班主任班级管理工作心得体会精选Word文档格式.docx
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这种成就要远远胜过培养出考上名牌大学的学生!
我感谢我们班的后进生,我成就了他们,同时也成长了我自己!
四、优秀班集体的建立,需要有效的班规班纪做保障在我班实施的是“六横六纵一个圆〞的管理制度,进行全员全方位管理。
高效课堂的实施离不开高效的班级管理,通过科学合理组建管理小组,使班级管理实现小组化;
实施“六横六纵一个圆〞管理制度,让全班学生参与管理;
实施竞争鼓励机制,充分激发学生的竞争活力。
这样的管理模式既帮助班主任摆脱繁琐的事务,也使学生真正成为管理和教育的主体。
1、“六横〞即为六个学习小组,实行小组长负责制。
六个小组相互竞争、相互帮助,在竞争和帮助中共同提高。
各小组根据本组的实际情况,制订出本组的组规和奋斗目标。
组规包括课堂、纪律、卫生等各个方面。
小组长全权负责组内一切事务,并且每项任务的完成都要做好评价,每周还要算出小组每个成员的得分、小组的总分及平均分。
班委会将各小组的成绩排好名次。
周评比最后一名的小组组长,要在班会上做分析发言,查找落后的原因,力求改良。
如果一月内该小组连续三周最后一名,那么更换小组长。
在一月内如果连续被评为优胜组,该小组的组长就在班会课上介绍成功的做法和经验,以此相互学习,共同提高。
2、“六纵〞即为六个学科,实行课代表负责制。
每位课代表都起着联系任课教师和学生的纽带作用。
课代表不光布置作业和收发作业本,而且还要对各个小组的每位同学在本学科上的学习情况进行监督,并把各个小组同学的学习情况反应给组长进行量化考评。
3、“一个圆〞就是班委会。
班委会要充分发挥“领头羊〞的作用并对“六横〞和“六纵〞进行效劳和监督。
班主任老师首先确定班委会的职能,让愿意参与班级管理的学生自愿报名并进行竞选演讲,学生以无记名投票的方式选出班委会成员。
中选的成员都要发表就职演说,这样做一方面让他们感受到自己的责任和承诺;
另一方面,也让全班学生据此对其进行监督。
之后在老师的引导下,由班委会推选出班长,制订出班干部的工作目标和职权范围。
班委会的工作由全班学生负责监督和评价,班上的一切日常管理,全部由班委会负责。
五、用心管理班级,要注重班级活动的作用优秀的班主任老师无一不讲班级活动在班级管理中的积极作用。
没有活动的班级就好似一潭死水,是没有活气的!
陶行知先生说:
生活即教育。
种。
种贴近生活的主题活动,容易使学生体验到成功的愉悦。
定期的、有方案的组织一些活动,可以起到以下几方面作用:
〔1〕活动为学生提供了一个展示自己才能的舞台,学生的精神风貌在活动中得到展现,学生的个性得到开展,学生的能力得到锻炼与提高。
〔2〕活动密切了师生之间、学生之间的关系,增进了他们之间的感情,拉近了师生之间的距离,培养了学生之间的协作能力与团队精神,增强了学生的集体荣誉感。
〔3〕利用活动可以提高班集体的凝聚力,让学生感到自己是本集体的一份子,增强同学们的集体荣誉感和大局观念,在班级中形成“班兴我荣、班衰我耻〞的气氛。
从而使整个班级工作有序而稳步地向前推进每当回忆起这许许多多的酸甜苦辣,我总是对自己说,既然自己当初下决心选择了这条路,那么不管前途有多少荆棘坎坷,自己都要尽力走下去,努力去实践“爱岗、爱生、务实、奋进〞的人生目标,去完成自己无言的承诺,赤子心,爱铸师魂;
不了情,情系教育。
用心对待我们的学生,每位班主任都会成为学生生命种的贵人!
