细品尝每一道菜品，只好到餐后再去回味。

每位老师课前准备很精心也很充分，内容贴近实际，语言通俗易懂，大多内涵丰富、妙语连篇、诙谐幽默，课堂气氛非常活跃。

韩菁教授入情入理的心理分析、活泼乐呵的语言风格，辛青峰教授诙谐幽默的精彩讲授、惟妙惟肖的肢体语言，周旺生教授丝丝入扣的推理判断、博大精深的学术思想，杨立华教授严谨求实的教学风格、旁征博引的教学方法;张辛教授亲和谦逊的大家风范、独到精辟的观点见解......，无时不刻在感染着我们的情绪，吸引着我们的眼球，启迪着我们的思维，引发着我们的共鸣。

自己感觉每课都好象打开了一扇或多扇心窗，有种豁然开朗、眼明心亮之感，听讲之余不时写着笔记和感悟，在心里也不时有种激情澎湃之感，不论老师讲哪门课，自己都会联想很多而且感觉收获也很多，甚至会有一种急切在工作生活中付诸实践的欲望，我想这不仅是知识增加了信心和期望，可能也是一种紧迫感、使命感、责任感，或者成就感所趋使。

　　三是课堂所学有所悟。

教授们深邃的思想、精辟的见解、生动的教学，时常在感染和启发着我们每一名学员。

培训课程安排了《领导智慧和压力管理》

　　《语言艺术与沟通协调》

　　《组织绩效与卓越执行力》

　　《道·礼与和谐》

　　《儒家精神与现代生活》

　　《以人为本的领导科学》等，分别从认知水平、人格完善、心理和谐、为人处事等方面讲述了相关知识。

通过所学，工作生活中经常纠结的一些困难和问题得到了专家的诠释和点拨，自感不仅收获了知识、观念，更为重要的是得到了思维的启迪、理念的更新、视野的开阔和精神的升华。

更多的精神和内涵，则需要我们今后去感悟、思考和探索。

自己在内心深处感悟到，今后工作生活中要坚持做人与为政、修身与立德相统一，提升精神境界，培养高尚情操，以平和的心态对人对事，以豁达的胸怀处理得失，以奉献的精神服务社会，不为浮名所累、不为私利所缚、不为权欲所惑，力争在各方面都能做一名身心和谐并公众所认可的人。

　　四是时时处处受感动。

燕园五天已悄然离去，但五天里面的记忆却不时地浮现在眼前、久留在心头，感动着回所后的时时刻刻......。

　　忘不了韩菁教授、张春晓教授为了授课完整将课堂延续了一个多小时;

　　忘不了辛青峰教授为了调节大家午间时间太短带来的乏困，不仅打开了教室里的所有灯光，而且用尽幽默逗乐大家，很短时间内激发了大家的听课热情;忘不了周旺生教授、张辛教授站在学者角度直面社会，对许多不良现象的尖锐评判......;更忘不了苏厅长、刘厅长、张书记放下领导身份，坐在教室第一排认真听课、投入答问，以及课后深情交流的神态;忘不了尤江处长、李艳红主任以及班主任老师忙进忙出给课堂供开水，并手提暖壶不时给大家水杯续水的身影;尤其忘不了我们劳教单位五人在王建锁副局长带领下赶早去课堂、遇事互提醒、生活互帮助的点点滴滴......。

瞬间的感动将铭刻成永久的记忆，燕园文化的熏陶、先进思想的洗礼、学友情谊的温暖都将化作无数个感动瞬间，深远地影响着自己的未来，激励着自己向前......

