精神文明建设工作工作总结Word格式.doc
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加强对职工爱国主义教育,弘扬和培育团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的民族精神。
以开展好“实施‘十一五’规划我该做什么”和“我为建设和谐卢琳献计献策”学习讨论活动以及“三创”工作为契机,开展了以“弘扬和培育民族精神、继承和发扬柳林精神、促进柳林发展新跨越”的宣传活动;
以党员干部道德建设为重点,认真开展了“创文明机关、当人民公仆”活动,深化机关效能建设,发挥机关党员干部的表率作用;
开展了送温暖、献爱心等多种形式的道德实践活动。
认真贯彻落实机关的各项规章制度,推进机关效能建设。
三、积极参与和认真做好“三创”工作
根据市、区开展“三创”(创建国家卫生城市,创建国家环保模范城市,创建省级文明城市)活动的有关文件精神,我单位领导高度重视,及时召开了职工大会,对“三创”工作进行安排,明确了目标和责任。
1.把创建文明城市工作作为带动精神文明建设工作的龙头来抓,树立经营城市理念。
紧紧围绕创建卫生城区和文明城市工作,突出“诚信、文明、发展”主题,开展塑造“文明卢琳”形象活动,丰富和深化精神文明创建工作的内涵,引导全体干部职工在全社会展示“三个文明建设”最新成果,塑造文明新形象,扩大社会影响力。
2.深入开展城市环境综合整治活动。
一是认真贯彻执行《柳林市〈四川省爱国卫生管理办法〉实施细则》,积极参与创卫工作的各项活动;
二是开展以“不随地吐痰、不乱扔垃圾、不破坏花草”为主要内容的维护环境卫生运动,开展全民健康教育,普及卫生知识,增强干部职工的卫生意识;
三是集中开展环境卫生整治和除“四害”等工作,对问题多、难度大的重点,把责任落实到了实处;
四是进一步落实了办公楼、庭院及门前“三包”,明确清扫保洁人员和范围。
3.进一步抓好环境绿化、净化、美化工作。
组织全体干部职工积极参与各种植树造林活动,参与城市视野区、住宅区、街道旁的植树种草等绿化活动,爱护公共卫生和办公区域卫生,继续搞好门前“三包”及责任区域卫生,积极参与“脏、乱、差”治理活动,努力净化、优化、美化、香化生活环境和工作环境。
四、深入开展“讲文明、树新风”活动
1.认真开展机关效能建设,提高工作效率,转变机关工作作风,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,不断树立纪检监察机关为民服务新形象。
2.倡导文明行为,使用文明用语。
教育全体党员干部无论是在工作中还是在生活中都要自觉规范自己的言行,带头讲文明、讲礼貌,以自己的示范行动去带动和影响周围的群众。
同时,还要主动制止和纠正身边的不文明行为,形成讲文明的良好风尚。
3.积极参加公益劳动和献爱心活动,热心为灾区、残疾人、困难群体捐款捐物,发扬扶危济困的传统美德,谱写社会主义团结互助新风尚。
五、扎扎实实地为群众办好事办实事
围绕群众关心的热点、难点问题,切实解决困难群众生活方面的问题,开展送温暖、献爱心等多种形式的扶贫助困活动,努力为群众排忧解难。
六、努力加强队伍建设
按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,从提高素质、改进作风入手,努力提高干部职工的整体素质,要加强学习,厚实理论功底;
强化责任心、使命感;
进一步改进工作方法,扩大工作覆盖面,把创建活动逐步延伸、拓展。
(一)深入开展了以“抓学习、强素质,知荣辱、树新风,抓落实、促工作”为总体思路,以建设廉洁高效、勤政务实的文明机关为工作目标,以加强职业道德建设为核心的活动,教育职工努力践行“三个代表”重要思想,坚持开拓创新、求真务实的思想,进一步增强了机关干部职工的文明意识、公仆意识、服务意识,为各项业务工作的开展奠定了坚实的思想基础。
(二)全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,加强职业道德和行风、政风建设。
《公民道德建设实施纲要》以及“八荣八耻”社会主义荣辱观、“卢琳区十一五规划”以及新农村建设规划的宣传教育活动,进一步增加了干部职工对全面建设小康社会的信心。
(三)继续开展了“做人民满意的公务员”、“创建文明机关、当人民公仆”活动,深化机关效能建设,不断提高办事效率。