温暖的阳光唤醒了冰封的土地,纷飞的瑞雪滋润着越冬的禾苗,像每一个勤劳的耕作者盼望丰收一样,我们这些校园里的耕作者同样也祈盼着丰收的硕果。
我从去年暑期开学接任这个班的班主任以来,做了我认为一切该做的工作,由于有了上学期的工作根底,根本了解了班级每一位学生的思想状况及学习情况,加上学期初我结合本班的实际制定了切实可行的班级工作方案,采取了有的放矢的科学的工作方略,取得了比拟令人满意的教育教学效果——
1、在期中考试中,我班取得了初三年级组单科平均分物理第一名、语文第二名、政治和历史第三名、几何第四名、化学第五名、代数和英语第六名、七科总平均分位居第三名的好成绩;
2、在学校政教处开展的“纪律卫生评比〞活动中,我班又以9月第1名、10月第6名、11月第2名、12月第2名,总名次位居29个班的第2名;
3、在初三年级组作文竞赛中,我班张明熹同学获得了第一名;
在化学知识竞赛中,我班冯亮、田天代表我班参赛,获得了第2名;
4、我班在全国中学语文教学专业委员会会报?
语文报初中版?
举办的__年“暑期大看台〞大型有奖读报知识竞赛中荣获优秀集体奖,李永坤、尹航同学分别获得个人第二名;
不难看出,我班的学习空气浓厚,班级风气纯粹,整个班级正在朝着健康的方向开展,一个团结守纪、勤奋刻苦、朝气蓬勃的班集体已经形成。
之所以我班能从一个学习成绩中等偏下、纪律卫生评比中等偏下,默默无闻的中下等班级而上升为能与学校上下所公认的好班相提并论的班级,与培养全班同学树立刻苦学习,将来为祖国作奉献的远大理想是分不开的,与培养他们遵守纪律的自觉性是分不开的,与培养他们爱校爱班的好思想是分不开的,与培养他们养成学习生活的好习惯是分不开的。
下面从几个方面谈一谈我的想法和做法,如有不当之处,诚望领导批评指正。
一、把教育当作一项事业来做。
热爱学生是形成教育事业和教育艺术的根底。
作为老师首先应该把教育当作一种事业,而不是事情。
事业和事情,差之毫厘,失之千里,两者在时间、空间和性质上,都绝不相同。
任何事情都是可以做的,就看你怎样去做。
一件事情如果你只把它当作一件事情,它就只是一件事情,做完就脱手。
如果把它当作一项事业,你就会设计它的未来,把每天的每一步当作一个连续的过程。
你把教育当作事业去做,你就会付出自己的精力和心血,而且会创造性的开展工作,你就会热爱自己的教育事业,就会热爱自己的每一个学生。
你把教育当作事业去做了,你就会自觉加大工作的力度和情感投入。
1、未雨绸缪,把教育工作做在前头。
学生升入初三,应该是进入了冲刺的阶段。
为了让学生有这样的紧迫感,我在学生正式报到的前三天,在局部学生的帮助下,对教室的环境进行了精心的布置,虽然花了百十元钱班费,但是我认为这是值得的。
正如人们所说,学校无大事,事事皆育人。
教室环境如果一片狼藉,给人的感觉就像要散火一样,我们的学生能在那样的环境里心情愉快的学习吗?
我们大都到过“纪念堂〞,我们都有这样的印象:
不管大人小孩,不管好人坏人,只要走进去的,没有一个大声喧哗的。
他们不是被强迫的,而是自觉的。
这是那个环境影响了所有人的心灵。
开学报到那天,我们的学生来到我们精心布置的教室后,产生了异样的感觉,当我说明了我的用意后,我们的学生都心领神会了。
“播种习惯收获命运〞成了全班同学心中的座右铭。
前面黑板右上方的石英钟,时刻提醒每一位学生珍惜每一分钟每一秒钟。
右侧墙上两幅大幅地图告诉学生们要胸怀祖国、放眼世界……〔走出平庸,走向成功〕事实告诉我们,我的心血没有白费,短短的三个月〔90天〕,我
们创造了如开头所述常人无法意料的奇迹。
2、思想教育,结出丰硕成果;
教学成绩,获得大面积丰收。
在9月、10月、11月、12月全校29个班纪律、卫生等项工作评
比中,我们班分别获得第一名、第六名、第二名、第名的好名次。
在学校屡次出现的打架事件中,我班与之无缘。
在期中考试中,我班学生无一人因考试作弊而违纪。
所有的任课老师一致反映我们班的学生文明守纪,礼貌懂事。
这从某种程度上,为老师的授课和学生的学习创造了一种和谐的气氛,为提高全班学生的学习成绩创造了良好的条件。
期中考试的成绩:
物理第
一、语文第
二、政治和历史第
三、几何第
四、化学第
五、代数和英语第六的各科平均分,虽然不是令人十分满意,但是,除了几何、代数和英语外,其它5科的平均成绩都超过了任课教师相同的全校师生公认的好班的2班,而且几何仅比2班少1。
09分,差距正在缩小。
这足以说明我们的教师和学生付出了怎样的努力!