　　目前场所工作正处在管教主体转型期和适用法律更新期，如何应对新的形势和新的要求，如何以科学发展观为指导，认真贯彻落实好首要标准。

这是摆在我们面前的第一要务。

作为所级领导干部，我们深知这次学习的重要性、必要性和紧迫性，也深知厅局党委的良苦用心和深切期望。

学习归来，如何立足自身岗位，发挥积极作用，我认为应做到以下几点：

一要勤奋学习，争当解放思想、与时俱进的代表。

要善于思考，积累经验，以本次学习取经为起点，不断加强知识储备，自觉向书本求知，向他人学习，不做得过且过的庸人，争做业务精良的能人。

充分运用北大所学知识，研究工作中的问题，解决好戒毒工作面临的问题、干部思想和心理存在的问题、场所发展运行中出现的问题，以及自己本职工作中存在的问题等;要创新观念，勇于探索。

学习北大精神，站在发展的角度和时代的前沿，以新的视觉认政情、懂所情、知人情，以新的理念指导工作，坚决克服无所谓和无所为的思想。

工作中要做到知实情、说实话、鼓实劲、想实招、重实干、求实效。

在制定具体工作措施前，要吃透上情、摸准下情，扎扎实实地做实事、办好事。

　　二要加强修养，争当艰苦奋斗、勤政廉洁的模范。

要树立正确的权力观，筑牢思想防线。

我们要时刻提醒自己：

作为所级领导干部，要把住大节，管住小节，堂堂正正做人，踏踏实实做事，耐得住寂寞，守得住清贫，抵得住诱惑，要本着对组织、群众和家庭负责的态度，健康成长，安全着陆;要减少应酬活动，大兴埋头苦干之风。

我们要把旺盛的精力用在工作上，扑下身子抓落实，一心一意谋发展，在工作中寻找乐趣，体会充实的滋味，成功的喜悦;要培养健康的个人爱好，养成良好的生活作风。

身为场所领导，我们的一言一行、一举一动，有可能在一定范围营造一种风气、提倡一种追求、引导一种方向。

　　因而我们要谨慎选择个人兴趣，养成有利于工作的爱好，有利于自身健康成长的爱好。

要爱好读书、看报，拓宽视野、提高素质;要爱好文化，陶冶情操，净化心灵;要爱好挑战困难，磨练意志,提高能力;要爱好运动，增强体质，鼓足干劲。

总之，要养成积极进取的生活爱好，树立健康文明的作风形象。

　　三要顾全大局，争当奋发图强、开拓创新的模范。

要维护团结，服从安排。

切记北大老师所讲的要有敬畏心、要懂情理法、要正确处理好各种关系等，既不越权管事，也不推卸应负的责任，履行程序不变通，执行制度不走样;要敢于碰硬，迎难而上。

遇到挫折不能退避三舍、止步不前，遇到麻烦不能踢皮球、绕道走，要勇于到困难大和矛盾多的地方去，励练自己，增长才干;要干好本职工作，争创一流业绩。

要敢想敢干，要有张太康所长经常提的思想想第

　　一、目标定第

　　一、工作干第一的工作追求，敢为人先，不甘落后，在单位或部门形成你追我赶、争先创优的竞争态势，借助北大精神，发扬董农精神，不断开创工作新局面。

　　四要严于律己，争当组织力强、谦虚谨慎的模范。

要提高组织领导水平，坚持虚心学习，在实践中接受考验，提高谋全局、干大事的能力。

积极完成各项任务，认真处理各种事件，把矛盾化解在基层，问题解决在萌芽状态，经受起各种考验;要树立踏实稳重的形象。

切忌急于求成，急功近利。

要一步一个脚印，坚持一个时期一个重点，一个方面一个典型，一项工作一项工作抓起，一个环节一个环节做起，既要循序渐进、突出重点，又不能错失机遇、裹脚不前。

要懂得白彦教授所讲的骏马能历险，力田不如牛，坚车能载道，渡河不如舟的道理，戒骄戒躁，永不满足。

　　学习的目的在于应用。

通过北大学习，不仅使我增加了知识储备，明确了努力方向，更让我认清了自身差距，深入思考了使命责任。

我决心在今后的工作中更加用心学习、细心思考、热心工作，用行动来回报组织的培养，用业绩来答谢领导的信任，用不懈的努力来争取更大的进步。

　　戒毒工作心得体会2

　　昨天，去江门戒毒所参观了。

里面的情况和我在电视里、在别人口中听到的都很不一样里面有卡拉OK，有篮球场，有医务所......在参观的时候，我看到工场外那一张张由那些戒毒学员亲手编织的椅子有模有样的，我们看着都感动了，震撼了，从来都没想过他们在这里还有这样一番大作为，手工编织的椅子，现在市面上已经很少有看到了。

