总值班室考试题A答案精选5篇修改版.docx
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总值班室考试题A答案精选5篇修改版.docx
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总值班室考试题A答案精选5篇修改版
第一篇:
总值班室考试题(A)答案
培训考试题(总值班室)
一、填空题:
每空1分
1、介质互窜变动作业操作卡签发人在签发的同时填写(动态互窜点变更台账),同时对变动后的互窜有相应的(防范监护措施),在没有实施恢复之前必须(定期进行检查和监控)。
实施恢复完毕后由(车间进行互窜点动态变更台账的闭环)确认。
2、各车间对所管辖区域内存在的介质互窜点进行系统的风险及危害识别和评价,并对危害及风险进行控制,必要时应制定(应急预案)。
3、当出现厂控工艺指标超标情况时,(当班班长)应组织操作人员按操作规程进行处理,同时要向(车间值班干部)汇报,由(车间值班干部)向主管领导及总值班室通报,(车间主管领导)要组织专业技术人员进行处理。
连续(8)小时不能调节到正常范围,车间主管领导汇报(总值班室)后,由(总值班室)向专业科室领导汇报,主管专业科室安排到现场协助、指导调整,总值班室向公司生产调度处汇报;并随时掌握相关处理情况。
4、车间出现非关键设备(含电气、仪表类问题)异常时,(当班班长)立即向(车间值班干部)和(主管人员)汇报,(车间值班干部)联系(三修单位)进行确认和处理,并向(总值班室)汇报。
同时将检修进度情况向(总值班室)汇报。
5、超出(48)小时的检维修施工项目相关车间必须认真对接并上报统筹。
二、选择题:
每题4分
1、装置发生生产波动考核责任单位(B)分/次,一起多套次的生产波动对责任方进行累加考核,由多方责任引起装置生产波动,依据生产波动定性小组的定性,按责任比例分别考核责任单位。
A、2B、5C、10D、20
2、值班干部在保运会上汇报内容有哪些?
(ABCDEFG)A、人员:
装置安全人数及实际到岗人数
B、日计划:
当日夜班无法完成日计划要求的原因及现状
C、信息跟踪:
总值班室调度日志中待处理及遗留问题的处理进度和最新联系信息进度D、生产运行:
重点是异常信息的通报(如设备失常、仪表电器异常、参数异常、产品质量异常)
E、变动操作:
当日生产操作变动执行计划及进度F、火票:
当日火票执行计划及进度
G、施工作业:
当日施工作业执行计划及进度
3、炼油厂2011年非计划停工及生产波动管理考核办法中对事故定性为:
(ABC)A、公司级非计划停工为炼油厂级事故B、炼油厂级非计划停工为车间级事故C、装置生产波动为事件D、装置生产波动为车间级事故
4、总值班室对车间参加保运会人员要求是什么?
(A)
A、必须是人事科在网上公布名单中具有单独值班资质的干部B、必须是车间主管生产的领导
C、只要是车间值班人员,不具备值班资质也可以参会D、在车间工作五年以上的大学生
5、异常情况逐级汇报的程序为(A)
A、车间当班班长、值班干部、车间主管领导、总值班室、公司生产调度处B、车间当班班长、值班干部、总值班室、公司生产调度处C、车间当班班长、总值班室、公司生产调度处
D、值班干部、车间主管领导、总值班室、公司生产调度处
三、判断题:
每题4分
1、
2、
3、
4、
5、装置生产操作变动分为三级监控管理。
(错误
)
装置完成月生产计划,但部分日生产计划未完成,返还前期日计划考核金额的60%。
(错误
)
各车间建立应急领导小组,负责事故前期的应急指挥,及时启动车间内部应急。
(正确)
车间在办理三级操作变动审批单的过程涉及到的相关单位不需要进行会签,只要总值班室同意后就可实施。
(错误)
当出现公司级控制工艺指标超标情况时,当班班长要立即组织当班人员查找原因并进行相应调整操作,由车间值班干部向主管领导及总值班室通报。
总值班室向专业科室领导、厂领导汇报,主管专业科室领导及车间主管领导要组织专业人员尽快进行处理解决。
总值班室向公司生产调度处汇报;并随时掌握相关处理情况。
(正确)
四、简述题:
每题20分
1、管线及伴热线管理标准中,关于系统伴热联箱投用是怎样要求的?