3、任课教师,无私奉献;
想方设法提高学生成绩。
今年,任我班课的老师,新增了物理、化学、政治和历史老师。
作为班主任,我尽力协调好与科任老师的关系,调课、考试等尽量满足科任老师的愿望。
而科任老师也把教好我班的学生放到了自己的心坎上。
物理老师潘秀云,除了每节课都上足上满,还利用中午,自习等休息时间给学生辅导,利用分组竞赛等方式调动学生学习物理的积极性,取得了突出的效果,居然使我班的物理成绩由初二期末时的倒数第一跃居为正数第一;
化学老师刘剑,经常利用自习和课间给学生解答疑难问题,耐心辅导学生实验,使学生爱学、好学,主动地学;
数学老师唐颖新,百问不烦,百答不厌,使数学成绩较以前有了明显的提高;
政治老师马翠兰,耐心辅导,细心讲解,使比拟抽象的政治名词,概念推理,变成了学生乐于接受的知识,政治成绩明显进步;
历史老师王经纬,把自己多年的学习历史的经验告诉学生,学生学得轻松,但成绩斐然……。
这在家教盛行的今天,而能如此无私奉献,是难能可贵的。
4。
班主任是塑造学生心灵的建筑师,班主任工作是对学生的身心施行的一种有目的、有方案的引导、感化作用。
而“感人心者莫先乎情〞。
童心是一颗由父母用爱的乳汁哺育而成的晶体,对爱抚情感的'
渴求是每一个青少年学生的心理需要。
班级管理要以厚爱为出发点。
班主任只有把爱的情感投射到学生的心田,师生间才能产生心心相印的体验,收到良好的教育效果。
因此说热爱学生是班主任教育艺术的根底和前提。
教育艺术之树只有植根与爱的土壤里,才能结出
丰硕的果实。
教育中的一切技巧和方法,离开这一根底都将变得苍白无力。
一个对学生冷漠无情的人,是根本无法实行教育的,更谈不上教育艺术。
没有爱,就没有真正的教育管理;
没有爱,就不能掌握成功教育的管理方法。
教师爱学生,师生感情好,老师表扬学生,学生认为是鼓励;
老师批评学生,学生认为是保护。
如果师生关系紧张,表扬学生被认为是哄人,批评学生被认为是整人。
所以,只有真正的爱生之情,才能掌握成功的教育管理方法。
二、平等民主地对待学生。
热爱学生,就要面向全体学生,平等民主地对待学生,不能歧视任何一个学生,哪怕是有的学生有生理或心理的残疾。
学生也是合法的公民,他们完全应该享受到同等的权利,应该享受到同样的教育。
做老师的就应该公平地对待每一个学生,让学生享受到平等的权利。
前苏联的一位教育学家曾说:
“漂亮的孩子人人都爱,爱不漂亮的孩子才是教师真正的爱。
〞平等地对待学生不仅指教师要平等地对待所有的学生,也指教师和学生保持平等的地位。
有一句名言叫“蹲下来看孩子〞,教育者要蹲下来和学生保持一样的高度,以学生的眼光看问题、看世界,这样才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在这样的前提下,教育者才更有心去主动地创造更充裕的时间和空间去了解、剖析、关爱学生,为学生提供最适合的教育。
教育的平等不只是学生之间的平等,更应是教育者和学生间的平等,教育者和学生之间的平等是平等教育、民主化教育的根底。
老师真正走到学生中,有时蹲着、有时坐到学生中,有时半跪着进行指导,营造一种和学“等高〞的平等气氛,让学生在轻松的环境里率真地袒露他的一切。
在每接一个新的班级时,我都问学生我们班共有多少人,学生的往往忘记了我这个班主任,我就说,别忘记加上我,我也是我们班级的一分子。
这样拉近了和学生的情感距离,很多学生毕业后和我交谈,他们首先想到的就是我这句话,感到我是一个很民主的班主任。
