20171212(打印版)企业教材编写出版情况介绍.ppt
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企业高技能人才职业培训系列教材编写出版情况介绍中国人力资源和社会保障出版集团上海分社(2017.12.12)企业教材功能和基本情况1Contents目目企业教材开发的一般流程2企业教材内容架构3企业教材编写其他事项4出版集团和上海分社简介53基本情况功能和基本情况教材功能企业教材12企业高技能人才培训教材功能企业高技能人才培训教材功能胜任相应工作通过考试取得职业资格一本好的一本好的企业培训教材企业培训教材人力资源和社会保障部教材办公室中国就业培训技术指导中心上海分中心上海市职业技能鉴定中心相关基地或实施单位套书名组织编写单位企业高技能人才职业培训系列教材出版单位中国劳动社会保障出版社经费支持企业教材开发是培训项目开发的重要组成部分列入地方教育附加专项资金中培训项目开发资助范围每本教材3万元6已已经启启动105本教材本教材已已经出版出版78本教材本教材情况汇总企业教材开发与出版7开发的一般流程企业教材891.1.封面封面2.2.扉扉页3.3.内容内容简介介4.4.前言前言5.5.序序6.6.目目录7.7.正文正文8.8.模模拟试卷卷内容结构企业教材10企业教材内容结构封面3丛书标志与套书名教材名称组织编写单位本职业开发的所有教材名称11企业教材内容结构封面312企业教材内容结构扉页313企业教材内容结构内容简介314企业教材内容结构前言315企业教材内容结构序316企业教材内容结构目录317企业教材内容结构正文318企业教材内容结构正文319企业教材内容结构模拟试卷320著作著作权归属属构建合理的构建合理的编写写团队控制重复率控制重复率重重视技能技能特殊情况的特殊情况的处理理其他事项企业教材编写21企业教材编写注意事项著作权归属41本系列教材著作权归申报单位所有。
本系列教材著作权归申报单位所有。
2申报单位应避免出现申报单位应避免出现侵犯他人著作权侵犯他人著作权的行为的行为。
22企业教材编写注意事项构建合理的编写团队4学者专家一线工人互相交流、配合,才能编写出实用、适用的培训教材。
扎实的理论功底丰富的高校教学经验但是,但是,可能缺乏近年在企业一线工作的经历熟练掌握工作中需要的技能了解企业相应工种的实际需求但是,但是,可能缺乏编写教材的经验23企业教材编写注意事项控制重复率4级别之间的重复率控制在级别之间的重复率控制在15%15%,可以在同一个文档中列出各个级别的大纲进行对比。
可以在同一个文档中列出各个级别的大纲进行对比。
非零起点,高级别默认已掌握低级别的知识。
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可以将每个级别都要用到的知识单独做一本基础知识。
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12324企业教材编写注意事项重视技能4只写知识只写知识列出技能,无步骤列出技能,无步骤结合工作实际,技能突出结合工作实际,技能突出不会操作不会操作纸上上谈兵兵胜任任岗位位25企业教材编写注意事项特殊情况的处理4特殊用纸不同开本26企业教材编写注意事项特殊情况的处理4彩色印刷定向发行27上海分社简介简介出版集团简介出版集团与上海分社1228出版集团简介强强联合多介质产品于一体图书涵盖五大领域图书图书音像电子音像电子数字出版数字出版期刊期刊职业教育职业教育职业培训职业培训人事人才人事人才劳动保障劳动保障科技安全科技安全所获荣誉出版集团简介集团下属中国劳动社会保障出版社中国劳动社会保障出版社以雄厚的实力先后获得:
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