在(变季或异常情况如伴热线泄漏等)需要停用或投用、调节伴热线时(牵涉到给水、给汽联箱的伴热线),各相关单位要联系公用工程一车间,由公用工程一车间监护,相关车间进行停用或投用伴热线的操作。
2、简要叙述操作变动审批单的办理程序。
列出你车间二级以上生产操作变动项目?
办理程序:
1)实施操作变动车间将生产操作变动计划录入生产受控系统操作变动管理栏目。
2)实施操作变动的车间负责提出生产状态发生变动的界面条件,填写生产操作变动审批单。
3)生产操作变动审批单由本次操作涉及到的相关车间会签,炼油厂专业科室审核,并根据操作变动级别不同的要求,决定是否报厂主管领导批准后再上报公司主管处室和公司主管领导批准。
4)生产操作变动审批单上报厂级进行审核时必须附相关方案、规程或操作卡。
第二篇:
总值班室工作职责
总值班室工作职责
1、负责学院总值班的管理,包括每天学院总值班人员的安排、收集、汇总并公布有关职能部门值班安排。
2、检查、督促学院各部门的值班情况,(包括节假日、双休日、假期),配合每各部门完善值班制度。
3、负责学院总值班人员和有关部门值班人员的安排,要加强信息交流,遇到紧急情况确保在第一时间传达到位、协调到位、组织到位。
4、负责院领导值班室的管理工作。
总值班室主任工作职责
1、负责总值班人员政治理论学习的安排、考勤等工作。
2、监督、督促总值班室的管理工作及学院各部门的值班情况。
3、负责节假日、双休日、假期学院各部门值班人员的巡视、监督和检查工作。
4、负责总值室的工作安排及考勤管理等工作。
总值班室干事工作职责
1、协助科长分管物资、办公用品仓储发放管理工作。
2、协助科长起草工作计划、工作总结。
3、负责传递信息和考勤工作。
4、完成材料收集和上级文件的收发、传阅、文件整理工作。
5、负责奖金发放、党费收缴、会议记录等工作。
总值班室人员工作职责
1、负责学院学生上下课打铃工作。
2、负责学院每晚灯箱、楼前灯的开关。
3、负责学院每晚的巡视。
4、检查、督促各部门做好值班记录工作。
5、接班人巡视员应提前10分钟与当班人员完善交接手续。
6、总值班室电话不得私人占用如有紧急事务要第一时间汇报学院领导,传达到各部门。
7、上班时间不得擅自离开岗位,有事外出需向科长请假。
车队工作职责
1、负责落实院领导的公用车和学院的接待用车以及院长办公室临时指派的其他公务用车。
2、负责学院各单位公务用车。
3、车队确保院领导及行政办公和会议接待用车。
4、在节假日或夜间如有突发事件,车队应积极调配好车辆,所属驾驶员应积极配合,完成任务。
5、负责车辆的管理、保养、维护等工作,以保证车况良好。
6、有待提高自身的业务水平,必须做至行车安全,文明驾驶。
车队队长工作职责
1、负责组织本车队职工的政治和业务学习,不断提高职工的政治修养和业务水平。
2、车队队长负责车辆各项管理工作及人员调配,负责做好学院领导、各科室及其它用车工作计划,根据承担的任务,合理安排车辆和驾驶员,尽量做到公平、公正。
3、认真填写派车单,做到准确、无误,督促落实出车情况,及时处理临时和特别的任务,做到合理调度,不漏单、不误车。
4、定期组织安全学习活动,及时传达上级有关部门的指示精神。
5、经常对车辆时行安全例检,并做好记录,检查车辆的运行、维修、保养情况,负责车队安全教育检查,防止事故发生。
6、负责协调办理车队车辆、驾驶员的年检年审、养路费、保险费及车辆各项权证等工作。
7、负责车队车辆维修、保养、汽车配件的计划,严格控制资金使用,在保障车辆设备安全可靠的基础上力求节约。
8、负责处理车队车辆的交通事故有关事宜。
9、认真做好车队人员考勤并负责派车单的统计。
车管员工作职责
1、充分发挥学院所属车辆设备的效率,提高设备运转率,与业务调度配合,做到合理调度车辆。
2、及时处理学院车辆年审、办证、违章事故、保险维修等事务性工作。
3、督促驾驶员做好车辆的日常保养、检查和车辆内外的清洁工作。
4、负责对驾驶员日常工作进行管理和考核,协助业务调度作好驾驶员的工作安排。