一位学生在来信中写到:
“老师,您知道吗,在我们的心目中,您是我们的朋友,您和我们的距离那样近,可以说您没有高高在上的老师的架子,可是我们尊敬您,因为您有民主的作风,更有一种让我们敬重的人格魅力。
〞
在班级管理中我从来没有歧视过任何学生,从各方面我对学生都一视同仁,从来不在学生面前表现出偏爱那个学生。
因为我深知过多地赞美雄鹰,会伤害更多的小鸟。
我对学生的表扬鼓励,从来不集中到几个学生,而是任何学生只要有了好的表现,我就表扬鼓励。
这样,我班涌现出一批“后起之秀〞,他们由差等生变成了中等生甚至优等生。
三、存在问题。
1、虽然我们经过努力,取得了一些成绩,但是仍然存在一些影响我们的学生顺利成才的人为因素。
这主要是来自社会、学生、家长等方面的负面影响。
比方:
有人在背后对我们班的学生说“某某老师教不了〞;
“某某老师讲课讲不明白〞,等等,这对于不能明辨是非的
14、15岁的学生来说,简直就是一种无情的误导。
学生因听了这些话而不好好听该老师讲课,不按时完成该老师布置的作业。
我们都知道“尊其师那么信其道,信其道那么成其才〞的道理。
所以,我就在家长会上对家长提出了要求,希望我们的家长听到孩子的这些表述后,不要随声附和,而应及时作出恰当的有利于孩子学习乃至有利于孩子身心健康开展的指导,要求家长切莫听之任之,我说,如果那样,你的孩子将毁于误导之上。
我跟家长讲:
“退一步说,老天爷就让我们这些讲不明白、教不了的老师来教你的孩子来了,你的孩子就摊上我们这些无能之师了,你说怎么办吧?
换老师?
咱们谁说了也不算。
〞“再退一步说,我们的老师都是合格学历,科班出身啊!
而且至少都有十几年的教学经验了,讲不明白、教不了,怎么会有那么多总分值成绩的学生,90分以上的学生?
〞所以,我跟家长说:
“希望我们的家长当好孩子的引路人为孩子掌好心灵之舵。
在班主任和家长之间,孩子还是信任家长的!
为了你的孩子的前途,我希望家长不要当着孩子说任何一个老师的坏话,不要拆任何一个老师的台。
要配合班主任老师的工作,起码不要拆台。
如果你对老师有意见或看法,是出于善意,可以找老师当面谈,我觉得这是最好的方法。
这次家长会后,全班学生就像换了一个人似的,学习的状态明显好于家长会前,这说明我的那些话在某种程度上起了作用。
2、应在宽松的育人环境中开展学生个性疏松的土质能使植物更加茁壮的成长,宽松的环境能使心灵更健康的开展。
创设宽松的育人环境,以尊重学生为根底,不以任何借口对学生施暴,特别强调师生人格平等,引导作为学习主体的学生,去积极主动、活泼的学习,反对压抑和窒息学生的个性开展,便是我从事班主任工作的根本原那么,也是我们班总体成绩得到提高的根本原因。
众所周知,人的不同个性是构成人类社会的元素。
而社会的开展,又需要人们具有与之相适应的个性。
现代社会的开展,科技的开展异常迅猛,竞争十分剧烈。
所以新世纪的中学生是否具有适应现代社会,有现代化意识的健康个性,是决定在二十一世纪我们中华民族的活力,前途和希望的关键。
所谓健康的个性,从心理学的观点来看,就是要求学生在自我教育和自我管理中具有主动性;
在思维方式和实际工作中具有独创性;
在困难、挫折面前具有战胜困难、勇往直前的坚韧性。
要开展学生健康的个性,作为班主任,就必须努力创设能适应开展,成熟宽松的客观环境。
如果能做到这些,离家出走之类的事情就不会发生在我们孩子的身上。
我和我的学生们相信,我们会在期末的考试中获得令人满意的成绩,我们会在未来的人生道路上,创造一个个辉煌的成就!