至于他们的宿舍，怎么说呢?

总感觉似乎比我现在所在的学校的宿舍环境好多了，突然觉得自己好悲哀。

他们的被子叠的是超级整齐的，床上的柜子里的东西也是井然有序的，绝对绝对可以跟商场里陈列的商品媲美。

不好意思地说一句，他们做的似乎比我做的还要好上好几倍呢。

或者说，那里不像是一个戒毒所，更像是一所学校呢

　　之后就是二对一的面对面谈话了，从他们口中，我感觉到了他们不想我们想象的那样恐怖，他们乐观、开朗，整个人都抱着一种乐观向上的态度，和他们聊天，虽然有点紧张，但是却意外地聊得高兴。

我发现绝大多数的人都是抱着强烈的猎奇心理去尝试du品，绝大多数的人都是因为损友的介绍才沾手du品的。

　　看着我那个帮教对象的手臂上那一道道深刻的伤痕，是那么的触目惊心，我就知道，要戒除这毒瘾，是那么的痛苦，那么的辛苦。

当问及他们在这里的生活状况时，他们反映这里的生活还是不错的，有空就去打打球，锻炼一下自己的体能，有时候他们也会举行不同类别的比赛，当然，胜者就会有奖品哦~。

晚上的时候，他们会在宿舍里玩一些小游戏、看看电视、和别人聊家常之类的;或许，他们会到工场里学东西，让自己也有一技之长，不至于日后在社会上庸庸碌碌，一事无成。

从这里，我们感受的到，他们比社会上的很多人要简单，他们对事、对人都很乐观，在“学校”里，他们似乎把这里当成了他们的一个家，一个能帮他们重回正道的家;戒毒所的民警是他们的一个亲人，一个能帮他们认识到自己的错误的亲人。

　　戒毒工作心得体会3一年来在总所党委，分所党总支，大队党支部的正确领导下，本人认真学习科学发展观，积极参与我所开展的各项活动。

始终以做一名合格的劳教工作人民警察严格要求自己，认真履行工作的职责。

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　　一、加强学习，提高理论水平

　　一年以来，我不断加强学习以人为本为核心的科学发展观和《禁毒法》，使自己的思想观念与时俱进，从而进一步提高自己的理论水平与政治素质。

在双大活动中，能够按照司法部及省司法厅要求，认真学习刚性要求和应知应会及相关重点内容，对照自己的本职工作，认真学习不断的提高自己的执法水平。

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　　二、立足本职，做好生卫工作作为生活卫生干事，负责工作较为琐碎，就像保姆加管家，从小到一个灯泡，大到病重学员，每件事情都要管。

我队做为我所窗口单位，担负检查多，任务重这个特点。

整个院区卫生要求高，从草地到办公区，从走廊到学员宿舍，每个点每个面都要去检查并且要定期消毒。

　　平时我经常组织宿长开现场会，自己动手叠被子、铺床单、摆鞋子等做示范，让宿长学习，带领全宿学员按要求去做，全队统一标准;每间宿舍阳台一个样子，每张床铺一个样，每个保管箱一个样。