5、负责汽车维修工的管理和工作安排,做好汽车零配件的采购工作,做到货比三家,质优价廉,降低维修成本。
6、负责驾驶员的考勤工作,严格控制驾驶员的病、事假,掌握驾驶员和车辆的基本情况,保证学院工作的顺利开展。
驾驶员岗位职责
1、严格遵守《交通法》和《道路交通管理条例》等各项交通法规及车队的规章制度,按时参加安全业务学习。
2、驾驶员要服从调度安排,不挑捡任务,安全准时出车,并根据要求时间、地点、路线、乘员及人数,安全无误的完成任务。
3、出车前中后坚持“三检制度”,保持车容整洁,不开带故障的车辆上路,文明驾驶,安全行车。
4、车队原则上实行定人定车驾驶和保养制度,特殊情况应服从车队临时性调派。
5、按时将派车单和出差的各种票据送交车队队长,以便统计及计算出车补贴及各项费用。
6、严格遵守车队规章制度,不得私自用车,如未经同意私自用车期间所发生的一切事故由用车人自己负责。
7、端正服务态度,培养良好的驾驶作风,文明礼貌热情周到的服务,严禁酒后开车,严禁将车辆交给学院车队以外人员使用。
8、遵守专业驾驶员职业道德,严守保密制度,不该说得不说,不该问的不问。
9、需维修的车辆,经车队队长审核同意,送指定厂修理,车辆修理出厂,经车队队长及驾驶员验收合格后,方可行驶。
10、配合队长完成车辆的年检及各类行车手续的办理。
第三篇:
总值班室工作标准
总值班室(调度中心)工作标准
按照节奏快、效率高、质量优、形象好的总体要求,为了处理各种事务,做到不耽误、不遗漏、不出错,热情待人、热语暖人、时时有人在、事事有标准、件件有回音,从而使值班室工作制度化、程序化、规范化,特制定本标准。
一、作息时间
1、坚持24小时昼夜不间断值班。
值班秘书交接班时间为9:
00时。
2、值班室主任执行公司规定的作息制度。
3、非因工离开岗位30分钟以上为离岗一次。
4、值班室考勤情况由值班秘书记录,月末汇总。
二、工作纪律
1、严格执行总值班室作息时间规定,不准迟到,早退;不准工作期间擅自离岗;严格执行请假制度,2小时以内由总值班主任准假,2小时以上由总经理办公室主任准假。
2、不准在工作时间内网聊、网游、走门窜户,干与政治、业务学习和本职工作无关的事情。
3、无特殊情况不应带小孩到单位。
4、不准在工作期间吃瓜果、干果等零食。
-1-
5、工作时间,私人电话应尽量扼要、迅速结束谈话,不准超过5分钟。
如因私人电话长时间占线影响工作的视为工作失误一次,因私人电话超过10分钟的视为工作失误一次,报总经理办公室主任处理。
6、当班期间不准饮酒。
三、个人形象与办公室环境
1、总值班室工作人员着装要求朴素、大方、整洁、得体,上班不得着汗背心、短裤、吊带裙穿拖鞋,不得化浓妆、蓄胡须、留长指甲。
2、坚持每天打扫办公室,要求桌、椅干净,桌面整洁,地面无杂物、清洁,电话、传真机、电脑表面清洁、摆放整齐,床单干净、卧具干净整洁,卫生工具摆放整齐。
每周日,值班室工作人员对办公室进行一次彻底清扫。
四、受理电话、传真
1、电话铃响二声接听电话,接听电话的问候语要热情温和。
值班室工作人员应熟记公司领导、公司各处室领导手机、办公室电话号码。
接听公司领导、处室领导电话时可直接称××总或××处长、主任。
外单位来电,接听电话用语为:
“你好集通公司…”无关人员询问公司领导的联系方式,应讲“不好意思,公司有规定我们只能告您办公室电话”。
2、公司领导、处室领导来电交办任务要做好记录。
3、对于一些重要的,需请示领导的电话信息,要编制
-2-“通话记录”以书面形式呈总经理办公室主任阅示后处理。
“通话记录”用语恰当,要素齐全,表述清楚。
4、公司有关部门、单位了解信息,值班秘书对事情把握不准时,要表示歉意请他向其他部门咨询,切不可生硬的回答“不知道”、“不归我管”。
5、收到的传真电报要做好记载。
传公司领导的(除总经理的文件送总经理秘书外)由值班室工作人员送至收件领导。
公司作为收件人的传真,应按来文登记办理。
6、“电话记录”、传真文件要求办理不过夜,当天事当天毕。
五、情况速报