几十年的教学管理,使我在教育教学工作上都经受了锻炼,现就当好班主任所需的条件和班集管理工作谈一谈自己所受到的启发。
一、要当好一名班主任,首先应先有科学的思想观和人生观。
班主任是集体的组织者、教育者和指导者。
班主任在学生的成长中起着导师的作用。
班主任思想的时代性、深度性、广度性、管理的先进性都将对学生的身心开展产生影响。
那么,作为一名班主任应怎样才能到达这个要求呢?
教师的思想与学生的思想有许多共性,比拟容易接近,都具有时代性、开拓性,这是有利的一面。
所以,作为一名班主任,首先应先多学习,树立起正确的思想观和人生观,这学期本人多阅读课外书籍,保持着共产党员的先进性。
二、要当好一名班主任,其次还要有丰富的科学文化知识。
“学高为师〞,在学生心目中占有很重要的位置。
我想,绝大多
数学生都会渴望一位知识渊博,能够给自己更多知识的教师担任班主任。
班主任要有丰厚的知识和广泛的科学文化素养,才会善于启发、提高学生的能力。
所以,作为一名老教师,要树立起学生心目中的威信,必须要有丰富的知识。
只有当班主任有了一大桶“水〞,而且能够做到细水长流,对学生的需要能及时给予满足时,班主任在学生心中就成了智者的化身,能树立起威信。
这样,才能利于班主任工作的管理。
三、要当好一名班主任,还需要有高尚的品德。
“身正为范〞,班主任就仿佛是在一面镜子里,全班有四十双年轻的眼睛不断地盯着他。
作为一名班主任,应平等地对待每一位学生,不能因某一学生的一个缺点,而忽略他的“闪光点〞。
一班有四十几名学生,来自不同的地方,生活方式不一样,交流也有一定的困难,所以班主任应尊重、理解、热爱、信任学生。
热爱学生本身是巨大的教育力量,深刻地影响着育人的效果。
只有热爱学生才能架起师生间情感的桥梁,才能更深更好地组织好班主任工作。
在学生年轻的心目中,教师的一举一动可能会影响到他的一生。
所以班主任特别要注重这些自身素质的培养。
总而言之,班主任自身的素质、文化修养、日常行为品德等对学生具有很强的示范作用和引导作用。
为此,要成为一名好的班主任,必须要努力提高自己的政治素质、文化科学素养、业务和道德素质,做到以坚决的立场鼓舞人,以渊博的知识教育人,以良好的情感感化人,以高尚的道德鼓励人。
从事小学教育9年多以来,一直担任着班主任工作,对于班级管理,一直处于摸索状态,因为每一次所带的班级,都与以往的班级学生根本情况各不一样。
现在实行素质教育,对于孩子,我们不仅仅只一味的说教,有的时候还需要更多更好的方法,来约束班级里的孩子,教育好学生,这就需要寻找好的方法来管理班级。
做为班主任,首先要对自己有信心,有信念,相信自己能管好自己的班级,并且要把本班级的孩子都当成自己的孩子一样。
记得我每次接手一个新班的时候,不管这班级的学生好还是坏,不管以前他们班级风气有多么不好,都不要对孩子轻视,应该想:
这就是我的孩子们,这是我自己的班级,我要教好他们。
在班级里,要对孩子们说:
我不会听别人说你们怎么怎么不好,我只相信自己的眼睛,相信我们在坐的每一个孩子都不希望自己比别的班级差,同时也相信大家一定会努力,也希望大家要相信老师,老师是优秀的,你们也是优秀的,相信老师一定会带好你们的。
其次,在班级里,要相信孩子的能力,培养孩子的集体荣誉感。
并且用好班级干部,班干部是班主任在班级里的得力小助手,用的好的话,会减轻班主任在班级管理上的负担。
孩子是班级里的主人,要让每一个孩子都感觉到自己是班级里一个很重要的成员,不能因为自己而影响整个班级体。
发挥每一个孩子的作用,培养孩子们的集体荣誉感。
在班级里,要平等对待每一个孩子,不管他的成绩好坏,家庭如何。
班级管理中,班级干部管理班级,并受全体同学的监督,每一个学生都有维护班级荣誉的权利。
作为班主任,还有一股凝聚力,要把班级所有科任老师,都凝成一股绳,要让班级中所有的科任老师都要为班级出力,让他们重视我们这班级。
如何让班级的科任老师关心自己的班级呢?