因为学员是群体生活，对疾病传播控制要求必须严格，每当有流感发生，我就安排每天加多消毒次数，保证学员不被传染，并且配合医院做好学员定期体检。

平时对待学员自己做到像父母、像医生、像老师，特别是在病号学员上，更要让他感受到党和政府给予他们的温暧，提高他们改造的积极性。

对学员的关怀，就是让学员感受到党和政府对他们的关怀，教育、感化、挽救他们，让他们重新做一名合格的公民，这也是我们劳教警察的神圣使命。

对学员夏季要做好防暑降温工作，定期向学员发放凉茶、糖水;冬季要做好防寒保温工作，对年老体弱学员多发衣服多加冬被。

伙食上配合司务长，让学员吃暧、吃饱、吃得卫生，餐后都把学员用过的饭兜、匙羹洗净消毒。

按月向劳教学员发放零用钱及劳动报酬，及时准确的将包裹、信件发放到学员手中，科学合理安排学员加菜、购物，有效满足每个学员日常生活需求，只有把后勤工作做好，学员们才能安心改造。

我队生卫工作基本做到管理规范化，生活制度化，卫生经常化。

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　　三、严于律己，公正文明执法在组织纪律方面，本人严格遵守场所的各项规章制度，忠于职守，恪守职业道德。

尊敬领导，听从指挥，对人真诚，团结同志，维护团结协作的工作氛围。

自己时刻不忘党的教育、感化、挽救方针，以全心全意为人民服务为宗旨，认真学习和落实十个严禁、十不让、六条禁令、五个坚决杜绝，树立以人为本的执法工作理念，做到严格公正文明执法执纪，维护劳教工作人民警察的执法为民、服务为民的新形象。

自己时刻保持着为警清廉，高度警惕，坚守原则，正确行使手中的职权，从不接受劳教人员的贿赂，从不侵害人民群众的权益。

自觉接受领导、同事和群众的批评和监督。

　　一年来，在戒毒工作的第一线，我服从大队的工作安排，配合领导和同事们做好大队的各项工作。

在学习和工作上取得了一定的进步。

　　但我自己清醒的认识到自身还有很多不足，比如工作不够细心，创新意识不足，理论水平有待提高等。

在未来的工作中，我会虚心向领导和同事们学习，继续努力工作，为党和国家的戒毒事业做出自己应有的贡献。

　　戒毒工作心得体会4我做为一名基层警察，面对劳教工作不断发展，劳教体制不断改革，新的戒毒制度不断完善，作为戒毒场所的民警，只有想方设法提高自身在工作岗位的核心竞争力，才能有所有作为。

　　一、心态要平稳作为戒毒场所的普通民警，以什么样的心态面对用人机制灵活多样、工作方式复杂多变、场所地域差别明显，岗位分配参差不齐、单位经济收入差距带来的思想影响，将直接制约自身发展。

如不具备平抑、消除来自社会以及生活、工作等方面的压力，其思想波动必然影响工作质量与效率，甚至丢失工作岗位。

所以，具备成熟稳健的性格心理，是合格民警必备的基本素质之一。

　　好高骛远，妄自菲薄往往滋生烦恼。

只有实事求是地评价自己，少一些浮躁，才能在劳教事业中找到适合扮演的角色。

需之起点不同，差距必然客观存在;能力不同，发展必有快慢之分;业绩不同，待遇必有高低之别。

境况好时，不以物喜，境况不好时，不以己悲，始终以常人心态面对荣辱得失，这才是合格民警追求的心理品质。

知识改变命运。

一般地说，“能力恐慌”越大，填充知识的意识就越强，业务优势就越明显，生存压力就越小，心态就越平稳。

　　二、目标要明确人生没有目标，就像航船迷失了方向，永远也靠不了岸。

俗话说得好：

　　“英雄不问出处”。

所以，劳教民警的发展完全掌握在自己手里。

　　在倡导能力胜于资历的年代，平庸无为的人必将面临淘汰。

要树立“以作为求地位”的思想，对人生的某个时段，或一定的工作期限内，为自己设计一个明确的目标。

当然，这个目标要切合实际，特别是要因人而异，因时而异，并随情况变化适时修正调整。

　　目标太高，实现不了，容易挫伤锐气;目标太低，出不了成绩，影响个人发展。

那么，制订一个什么样的目标才既符合岗位要求又切合自身实际呢?