1、情况速报是公司每日运输生产、工程建设、安全质量及各部门综合情况的报告,是公司机关干部职工及时了解公司经营生产情况的重要渠道,也是为公司领导收集经营生产信息,帮助公司领导做出决策的重要途径。
2、《情况速报》由值班秘书负责编制,并与每日10:
30时前分送公司领导各成员及有关处室。
3、《情况速报》的编制要求术语准确无误,语言描述恰当。
主要内容包括,上一工作日的运输生产、施工维修情况及安全信息。
如安全信息较多,值班秘书应将信息进行分类整理,以便于阅读。
4、《情况速报》的校对坚持值班秘书校对,值班室主任
-3-审核,印发前校对三个环节。
5、值班秘书交班时将报送信息的原件与当日速报存档。
六、值班日志
1、记录好领导交办事项及落实情况,做到有始有终。
2、收到重要的会议通知应将复印件粘贴于当日值班记录上。
3、收到基层单位报送信息,要注明几条信息,是否已经编写为《集通速递》信息,是否将原件存档;未作处理的信息要进行登记,将信息报送的原件粘贴于当日值班记录上,交于下一班处理。
4、如在当班时外出、吃饭、替班要进行记录。
5、因工作需要,长时间、频繁利用长途电话联系工作,要记录原因及被叫电话号码。
七、交接班
1、值班秘书9:
00时交办。
2、坚持“交办不交活”的原则,无特殊情况不准将未完成工作交于下一班。
3、交接班时,要向接班人员讲清当日值班情况,接班人员要了解前班人员办理的事项,以便准确答复,并继续做好前班移交的工作。
八、会议室管理
1、收到公司机关各单位、各部门使用会议的申请,在
-4-“机关会议室登记表”上查看会议室的使用情况并进行登记。
2、确定会议时间和会议地点后,以书面形式通知机关事务中心准备会议室及按要求做好会议服务。
九、值班室工作人员应知应会知识点及必读书目
1、铁路专业基础知识(参考资料:
贾新民主编《铁路常用词典》)
2、《铁路公文处理办法》
3、《公共关系概论》
4、《计算机操作基础知识》
-5-
第四篇:
总值班室管理制度
总值班室管理制度
为规范行政管理,提高工作效率,形成学校管理工作服务学校发展,学校德育工作服务学生发展,学校后勤工作服务师生发展的良性机制,特制订本管理规定。
1、总值班室隶属政教处,管理责任人为分管德育副校长。
2、总值班室的功能为行政后勤考勤、任课教师考勤、值日教师坐班、突发事件处置、学生考勤汇总、学校信息发布、学校校务公开、教师课间休息、学生纪律教育等。
3、行政、后勤上班要求统一于总值班室签到签退(签到签退时间为08:
00-11:
00,14:
30-17:
00,值日行政、教师签到签退时间为07:
20-22:
30),签到后到各自岗位坐班(行政在岗情况明示于办公楼一楼)。
因事需请假的,行政向校长报批,后勤向总务处主任报批。
总值班室各项表格管理由当值行政负责。
行政、后勤考勤结果与考评挂钩,并纳入考核、教代会述职。
考勤结果进行月公示(行政由办公室负责,任课教师由教务处负责,后勤由总务处负责)。
4、早读督修教师、下午第一节课任课教师应到总值班室签到,并领取学生考勤表,考勤表按节次由任课教师依次传递。
上午、下午最后一节任课教师负责将考勤表送回总值班室并签退。
晚自修督修教师按时签到、签退并领取、送回考勤表。
任课、督修教师应坚决落实班级点名制度,到达班级后应先行点名,若有无故缺席学生应当即告知班主任,班主任应当即告知家长、值日行政。
5、值日行政、教师除进行正常的校园巡查(早巡查07:
20-08:
20、午间巡查12:
00-14:
00、夜间巡查22:
00-22:
30)和检查评比外,值日时于总值班室坐班。
值日行政、教师应于上下午、晚自修上下学前10分钟到达门卫指导、参与门岗管理(检查学生仪容仪表、胸卡、校服,寄宿生外出签名、迟到学生签名等)。
6、校园突发事件处置第一责任人为值日行政、教师。
值日行政、教师介入、控制后,通知相应班主任(班主任应于第一时间到达现场参与处置)和相应处室负责人(处室负责人应视事件性质当即处理)。
7、学生考勤表上午、下午、晚间分别汇总,汇总由值日行政、教师组织值日班级学生统计(值日班级班主任应指定4名学生分别于11:
40、17:
10、22:
00到达总值班室)。
各午别无故缺席学生名单统计后,值日行政、教师应与班主任联系,落实处置情况。
考勤结果由政教处负责进行汇总、周公示。
8、学校信息(含教职工红白喜事等)于总值班室黑板发布。
9、总值班室内设置校务公开栏进行校务公开。
10、总值班室内设置茶具、座椅、洗手盆等,供教师课间休息。
日常耗品由总务处提供。
11、学生纪律教育可于总值班室内进行。
12、上述各工作内容时间依据学校作息时间安排相应调整。
13、总值班室管理人员考评由校长室负责。
14、本管理制度自教代会通过之日起施行。
15、本管理制度解释权属校务会。
第五篇:
园林安全员考试题A-答案
一、填空题:
(1*20=20分)
1、生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同。
2、建筑施工企业必须依法加强对建筑安全生产的管理,执行安全生产责任制度,采取有效措施,防止伤亡和其他生产安全事故的发生。
3、生产经营单位发生安全事故,单位负责人接到事故报告后,应立即如实报告当地员有安全生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报,不得破坏事故现场,毁灭有关证据。
4、施工现场对毗邻的建筑物、构筑物和特殊作业环境可能造成损害的,建筑施工企业应当采取安全防护措施。
5、施工现场安全,实行施工总承包的,由总承包单位负责。
6、禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火;特殊情况应事先办理审批手续,作业人员应当遵守消防安全规定,并采取相应的消防安全措施。
7、控制噪声传播途径的措施主要有声源控制、传播途径的控制、接收者的防护、)严格控制人为噪声、控制强噪声作业的时间。
8、安全生产管理应坚持“四不放过”的原则即1.必须坚持事故原因分析不清不放过;2.事故责任者和群众没有受到教育不放过;3.没有采取切实可行的防范措施不放过;4.事故责任者没有受到严肃处理不放过的原则。
9、施工单位应制定本单位生产安全事故应急救援预案,并定期组织演练。
10、安全技术即为控制或消除生产过程中的危险因素、防止发生人身事故,而研究与应用的技术。
二、单项选择题:
(1*20=20题)
1、依照《中华人民共和国安全生产法》第八十一条规定生产经营单位的主要负责人受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者处分之日起内不得担任何经营单位的主要负责人。
C
A.2年B.3年C.5年
2、《中华人民共和国安全生产法》第八十条规定,个人经营的投资人未能保证安全生产所必需的资金投入,导致发生生产安全事故,构成犯罪的,依照《中华人民共和国刑法》规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,对个人经营的投资人处2万元以上万元以下的罚款。
A.10B.20C.30
3、工程建设重大事故报告和调查程序规定,重大事故的调查工作必须坚持()、尊重科学的原则。
A、调查研究B、数据说话C、实事求是
4、生产经营单位的主要负责人在本单位发生重大生产安全事故后逃匿的,由处十五日以下拘留。
A、检察机关B、公安机关C、司法机关
5、《建设工程安全生产管理条例》第六十五条规定,施工单位在施工组织设计中未编制安全技术措施,施工现场临时用电方案或施工方案的,责令限期改正;逾期未改正的责令停业整顿,并处的罚款;造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员,依照刑法有关规定追刑事责任。
A、10万元以上30万元以下B.10万元以上20万元以下C.5万元以上20万元以下
6、违反消防管理法规,经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行,造成严重后果的,对直接负责人处几年有期徒刑或者拘役?