(四)开展了民主法制教育和维护社会稳定的教育,做到了法制教育经常化,文明执法制度化,增强了干部职工的依法行政、文明执法的意识,形成了干部职工学法、懂法、守法、文明执法的良好风气。
(五)倡导科学、文明、健康的生活方式,积极开展了全民健身运动,积极发展健康向上的群众文化,形成科学文明健康的生活格局,不断丰富干部职工的生活内容,提高生活质量。
充分发挥工会在创建工作中的积极作用,经常组织内容健康、丰富多彩的文娱体育活动。
(六)积极参与社会治安综合治理,开展“无毒单位”“无毒社区”的创建工作,进一步抓了“五五”普法宣传教育,严格执行国家法律、法规和各项政策,加强了内部安全工作的管理。
一年来,本单位无超计划生育,无重大责任事故,无重大刑事案件以及安全事故,工作和生活秩序良好。
干部职工形成了良好的习惯,如文明执法、团结互助、平等友爱、融洽和谐的人际关系,推动了各项工作的顺利完成。
2008年工作计划
2008年,卢琳区纪委监察局将按照《柳林市“十一五”期间加强社会主义精神文明建设的规划》要求,结合卢琳区“三创”工作任务,围绕卢琳区经济社会发展目标,搞好精神文明建设工作,为全面完成各项目标任务提供精神动力、思想保证和纪律保证。
一、指导思想和工作目标
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,坚持“两手抓,两手都要硬”的指导思想,树立和落实科学发展观,认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,以提高党员、干部的综合素质为目标,以创建最优的开放引资软环境为内容,以创建文明城区为龙头,以开展群众性精神文明创建活动为载体,以宣传典型为导向,紧密结合纪检监察工作的实际,进一步解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新、统一思想、凝聚力量,努力提高干部职工整体素质。
通过精神文明建设的深入开展,为区委、区政府“稳煤兴工调结构、特色农业壮规模、旅游发展促三产、夸乡互动上台阶、富民增收聚人心”战略目标的实现提供纪律保障。
二、积极参与和认真做好“三创”工作
根据市、区开展“三创”(创建国家卫生城市,创建国家环保模范城市,创建省级文明城市)活动的有关文件精神,对“三创”工作进行安排,明确目标和责任。
(一)把创建文明城市工作作为精神文明建设工作的重点,树立经营城市理念。
紧紧围绕“三创”工作,突出“诚信、文明、发展”主题,开展塑造“文明卢琳”形象活动,丰富和深化精神文明创建工作的内涵,引导全体干部职工在全社会展示“三个文明建设”最新成果,塑造文明新形象,扩大社会影响力。
(二)深入开展城市环境综合整治活动。
三是集中开展环境卫生整治和除“四害”等工作,把责任落实到实处。
(三)进一步抓好环境绿化、净化、美化工作。
继续搞好门前“三包”及责任区域卫生,积极参与“脏、乱、差”治理活动,努力净化、优化、美化、香化生活环境和工作环境。
三、加强思想道德教育,提高干部综合素质
1.进一步加强党员干部的理论学习。
坚持每月两次党员组织生活和两次职工政治业务学习的制度,坚持每两个月为党员和入党积极分子上一次党课的制度,组织党员、干部职工深入学习“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届五中、六中全会精神。
2.要坚持不懈地进行公民道德教育,不断提高党员、干部职工的道德素质。
要以评选文明职工、“五好家庭”等各种生动活泼、寓教于乐的形式,在全体干部职工中进一步掀起学习《公民道德建设实施纲要》的热潮。
重点抓好诚信观念、文明言行和职业道德的教育,全面推进创建文明单位上台阶工作。
3.要大力开展“学先进、增素质、做贡献”活动。
教育职工牢固树立服务人民、奉献社会的思想。
一是要进一步搞好机关效能建设,提高工作效率,转变机关工作作风,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,不断树立纪检监察机关为民服务新形象;
二是倡导文明行为,使用文明用语,形成讲文明的良好风尚;
三是积极参加公益劳动和献爱心活动,热心为灾区、残疾人、困难群体捐款捐物,发扬扶危济困的传统美德,谱写社会主义团结互助新风尚。
中共柳林市卢琳区纪委办公室
2007年12月24日
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