一般来说，要依据劳教场所对各层次岗位人员的考核要求并结合自身实际，在什么层次就拟定这个层次的发展目标。

概括起来就是“跳起来摘桃子”。

通常情况下，个人工作目标应包含工作态度、业务技能、服从意识、团队精神、遵章守纪、工作业绩等内容，有量化考核要求的还应有奋斗指标。

同时，目标一旦确定，就必须处理好说与做的问题。

那种写在纸上、挂在墙上、喊在嘴上，落实不到行动上的目标尤如形同虚设，对自身没有任何意义。

只有不畏艰难险阻，为实现目标耐得住寂寞、守得住清贫的人，才有可能到达理想的彼岸。

　　三、工作要争先在人才需求供大于求的时代，如何保持自己在工作岗位的核心竞争力，维护好既得利益，追求更好的发展，是摆在每个民警面前且不得不引起思考的现实问题。

对待这个问题的态度应该是以不变应万变，即：

不变的永远是工作的高标准。

　　工作标准高，工作态度就会发生转变，自身要求就会更严，也就容易一次就把工作做好。

工作高标准谈起来易，做起来却很难。

首先是工作思路要清。

思路决定出路。

缺乏对工作性质、特点以及岗位要求的分析，工作主次不分，四处用力，就难有高标准。

比如，针对劳教工作政策性强和场所以人为本的管理理念两个显著特点，要求劳教民警必须十分熟悉劳教业务方面的政策及法律法规，具备很强的服务意识和较强的沟通协调能力，才能有效避免说错话，办错事的现象发生。

其次是要有一流的工作业绩。

工作业绩最能检验民警工作是否高标准。

要以始于岗位所需、终于群众满意为标准，围绕单位和自身工作目标，在认真履行职责、维护办公秩序、注重信息反馈、保持良好关系和业务技能、工作效果等方面出成绩，达到办一件，成一件，不留遗留问题的最低目标，努力争当让领导放心地“交任务、压担子”的优秀民警。

　　四、责己不责人面对劳教工作转型时期各种矛盾和思想相互交织的实际，单枪匹马、单打独斗的时代早已不复存在，取而代之的是优化人力配置，整合资源优势，形成强势群体，增强团体竞争能力。

这就要求民警必须具备良好的团队意识，以诚待人，通过把展示能力与人格魅力相结合，以理服人。

　　首先，硬件要“硬”。

所谓“硬件”，是指在业务技能，独立工作，解决棘手问题等方面要技高一筹。

在遇到矛盾和问题时，要多从自身查找原因，责己不责人。

　　其次是软件不“软”。

所谓“软件”，是指自身性格、心理、思想素质以及工作风格等，是民警历练的终身课题。

　　尊重别人性格，承认别人领导风格、工作方法，有助于融洽人际关系，为开展工作创造条件。

　　再次是正确把握团结协作的度。

能否正确理解并处理好领导与被领导、指导与被指导、同事间相互配合等问题，往往成为制约民警发展的瓶颈。

要本着“有则改之，无则加勉”的态度，在熟悉单位流程、岗位规则以及工作模式的基础上，经常反思有没有超越法规、规定以及日常工作、生活习惯，出现有损形象和同事自尊等方面的言行，才能真正做一名合格的民警。

　　戒毒工作心得体会5个人因素。

主要表现在：

一是认知有误。

通过调查发现，大多数戒毒人员戒毒信心难以建立，主要是他们很少从自身寻找吸毒的原因，而是强调客观因素多，如吸毒是因为被蒙骗上当，复吸是因为被社会歧视等，认知错误导致“一根筋”想问题，戒毒信心难以生根。