()
A、10年B、5年C、3年
7、进行爆破、吊装等危险作业、未安排专门管理人员进行现场安全管理的,依据《中华人民共和国安全生产法》第八十五条规定,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿,可以处的罚款。
A.1万元以上5万元以下B.2万元以上10万元以下C.2万元以上20万元以下
8、负责对安全生产进行现场监督检查的人员是:
()
A、主管工长B、项目经理C、上级检查人员D、专职安全员
9、工程总承包项目的“生产安全事故应急救援预案”应由()单位统一组织编制。
A、甲方B、总包C、监理D、分包
10、国家规定:
生产经营单位使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备的,责令限期改正的,责令停止建设或者停产停业整顿,可以并处()以下的罚款。
A、1万元B、5万元C、10万元D、3万元
11、重大安全事故发生后,施工单位应在()小时内以书面形式逐级上报。
A、八B、二十四C、十二
12、《消防法》规定,任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用()。
A、消火拴B、灭火器C、消防设施
13、适用于扑救石油及产品,可燃气体和电气设备的初起火灾的灭火器是()。
A、干粉B、泡沫C、二氧化碳
14、国务院75号令规定,伤亡事故处理工作应当在90日内结案,特殊情况下不得超过()日。
A、360B180C、120
15、行政责任是指由国家行政机关认定的,()因违反行政法律规范所应承担的法律后果。
A、领导人B、负责人C、行为人
16、工厂、矿山、林场、建筑企业或其他企事业单位的职工,由于不服从管理,违反规章制度或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故,造成严重后果的处()年以下有期徒刑或拘役。
A、3B、3-7C、5D、10
17临时用电施工组织设计必须由()编制,技术负责人审核,并经主管部门批准后实施,临时用电工程图纸必须单独绘制,并作为临时用电施工的依据。
A、工长B、安全员C、专业工程师D、电气工长
18、起重机载物行走时,载荷不得超过额定荷载的70%,重物离地面不得超过()mm,并应栓好拉绳,缓慢行驶。
A.600B.700C.500D.800
19、特别潮湿场所,金属管道和容器内的照明灯,电源电压不超过()。
A.12B.24C.36D.220
20、由于用人单位的原因订立的()合同,对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
A、工程B、劳务C、无效
三、判断题:
(20题)1√2×
1、国务院建设行政主管部门对全国的建筑活动实施统一监督管理。
(1)
2、生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品代替。
(2)
3、《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位对安全生产监督管理部门的安全检查,应当予以配合,不得拒绝阻挠。
(1)
4、任何单位或个人对事故隐患或者安全生产违法行为,有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或举报。
(1)
5、雨期施工安全工作主要做好防触电、防雷、防塌方和防台风。
(2)
6、脚手架搭设可将外径48㎜和外径51㎜的钢管混合使用。
(2)
7、施工现场临时用电设施采用三级配电,即在总配电箱下设分配电箱,分配电箱以下设
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