班主任要搞好科任老师的关系,与科任老师关系好了,科任老师自然就会关注自己的班级体。
这样,让班级里所有的科任老师都喜欢我的班级,并让他们关心班级里所有的孩子。
这样,班级里就形成一个大家庭模式,这样管理班级起来,更加轻松,而且效果会更好。
班级管理中,还必须要有一个完整的制度,来制约学生。
俗话说:
没有规矩,不成方圆。
为此,我在班级里,制订了一个完整的制度来约束孩子。
谁违犯制度了,一定就要按照制度来,该惩罚的就惩罚。
作为班主任,不能偏向某一个孩子,要一视同仁。
制订了制度,要实施,并且要坚持,不能半途而废。
这说起来容易,做起来,其实很困难的,有的时候根本没有时间去宣读。
在这个时候,我会利用好每一周的班会课。
在每周班会课的时候,只要占用几分钟时间,总结一下上周情况,然后,对下周进行安排,这样孩子们都知道自己在本周该做什么,不该做什么,做的不好的改正,做的好的,继续发扬。
班主任在班级中占主导地位,因此作为班主任,一言一行,一举一动,都会影响到班级上的所有的孩子。
因此班主任要时刻提醒自己,为孩子的楷模,孩子的典范。
比方说教育孩子如何学会有礼貌,主动问好,这就要求班主任主动向每一个孩子及时的问好,培养孩子主动向人问好,养成良好习惯,树立良好班级风貌。
说起班级的管理,相信每一位的班主任都有自己行之有效的管理经验。
我谈谈自己在班级管理中的一些做法。
一、以团队合作为班级的精神核心。
一个班级几十个孩子,来自五湖四海,每一个孩子个性特点都不一样。
因此,我每次接手一个新班级,首要的给每一个学生心中渗透班级的团队意识,让他们明白他们每一个人身上都是具有潜力的,而且是巨大的,开掘我们的潜力的唯一方法就是充分发挥团队合作!
无论是小组的学习交流,还是值日的清扫,或者是体育节的各项比赛,文艺表演等都离不开合作,在引导教育中充分让学生明白单丝不成线,独木不成林的道理。
也就是说,一个人再有天大的本领,如果没有合作精神,仍旧难成大事。
哪怕有时只是个人去参加比赛,仍需要班级团体成员的鼓励与喝彩。
现在团队精神理念根本已深入到班级每一位成员的意识中。
现在班级的孩子对于学校的活动,无论是选谁参赛,另外的孩子都欣然接纳,同时热情的为参赛的学生鼓劲。
特别是在这次的书香教室布置中,不少的孩子主动留下帮助,特别是以前个别对班级在这些方面关注不多的男孩子,这次都不断地跑到我的跟前,对我说有什么需要他们帮助的,让我深受感动,同时明白一直以来潜移默化的团队观念已经在学生心中生根发芽了。
二、以班级的荣誉为集体凝聚力的纽带。
我时常向学生灌输这样的理念:
班级的荣誉属于每一个孩子,班级的缺乏或过失也属于每一个孩子。
任何一个孩子或小组为班级争得荣誉,那是全班每一个成员的共同荣誉;
任何一个孩子让班级蒙羞或丢分,那也是全班每一个成员的荣誉受损。
每一个学生都有义务或责任对违纪的孩子进行帮助或监督。
基于此,只要某一个孩子每天的日常行为表现丢分,他就会影响全班或当中小组的荣誉受到损害,连累班级成员受罚,自然而然其就心存愧疚,同时别的学生也会对其进行监督监管,集体的荣誉感促使他们不断自我自省改正,因此
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