二是自律较差。

好吃懒做、好逸恶劳是大多数戒毒人员共有的特点，他们遵规守纪意识差，常常放任自己、自暴自弃，对自己能够戒断毒瘾没有信心。

三是疾病困扰。

吸毒成瘾的戒毒人员普遍患有这样或那样的疾病，使得他们丧失生活的信心，为了缓解病痛，他们宁可用毒品来麻醉自己。

　　组织戒毒人员家属开展戒毒知识辅导坚强的毅力等特点。

　　戒毒所开放日。

市关工委到所亲情帮教戒毒人员

　　环境因素。

主要表现在：

一是毒友难离。

　　“一朝吸毒，终身戒毒”是戒毒人员的真实写照。

复吸的一大诱因是他们难以与昔日毒友“划清界限”，无法远离“毒友圈”。

二是工作难找。

戒毒人员由于“身份特殊”，很难开到用人单位需要的“无犯罪记录证明”。

即使自己想创业，要想成为“法人代表”也是不现实的。

工作无着落，就业困难多，容易使他们失去戒毒信心。

三是社会难容。

社会上一些人总是用异样的眼光看待戒毒人员，对他们“敬而远之”，难以得到理解和尊重，也容易使他们丧失戒毒的信心。

　　增强戒毒信心实现的途径助。

　　组织戒毒人员开展体能锻炼

　　辅助治疗，增强体质，做一个有毅力的人。

一是对症治疗，恢复体质。

戒毒期间，主要采取门诊对症治疗、包队医生跟踪治疗、专家上门会诊治疗、突发疾病外诊治疗等手段，确保戒毒人员有病能够得到及时妥善处理。

在医疗过程中要渗透教育内容，采取对比法，对比戒毒前后的生活，对比治疗前后的身体状况，让戒毒人员在潜移默化中增强戒毒的愿望。

戒毒人员的疾病能够得到及时医治，就可以逐步恢复戒毒信心。

二是心理治疗，循序渐进。

有研究表明，躯体健康状况越差，心理问题发生率就越高。

戒毒人员一旦遇到烦恼或困难，往往把希望寄托在毒品上，仿佛毒品是医治百病的“灵丹妙药”，他们将海洛因和冰毒的作用在内心无限放大，看到面粉就联想到海洛因，见到矿泉水瓶就想到冰壶。

这种联想引诱着内心的欲望，需要进行危机干预和抗复吸训练。

可以先设定短时间里的一个小目标，如帮助戒毒人员制订计划书，第一步脱离毒品，第二步脱离毒友，第三步独立生活……视情逐步推进，通过抵抗诱惑的方法对培养戒毒毅力很有好处。

三是康复训练，磨炼毅力。

康复训练不但能锻炼身体，还能磨炼毅力，达到增强体质、培养良好习惯、树立信心的效果。

　　对戒毒人员身体状况进行检查家庭支持，社会帮扶，做一个有担当的人。

一是家庭关爱，亲情帮教。

家庭支持永远是戒毒人员戒断毒瘾的有力支撑，也是其增强戒毒信心的源泉所在。

成功的戒毒案例后面都有亲人的不离不弃。

二是社会救助，自尊自爱。

戒毒工作是一项系统工程，必须动员和依靠全社会的力量共同参与，把社会帮扶和戒毒人员的自身努力相结合。

如厦门司法强制隔离戒毒所通过开办回归人员家属戒毒知识讲座，建立帮扶微信群，引进专业心理咨询师与出所人员开展一对一“结对子”心理帮扶活动等。

三是勇于担当，自强新生。

俗话说：

　　“发泄脾气是本能，控制脾气是本事。

”戒毒也一样，要让戒毒人员学着剖析自己，做到“心静”

　　“身稳”，把担当“内化于心，外化于形”，要拿出“壮士断腕”的勇气与毒品决裂，最终促使他们为自己开辟出人生新天地。

　　戒毒工作心得体会